2020年蚌埠固鎮(zhèn)縣石湖鄉(xiāng)公開選聘村級(jí)后備干部公告

根據(jù)安徽省《關(guān)于加強(qiáng)村級(jí)后備干部隊(duì)伍建設(shè)的意見》(皖組通字〔2017〕52號(hào))文件精神，經(jīng)研究決定，面向全縣公開選聘村級(jí)后備干部。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選聘計(jì)劃

計(jì)劃選聘14名村級(jí)后備干部。

二、選聘條件

(一)報(bào)考人員應(yīng)具備下列條件

1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策，政治立場堅(jiān)定，作風(fēng)正派，遵紀(jì)守法，品行端正;

2.40周歲以下(1979年8月14日以后出生)。

3.大專及以上學(xué)歷。其中，中共黨員、退役軍人和“雙培雙帶”致富能手放寬至高中、中專(中技)學(xué)歷。

4.戶籍在所報(bào)考的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，熱愛農(nóng)村工作，身體健康，吃苦耐勞，樂于奉獻(xiàn)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

(二)有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1.曾受刑事處罰或被勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;

2.涉嫌違法、違紀(jì)正在接受審查、調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

3.涉黑、涉惡人員;

4.受黨紀(jì)、政務(wù)處分且在處分期內(nèi)的人員;

5.長期外出，難以履行工作職責(zé)的人員;

6.參加邪教及非法組織的人員;

7.法律規(guī)定不得參加報(bào)考的其他情形人員。

三、選聘方法和程序

按照發(fā)布公告、報(bào)名和資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。選聘過程中各環(huán)節(jié)信息在固鎮(zhèn)先鋒網(wǎng)和固鎮(zhèn)縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布。

(一)發(fā)布公告

選聘公告通過固鎮(zhèn)先鋒網(wǎng)和固鎮(zhèn)縣人民政府網(wǎng)站向社會(huì)統(tǒng)一發(fā)布，并在全縣各村(居)、組公開欄進(jìn)行張貼。

(二)報(bào)名和資格審查

報(bào)名采用現(xiàn)場集中報(bào)名的方式進(jìn)行。

報(bào)名時(shí)間：2020年8月25日至8月31日(上午8:30—11:30，下午2:30—5:30)。

現(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn)：所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

報(bào)名和資格審核工作由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委負(fù)責(zé)。

報(bào)名時(shí)需提供如下材料：學(xué)歷證書、個(gè)人有效居民身份證原件及復(fù)印件、近期免冠小二寸彩照5張。其中，屬全日制2020年應(yīng)屆畢業(yè)生的，需提供學(xué)生證原件以及所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料;屬退役軍人的需提供退役證;屬“雙培雙帶”致富能手的需提供鄉(xiāng)鎮(zhèn)集體研究的證明。同時(shí)填寫報(bào)名資格審查表。

每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并須使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

確認(rèn)報(bào)考人員與崗位選聘比例應(yīng)不低于1.5：1，不足規(guī)定開考比例的，取消或相應(yīng)減少崗位選聘計(jì)劃數(shù)。

報(bào)名時(shí)同時(shí)進(jìn)行資格審查，凡弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試、聘用資格，并記入個(gè)人誠信檔案。

(三)筆試

筆試工作由縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。

筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，考試范圍為政治、經(jīng)濟(jì)、地理、歷史、人文、省情、市情、縣情等。

中共黨員、退役軍人、“雙培雙帶”致富能手筆試成績加10分，多重身份不重復(fù)加分。

按照應(yīng)聘人員筆試成績從高分到低分順序，根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)，按1.2:1比例確定各崗位參加面試的人員，最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。

(四)面試

面試工作由縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。

面試方法：采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

面試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。

面試成績低于60分的取消下一環(huán)節(jié)資格。面試人數(shù)少于或等于該崗位選聘人數(shù)的，面試成績需達(dá)到60分以上，方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

考試總成績按照百分制計(jì)算，筆試、面試各占50%，小數(shù)點(diǎn)后保留2位數(shù)，第三位四舍五入。根據(jù)考試總成績，按1:1的比例從高分到低分確定體檢和考察對象。考試總成績并列的，一并確定為體檢和考察對象。

(五)體檢

體檢工作由縣人力資源和社會(huì)保障局委托具有資質(zhì)的相關(guān)醫(yī)療機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)單獨(dú)制定。

(六)考察

由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委負(fù)責(zé)實(shí)施考察?？疾旃ぷ鞲鶕?jù)崗位的要求，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等方面的情況?？疾鞎r(shí)應(yīng)聽取紀(jì)檢、公安、信訪等部門意見。

因體檢、考察不合格而出現(xiàn)的崗位缺額，在同崗位報(bào)考人員中，按照考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。同崗位遞補(bǔ)不超過一次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。

(七)公示

體檢和考察合格人員名單在固鎮(zhèn)先鋒網(wǎng)和固鎮(zhèn)縣人民政府網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響選聘的，按規(guī)定程序辦理相關(guān)手續(xù)。

四、管理使用

(一)崗位安排。選聘人員崗位由縣委組織部統(tǒng)一分配，原則上可安排到所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的所轄村(居)任職試用，試用至村“兩委”換屆前。試用期滿不勝任的，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委取消聘用資格。換屆后未進(jìn)入村“兩委”的，鄉(xiāng)鎮(zhèn)根據(jù)情況可將其繼續(xù)列為后備干部。試用期滿由鄉(xiāng)鎮(zhèn)對其進(jìn)行考核，考核結(jié)果報(bào)縣委組織部備案。不勝任工作的，經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委研究報(bào)縣委組織部備案審查后，依選聘協(xié)議規(guī)定予以解聘。

(二)報(bào)酬待遇。試用期間，參與村級(jí)工作的根據(jù)村級(jí)后備干部崗位實(shí)際、承擔(dān)工作任務(wù)量、考核評議等次等情況發(fā)放工作補(bǔ)貼或務(wù)工補(bǔ)貼。不參與工作不享受補(bǔ)貼。

(三)備用結(jié)合。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要堅(jiān)持優(yōu)先從符合條件的后備干部中選拔村干部的原則，按照法定程序推薦村級(jí)后備干部作為村“兩委”候選人參加選舉。在不超職數(shù)的情況下，根據(jù)工作需要，對表現(xiàn)突出的村級(jí)黨員后備干部，屆中可按相關(guān)規(guī)定，補(bǔ)入村“兩委”班子。

五、有關(guān)事宜

本公告由中共固鎮(zhèn)縣委組織部、固鎮(zhèn)縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢服務(wù)和監(jiān)督電話：

1. 政策咨詢：0552-6022349(縣委組織部)

0552-6051987(縣人社局)

2.監(jiān)督舉報(bào)：0552-6012363(縣紀(jì)委駐組織部紀(jì)檢組)

3.報(bào)名咨詢：

石湖鄉(xiāng) 0552-6869077

上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督電話于正常辦公時(shí)間使用。

中共固鎮(zhèn)縣石湖鄉(xiāng)委員會(huì)

2020年8月14日