2024年紹興市直事業(yè)單位第二次公開招聘工作人員公告

因紹興市直事業(yè)單位工作需要，決定統(tǒng)一組織開展2024年紹興市直事業(yè)單位第二次公開招聘工作人員工作，現(xiàn)公告如下：

一、實(shí)施辦法

公開招聘工作依據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《紹興市事業(yè)單位公開招聘工作實(shí)施細(xì)則(試行)》等規(guī)定，堅(jiān)持公開、平等、競爭和擇優(yōu)原則，采用面向社會(huì)公開招聘的方式組織實(shí)施。

二、應(yīng)聘人員基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利，遵紀(jì)守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務(wù);

(二)具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、技能、工作經(jīng)歷、工作年限等條件;

(三)本次招聘不限戶籍范圍;年齡18到35周歲(1988年8月19日至2006年8月18日期間出生，特別說明的除外，有關(guān)年齡條件的計(jì)算均以此類推);

(四)國內(nèi)畢業(yè)的要求在2024年12月31日前取得國家承認(rèn)的國民教育系列學(xué)歷、學(xué)位證書(以中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢情況為準(zhǔn))，國(境)外畢業(yè)的要求在2024年12月31日前取得畢業(yè)證書或國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書;

(五)“普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生”是指國內(nèi)普通高校2024年畢業(yè)并取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的人員;國(境)外“普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生”是指畢業(yè)時(shí)間或取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書時(shí)間在2024年的人員。下列情形者視同對(duì)待：2022年、2023年普通高校畢業(yè)生，或同期畢業(yè)并可在2024年取得學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書的留學(xué)人員，以及按國家政策規(guī)定可以享受應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)待遇的其他情形人員，可按應(yīng)屆畢業(yè)生身份應(yīng)聘。

(六)大學(xué)生參加到村任職、“三支一扶”計(jì)劃、志愿服務(wù)西部計(jì)劃、農(nóng)村教師特崗計(jì)劃和農(nóng)技特崗計(jì)劃等基層服務(wù)項(xiàng)目的人員，在參加服務(wù)項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的，可以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生身份應(yīng)聘;

(七)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和本公告規(guī)定的其他條件。

三、招聘計(jì)劃

本次共有紹興市委辦等36個(gè)部門56家事業(yè)單位計(jì)劃招聘工作人員103名。具體招聘單位、崗位、人數(shù)以及應(yīng)聘所需資格條件等詳見《2024年紹興市直事業(yè)單位第二次公開招聘工作人員計(jì)劃表》(附件1)。

四、工作程序

本次招聘工作包括注冊及報(bào)名、資格初審、網(wǎng)上繳費(fèi)、下載并打印準(zhǔn)考證、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序。

(一)注冊及報(bào)名

時(shí)間：2024年8月19日9：00—8月26日16：00。應(yīng)聘人員登錄浙江省通用招聘網(wǎng)報(bào)平臺(tái)(http://qssy.zjks.com)，注冊個(gè)人真實(shí)信息后，自愿選擇符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名。每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。僅注冊不確定應(yīng)聘崗位的，視作報(bào)名無效。

(二)資格初審

時(shí)間：2024年8月19日9：00—8月27日12：00。資格初審由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)，在網(wǎng)上進(jìn)行，專業(yè)參照《2024年浙江省公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄》(附件2)，如專業(yè)設(shè)置與境內(nèi)外高校具體專業(yè)名稱有一定差異，相近相似專業(yè)具體由招聘單位及其主管部門把關(guān)。資格初審期間，應(yīng)聘人員應(yīng)登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)及時(shí)查詢初審結(jié)果以及未通過的理由。未通過資格初審，但仍在網(wǎng)上報(bào)名期限內(nèi)的，可再次選擇符合應(yīng)聘條件的崗位報(bào)名并接受資格審查。

(三)網(wǎng)上繳費(fèi)

時(shí)間：2024年8月19日9：00—8月27日16：00。資格初審?fù)ㄟ^的應(yīng)聘人員可在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)辦理網(wǎng)上繳費(fèi)。逾期不辦理繳費(fèi)手續(xù)的，視作放棄報(bào)名。

報(bào)名繳費(fèi)后，將根據(jù)報(bào)名情況，對(duì)繳費(fèi)人數(shù)1：5及以下崗位進(jìn)行資格審查，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。繳費(fèi)人數(shù)或資格審查通過人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍的崗位，將核減或取消招聘計(jì)劃。招聘計(jì)劃取消的，該崗位已繳費(fèi)的應(yīng)聘人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)可改報(bào)其他符合應(yīng)聘條件的崗位或退費(fèi)。因應(yīng)聘人員本人原因無法正常聯(lián)絡(luò)、未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格審查或逾期未改報(bào)的，視作放棄報(bào)名，報(bào)名費(fèi)用不作退還。

(四)準(zhǔn)考證打印

時(shí)間：2024年9月17日9：00—9月21日15：30。已繳費(fèi)人員需從網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)下載并打印準(zhǔn)考證。已打印準(zhǔn)考證的，取得筆試資格。逾期未打印準(zhǔn)考證的，視作放棄筆試。

(五)筆試

筆試時(shí)間為2024年9月21日，上午9：00—11：30考試科目為《綜合應(yīng)用能力》，下午2:00—3:30考試科目為《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》?！毒C合應(yīng)用能力》為主觀題，《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》為客觀題，滿分均為 100 分?？荚嚪秶浴犊荚嚧缶V》(附件3)為準(zhǔn)。筆試總成績?yōu)閮煽圃汲煽兿嗉印?/P>

應(yīng)聘人員必須按照準(zhǔn)考證規(guī)定的具體時(shí)間、地點(diǎn)和要求，且同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證參加筆試。筆試成績通過紹興市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公布，考生也可在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)查詢。因應(yīng)聘人員本人原因不參加開考崗位的筆試，報(bào)名費(fèi)用不作退還。

(六)資格復(fù)審

資格復(fù)審對(duì)象根據(jù)招聘崗位應(yīng)聘人員筆試總成績，從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)的3倍確定，不足3倍的，按實(shí)際人數(shù)確定。筆試存在違紀(jì)情況或缺考一門科目及以上的應(yīng)聘人員，不列入資格復(fù)審對(duì)象。

面試前進(jìn)行資格復(fù)審(具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)，資格復(fù)審在紹興市人力資源和社會(huì)保障局的統(tǒng)籌指導(dǎo)下由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)。經(jīng)資格復(fù)審合格的人員具有參加面試資格，領(lǐng)取面試通知書。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到規(guī)定地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視作放棄資格復(fù)審。

因應(yīng)聘人員放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格而產(chǎn)生的缺員,按該崗位應(yīng)聘人員筆試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

參加資格復(fù)審的應(yīng)聘人員必須提供與招聘崗位條件相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書(留學(xué)人員需提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書)、身份證、專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)(職)業(yè)資格證書、黨員身份證明材料、社保繳納憑證、勞動(dòng)(聘用)合同、單位出具的工作經(jīng)歷證明等原件及復(fù)印件。

若在資格復(fù)審時(shí)尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書(留學(xué)人員需提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書)的人員，境內(nèi)高校畢業(yè)生需提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》或省級(jí)教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(因?qū)W校原因或單位簽約蓋章等原因無法提供就業(yè)協(xié)議書的，須提供書面說明)等相關(guān)材料;境外高校畢業(yè)生需提供入學(xué)證明相關(guān)材料原件及復(fù)印件。

通過資格復(fù)審的應(yīng)聘人員確定不參加面試的，視作自動(dòng)放棄面試，相關(guān)崗位參加面試人員不再遞補(bǔ)。

(七)面試

面試時(shí)間2024年10月26日上午8：30統(tǒng)一開始，面試地點(diǎn)將在面試通知書中告知。

面試為結(jié)構(gòu)化面試，包含3道題目，思考和答題時(shí)間為15分鐘。應(yīng)聘人員按面試通知書載明的具體時(shí)間、地點(diǎn)和要求準(zhǔn)時(shí)參加面試。未在規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定面試地點(diǎn)或不能及時(shí)提供面試通知書和有效期內(nèi)的身份證參加面試的，視作自動(dòng)放棄面試，相關(guān)崗位參加面試人員不遞補(bǔ)。

面試總分為100分，60分為合格分?jǐn)?shù)線，不合格者不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

面試結(jié)束后，當(dāng)天現(xiàn)場公布考試總成績?？荚嚳偝煽?筆試總成績/2×40%+面試成績×60%，考試總成績四舍五入保留三位小數(shù)。根據(jù)考試總成績(若總成績相同，以面試成績高的排位在前)從高分到低分按招聘計(jì)劃1:1的比例，確定體檢、考察對(duì)象。若筆試、面試成績都相同，則加試結(jié)構(gòu)化面試，加試成績高的確定為體檢、考察對(duì)象。

(八)體檢與考察

體檢對(duì)象根據(jù)考試總成績從高到低的排序，按招聘計(jì)劃1：1的比例確定。除特別說明的崗位，體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。

對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。考察由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)，除特別說明的崗位，考察標(biāo)準(zhǔn)和程序參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))規(guī)定執(zhí)行。體檢、考察時(shí)間另行通知。

因在體檢、考察中放棄或體檢、考察不合格而產(chǎn)生的缺額在該崗位面試合格的應(yīng)聘人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(九)公示與聘用

考察合格人員確定為擬聘用對(duì)象，在紹興市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示，公示無異議的，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。對(duì)有問題反映的一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用;對(duì)反映有影響聘用問題查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;由此產(chǎn)生的缺額在該崗位面試合格的應(yīng)聘人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

應(yīng)聘人員未能在公告要求時(shí)間內(nèi)取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書或教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書的，將取消聘用，由此產(chǎn)生的缺額不再遞補(bǔ)。

擬聘人員辦理報(bào)到前須與原單位解除勞動(dòng)(聘用)關(guān)系(原機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員，由本人與原單位協(xié)商解除聘用關(guān)系后，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理聘用手續(xù))。擬聘人員未能在招聘單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，視同自動(dòng)放棄，將取消聘用資格，由此產(chǎn)生的缺額不再遞補(bǔ)。

聘用人員納入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂不低于3年的聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

五、注意事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員有下列行為之一的，應(yīng)取消聘用資格。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

1.報(bào)名材料或信息不實(shí)，惡意注冊報(bào)名信息或通過偽造、涂改證件等不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格，擾亂報(bào)名秩序和招聘工作安排的;

2.在公開招聘考試中違反人事考試紀(jì)律的;

3.在考察過程中弄虛作假，或串通他人隱瞞事實(shí)，妨礙考察工作正常進(jìn)行或影響考察結(jié)論的;

4.故意隱瞞影響聘用的疾病或病史，或在體檢過程中串通體檢工作人員作弊，或通過請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等方式進(jìn)行作弊，影響體檢結(jié)論的;

5.攻擊公開招聘公告發(fā)布網(wǎng)站或網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，擾亂公開招聘秩序的;

6.招聘結(jié)果公布后，為達(dá)到個(gè)人目的，造謠誹謗，惡意誣告他人，造成惡劣影響的;

7.有其他嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)和違法行為的。

(二)在符合專業(yè)等招聘條件的前提下，技工院校高級(jí)工班、技師班(預(yù)備技師班)畢業(yè)生可分別報(bào)考學(xué)歷要求為大學(xué)?？?、大學(xué)本科(含學(xué)位要求為學(xué)士)的崗位。

(三)現(xiàn)役軍人及法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得招聘為事業(yè)單位工作人員情形的不具備報(bào)考資格。

(四)全日制普通高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生不能以已取得的其他學(xué)歷報(bào)名。

(五)應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

(六)有相關(guān)工作經(jīng)歷要求的崗位，工作經(jīng)歷年限計(jì)算以勞動(dòng)(聘用)合同(或工作經(jīng)歷證明)以及相應(yīng)的社保繳納憑證為準(zhǔn)，工作經(jīng)歷計(jì)算到2024年8月26日止。畢業(yè)生在校期間的實(shí)習(xí)、見習(xí)等經(jīng)歷不作為工作經(jīng)歷計(jì)算。

(七)專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)(職)業(yè)資格等證書取得的截止時(shí)間為2024年8月26日。

(八)資格審查將貫穿公開招聘的全過程。

(九)紹興市公安局下屬事業(yè)單位紹興市強(qiáng)制醫(yī)療所的護(hù)士和管教崗位根據(jù)筆試成績按1：5確定體能測評(píng)對(duì)象，體測合格人員根據(jù)筆試成績按1：3確定面試對(duì)象。體能測試具體詳見《2024年紹興市強(qiáng)制醫(yī)療所公開招聘護(hù)士和管教崗位錄用人民警察體能測評(píng)公告》;體檢按《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等文件執(zhí)行;考察按《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察政治考察工作辦法》(公通字〔2020〕11號(hào))執(zhí)行。

(十)招聘公告在紹興市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://rsj.sx.gov.cn/)公布。政策咨詢電話：紹興市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位綜合管理處0575-85125301;報(bào)名系統(tǒng)咨詢電話：紹興市就業(yè)促進(jìn)和人力資源服務(wù)中心0575-85730322;崗位咨詢電話：詳見招聘計(jì)劃表對(duì)應(yīng)電話。本次招聘由駐市委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督，監(jiān)督電話：0575-85128503。

紹興市人力資源和社會(huì)保障局

2024年8月15日

附件：

附件1：2024年紹興市直事業(yè)單位第二次公開招聘工作人員計(jì)劃表.xls

附件2：2024年浙江省公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄.xlsx

附件3：考試大綱.doc