2024年溫州泰順縣事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)、《浙江省人事廳關(guān)于印發(fā)浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法的通知》(浙人才〔2007〕184號)、《中共浙江省委組織部浙江省人力資源和社會保障廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位公開招聘工作的指導(dǎo)意見》(浙人社發(fā)〔2012〕194號)及《關(guān)于核定2024年度泰順縣事業(yè)單位招聘用編計(jì)劃的通知》(泰編〔2024〕7號)等有關(guān)法規(guī)、文件精神，經(jīng)研究決定，泰順縣事業(yè)單位統(tǒng)一面向社會公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

具體招聘單位、招聘崗位、招聘人數(shù)和崗位條件要求詳見《2024年泰順縣事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃一覽表》(附件1)。

二、報(bào)考條件

(一)政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，品行端正，擁護(hù)黨的基本路線和方針政策，愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務(wù)。

(二)報(bào)考者須具有泰順縣常住戶口，或者泰順縣籍貫且父母至少一方具有泰順縣常住戶口(以2024年3月15日的戶口所在地為準(zhǔn)，下同);非泰順縣常住戶口人員，其配偶(以2024年3月15日的法定婚姻關(guān)系為準(zhǔn)，下同)具有泰順縣常住戶口的，也可以報(bào)考。部分崗位戶籍可放寬，具體參閱附件1。

以下三類人員符合崗位資格條件的，可不受戶籍限制：1.具有碩士、博士學(xué)位的應(yīng)往屆全日制普通高校畢業(yè)研究生;2.全國“雙一流”全日制普通高校的應(yīng)往屆本科畢業(yè)生，其中一流學(xué)科建設(shè)高校畢業(yè)生所學(xué)專業(yè)須與對應(yīng)的一流建設(shè)學(xué)科相一致;3.留學(xué)歸來，所取得最后學(xué)歷、學(xué)位的畢業(yè)院校須是2024年QS世界大學(xué)排名榜前300名的碩士、博士研究生。

(三)各崗位的其他資格條件參閱附件1，各崗位報(bào)考專業(yè)資格審查辦法參閱附件2。

(四)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件、資格條件。

報(bào)名資格條件中涉及到時(shí)間起止問題的，計(jì)算時(shí)間均統(tǒng)一截止到2024年3月15日。

面向殘疾人招聘的事業(yè)單位崗位，限持有第二代《中華人民共和國殘疾人證》的聽力、言語、肢體、視力等障礙者，殘疾等級：聽力、言語、肢體、視力為三、四級，并具備正常履職、獨(dú)立開展工作的身體條件者報(bào)考。

在2024年3月15日前取得其他非全日制院校(含成人高考、函授、自學(xué)考試、遠(yuǎn)程教育等)大?；虮究萍耙陨蠈W(xué)歷，符合報(bào)考崗位資格條件的可以報(bào)考。

泰順縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式工作人員不得報(bào)考;定向生、委培生不得報(bào)考;參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)等規(guī)定不得確定為擬錄用人選情形之一的人員不宜報(bào)考;因相應(yīng)考試違規(guī)違紀(jì)行為被各級人事考試機(jī)構(gòu)處罰且尚在禁考期內(nèi)的人員，不得報(bào)考;現(xiàn)役軍人和在全日制普通高校就讀的非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考;在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2024年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考。

三、招聘程序

本次公開招聘貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，實(shí)行“網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、分類聘用”的方式。

(一)報(bào)名程序

1.注冊報(bào)名及資格初審

報(bào)名時(shí)間：3月26日0:00—3月29日17:00

資格初審時(shí)間：3月26日0:00—3月29日24:00

報(bào)考人員登錄報(bào)名系統(tǒng)(網(wǎng)址：http://qssy.zjks.com)，注冊個(gè)人信息、選擇崗位并報(bào)名確認(rèn)(每人限報(bào)一個(gè)崗位)。未進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)的，視為無效。

資格初審由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)，對初審未通過的人員在其個(gè)人網(wǎng)上報(bào)名表相應(yīng)欄內(nèi)說明理由，報(bào)考人員可在報(bào)名時(shí)間內(nèi)再次報(bào)名確認(rèn)并接受資格初審。通過資格初審的，不能再報(bào)考其他崗位。

2.繳費(fèi)確認(rèn)

繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間：3月29日0:00—4月1日24:00。

通過資格初審的人員登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)并查詢是否完成。根據(jù)浙江省財(cái)政廳、浙江省物價(jià)局《關(guān)于調(diào)整我省公務(wù)員錄用和事業(yè)單位公開招聘人員考試費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的復(fù)函》(浙價(jià)費(fèi)〔2018〕21號)文件規(guī)定，每科考試費(fèi)為50元。未按時(shí)繳費(fèi)確認(rèn)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)名。

困難家庭的報(bào)考人員請于2024年4月1日14時(shí)前將本人身份證及所在縣民政(扶貧)部門出具的低保證或特困證明提交到泰順縣人力資源和社會保障局(泰順縣羅陽鎮(zhèn)城北路153號人力社保辦公樓303室)，經(jīng)審核后免收考試費(fèi)。報(bào)考?xì)埣踩藢彽娜藛T，免收考試費(fèi)。

3.計(jì)劃核減(取消)及改報(bào)名

經(jīng)資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)后，繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍的崗位，將相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃數(shù)，對少數(shù)緊缺專業(yè)崗位將根據(jù)實(shí)際情況研究確定開考比例(考生筆試總成績須達(dá)到其他崗位的列為擬面試對象最低的筆試總成績分?jǐn)?shù)線才可進(jìn)入下一環(huán)節(jié))，相關(guān)信息屆時(shí)在泰順縣人民政府網(wǎng)(http://www.ts.gov.cn)公布。取消招聘崗位計(jì)劃的，報(bào)名該崗位的考生自接到通知起24小時(shí)內(nèi)依據(jù)通知要求改報(bào)其他符合報(bào)考條件的崗位，逾期未改報(bào)的，視作放棄報(bào)考，退還考試費(fèi)。

4.下載并打印《筆試準(zhǔn)考證》

時(shí)間：4月22日8:00—4月27日14:30。

已完成繳費(fèi)的人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)，下載打印《筆試準(zhǔn)考證》。

(二)筆試

1.筆試時(shí)間和科目為：

4月27日上午9:00—11:30《綜合應(yīng)用能力》

下午14:00—15:30《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》

筆試科目共兩科，分別為《綜合應(yīng)用能力》和《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》，各科滿分均為100分，各科成績按50%計(jì)入筆試總成績。缺考其中任何科目者不能入圍面試。

2.筆試地點(diǎn)見《筆試準(zhǔn)考證》。

3.考試時(shí)，報(bào)考人員須憑《筆試準(zhǔn)考證》和本人有效期內(nèi)的第二代居民身份證(以下簡稱“身份證”)，按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試，兩證不全者不得參加筆試。

4.根據(jù)各招聘崗位報(bào)考人員筆試總成績，從高分到低分按1:3的比例確定擬面試對象，如遇最后一名同分的，則一并列為擬面試對象。具體名單屆時(shí)在泰順縣人民政府網(wǎng)公布。

(三)資格復(fù)審

1.資格復(fù)審僅對被列為擬面試對象的報(bào)考人員進(jìn)行。資格復(fù)審?fù)ㄖ谔╉樋h人民政府網(wǎng)發(fā)布，請報(bào)考人員密切關(guān)注網(wǎng)站信息。

2.參加資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員須提供的材料有：本人身份證、戶口簿(本人戶口在泰順的提供戶口本;本人戶口不在泰順的須提供有遷出、注銷記錄的戶口本和符合報(bào)考條件的相關(guān)戶口信息;與父母分開不同戶口本的，還須提供由公安部門出具的父母子女關(guān)系、籍貫證明)、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(從學(xué)信網(wǎng)中下載打印)、近期免冠一寸同底照片2張、其他報(bào)考崗位所需的相應(yīng)資格證書及其他相關(guān)材料的原件和復(fù)印件各1份。2024年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生如未取得學(xué)歷畢業(yè)證書的，可提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(省外高?？沙质〖壗逃姓块T制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》)或?qū)W校開具的2024年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生證明。因?qū)W校原因或單位簽約蓋章等原因無法提供就業(yè)協(xié)議書的，由本人提供書面說明。留學(xué)人員須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書的原件及復(fù)印件或電子認(rèn)證書(打印稿)。

3.參加資格復(fù)審時(shí)，由招聘單位及其主管部門結(jié)合考生現(xiàn)場提供的資格復(fù)審材料對考生報(bào)名注冊時(shí)填寫的各項(xiàng)報(bào)名信息的真實(shí)性和報(bào)考資格條件進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考崗位資格條件不相符者，資格復(fù)審不通過。報(bào)考人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)接受資格復(fù)審的，視作自動(dòng)放棄。如有資格復(fù)審不通過或自動(dòng)放棄者，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，所造成的空缺面試資格，按照該崗位筆試人員中筆試總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

4.資格復(fù)審貫穿招聘全過程，報(bào)考人員應(yīng)對本人報(bào)名注冊及資格復(fù)審時(shí)所提供的各項(xiàng)信息、材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，對弄虛作假或隱瞞有關(guān)情況騙取報(bào)考和聘用資格的，查實(shí)后取消其報(bào)考和聘用資格，所造成的一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

(四)面試

面試工作由泰順縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實(shí)施，主要考察報(bào)考人員適應(yīng)實(shí)際崗位要求的綜合素質(zhì)。具體面試時(shí)間、地點(diǎn)、準(zhǔn)考證領(lǐng)取等事項(xiàng)屆時(shí)在泰順縣人民政府網(wǎng)發(fā)布。面試考生按照規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求，攜帶本人身份證和《面試通知書》參加面試。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加面試的，視作自動(dòng)放棄。凡在面試3天前，具有面試資格的人員向泰順縣人力資源和社會保障局書面確認(rèn)自愿放棄面試資格的，其空缺面試資格在該崗位筆試人員中按筆試總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，其他出現(xiàn)的面試空缺名額不再遞補(bǔ)。

面試成績滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不能列為體檢對象。面試成績按50%計(jì)入考試總成績。

(五)體檢

考試總成績滿分為100分(計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入)，計(jì)算公式為：考試總成績=筆試總成績×50%+面試成績×50%。

根據(jù)考試總成績，按招聘崗位1:1的比例從高分到低分確定參加體檢對象(遇考試總成績同分的，以筆試總成績高者優(yōu)先;如筆試總成績亦相同，以《綜合應(yīng)用能力》成績高者優(yōu)先;如《綜合應(yīng)用能力》成績亦相同，則需另行加試，以成績高者優(yōu)先)。體檢對象名單屆時(shí)在泰順縣人民政府網(wǎng)公布。

體檢工作由縣人力社保部門會同招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

體檢對象應(yīng)按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求，攜帶本人身份證參加體檢。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加體檢的，視作自動(dòng)放棄體檢資格。

體檢工作參照公務(wù)員考錄工作體檢環(huán)節(jié)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

體檢實(shí)施前，國家、省出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

體檢結(jié)果不合格或自動(dòng)放棄體檢資格的，不得進(jìn)入考核環(huán)節(jié)，所造成的空缺名額在該崗位面試對象中按考試總成績，從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

面向殘疾人招聘的事業(yè)單位崗位的體檢工作由縣殘聯(lián)、招聘單位按有關(guān)要求實(shí)施。入圍體檢考生應(yīng)先按公務(wù)員體檢有關(guān)程序和標(biāo)準(zhǔn)完成體檢各項(xiàng)目檢查，其中與殘疾類別相對應(yīng)的體檢項(xiàng)目檢查結(jié)果不列入公務(wù)員體檢指標(biāo)認(rèn)定的范圍，但殘疾項(xiàng)目需按有關(guān)要求另行復(fù)核檢查，作為核對殘疾類別和殘疾等級使用。

(六)考核

體檢合格人員列為考核對象。考核采取調(diào)閱查看考生個(gè)人的學(xué)歷、工作檔案，到有關(guān)單位了解情況等方式進(jìn)行，考核內(nèi)容主要是思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等。

考核工作參照公務(wù)員考錄工作考察環(huán)節(jié)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。考核工作由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施?？己私Y(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。

考核實(shí)施前，國家、省出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

考核不合格或自動(dòng)放棄入圍考核資格的，所造成空缺的考核資格在該崗位面試對象中按照考試總成績，從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

(七)公示

考核合格的，按招聘計(jì)劃數(shù)確定擬聘用人選，在泰順縣人民政府網(wǎng)公示7個(gè)工作日，接受社會各界監(jiān)督。

(八)聘用

公示期滿，對擬聘用對象沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員收到辦理聘用手續(xù)通知，本人放棄聘用資格或無正當(dāng)理由逾期不辦理聘用手續(xù)的，取消其聘用資格，名額不再遞補(bǔ)。

2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生憑畢業(yè)證書辦理聘用手續(xù)，凡不能在2024年9月30日前向用人單位提供報(bào)考崗位規(guī)定的畢業(yè)證書的，不予聘用，名額不再遞補(bǔ)。

事業(yè)單位公開招聘的工作人員一律實(shí)行聘用制，并簽訂《浙江省事業(yè)單位聘用合同書》。

四、其他事項(xiàng)

(一)為嚴(yán)肅人事招聘紀(jì)律，整個(gè)招聘過程接受社會各界監(jiān)督?？荚囘`紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照人力資源和社會保障部發(fā)布的《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

(二)無特殊標(biāo)注崗位，大?；虮究萍耙陨蠈W(xué)歷包括全日制普通高校大專或本科及以上學(xué)歷(留學(xué)生具有國家學(xué)歷認(rèn)證機(jī)構(gòu)出具的大?；虮究埔陨蠈W(xué)歷認(rèn)證證明)和其他非全日制院校(含成人高考、函授、自學(xué)考試、遠(yuǎn)程教育等)大?；虮究萍耙陨蠈W(xué)歷。

(三)本次招聘筆試不指定復(fù)習(xí)參考用書，考試范圍參考浙江省人事考試辦公室公布的《事業(yè)單位公開招聘人員考試大綱》(附件3)。泰順縣人力資源和社會保障局不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展針對公開招聘事業(yè)單位工作人員考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)。

(四)本公告由泰順縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋，其他未盡事宜及公開招聘過程中有關(guān)事項(xiàng)請關(guān)注泰順縣人民政府網(wǎng)或向泰順縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科咨詢(聯(lián)系電話：0577—67595516)。

泰順縣人力資源和社會保障局

2024年3月15日

附件：附件1：2024年泰順縣事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃一覽表.xlsx

附件2：2024年泰順縣事業(yè)單位公開招聘工作人員專業(yè)資格審查辦法.zip

附件3 事業(yè)單位公開招聘人員考試大綱.docx

附件4 中共黨員組織關(guān)系證明.docx