2023年安慶太湖縣部分縣屬國有企業(yè)公開招聘工作人員公告

根據(jù)工作需要，計(jì)劃開展2023年太湖縣部分縣屬國有企業(yè)公開招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

公開招聘崗位7個(gè)。具體招聘崗位、人數(shù)、資格條件及要求等見附件《2023年太湖縣部分縣屬國有企業(yè)公開招聘工作人員崗位表》。

二、招聘條件

招聘對(duì)象為國家承認(rèn)學(xué)歷的?？萍耙陨袭厴I(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需的其他條件。

公開招聘工作人員崗位表中 “30周歲及以下”為“1992年7月以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的以此類推)

有下列情形的人員，不得報(bào)考：

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;

(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政務(wù)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

下列人員可報(bào)考230204(限應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考)崗位：

(1)納入國家統(tǒng)招計(jì)劃、被普通高等院校錄取的2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生。

(2)國家統(tǒng)一招生的2021年、2022年普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在擇業(yè)期內(nèi)(國家規(guī)定擇業(yè)期為二年)未落實(shí)工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。

(3)參加“服務(wù)基層項(xiàng)目”前無工作經(jīng)歷的人員，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的，可報(bào)考“應(yīng)屆畢業(yè)生”崗位。

(4)普通高等院校在校生或畢業(yè)當(dāng)年入伍，退役后(含復(fù)學(xué)畢業(yè))2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的退役士兵，可報(bào)考“應(yīng)屆畢業(yè)生”崗位。

(5)2023年取得國(境)外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國人員;以及2021年、2022年取得國(境)外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國人員，可報(bào)考“應(yīng)屆畢業(yè)生”崗位。

(6)其他按規(guī)定可享受應(yīng)屆畢業(yè)生相關(guān)政策的人員。

三、招聘方式和程序

此次公開招聘工作按統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)的原則組織實(shí)施，按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢和考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

招聘公告于2023年6月28日起同時(shí)在太湖縣人民政府網(wǎng)(http://www.thx.gov.cn/)、太湖縣人事考試培訓(xùn)網(wǎng)(http://aqthzyjs.ahkjwx.com/)等媒體上統(tǒng)一發(fā)布。

(二)報(bào)名及資格初審

1.報(bào)名時(shí)間

時(shí)間：2023年7月5日上午8:00至7月15日下午17:00( 周六、周日正常報(bào)名審核)，逾期不予補(bǔ)報(bào);

2.報(bào)名方式及要求

登錄太湖縣人事考試培訓(xùn)網(wǎng)，點(diǎn)擊右側(cè)“考試報(bào)名”進(jìn)行報(bào)名。

點(diǎn)擊“填寫報(bào)名表”，閱讀“報(bào)名須知”，并簽署“誠信承諾書”。如實(shí)填寫《網(wǎng)上報(bào)名資格審查表》，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為300×450像素，大小20～100kb)，并提供有效通訊方式。報(bào)考者所填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。

每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并須使用同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。經(jīng)查實(shí)存在報(bào)考人員報(bào)考多個(gè)崗位的，即取消其考試、聘用等資格。

3.資格初審

報(bào)名時(shí)由各招聘單位負(fù)責(zé)按崗位條件規(guī)定進(jìn)行網(wǎng)上資格初審。

報(bào)考人員報(bào)名后，2023年7月16日12∶00前可隨時(shí)登錄太湖縣人事考試培訓(xùn)網(wǎng)查詢是否通過了資格審查。通過資格初審的，不得改報(bào)其他崗位。尚未審查或未通過初審的，可于7月16日17:00前改報(bào)符合報(bào)考條件的其他崗位。

4.網(wǎng)上繳費(fèi)

通過資格初審的報(bào)考人員于2023年7月17日12∶00前登錄太湖縣人事考試培訓(xùn)網(wǎng)繳納筆試費(fèi)用和進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)(逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄)。

根據(jù)省物價(jià)局、省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件規(guī)定，按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取考試費(fèi)用。

報(bào)考人員須提前辦理網(wǎng)上支付筆試統(tǒng)考費(fèi)用的支付工具(支持微信、支付寶支付)。

為確保新進(jìn)人員質(zhì)量，確認(rèn)報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)不到2:1的，取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。被取消招聘崗位的報(bào)考人員，可在2023年7月17日15：00-17：00改報(bào)其他符合條件的崗位，不能改報(bào)的退還報(bào)名費(fèi)。所報(bào)崗位招考人數(shù)按規(guī)定比例核減的報(bào)考人員，不得改報(bào)其他崗位。

(三)統(tǒng)一筆試

1.筆試時(shí)間：2023年7月22日(星期六)。其中：

“230201、230202、230203(崗位代碼)”兩個(gè)科目連續(xù)進(jìn)行考試，考試時(shí)間為08:30-12:00，中間不間斷。兩個(gè)科目題本為合訂本，考試開始前發(fā)放，考試時(shí)間截止后，收回發(fā)放的考試題本等所有考試資料。特別提示，考生答題時(shí)請(qǐng)注意區(qū)分筆試科目答題卡，避免出現(xiàn)誤涂/填。

“220304(崗位代碼)”考試時(shí)間為08:30-10:30。

2.筆試地點(diǎn)：詳見筆試準(zhǔn)考證。

報(bào)考人員可于2023年7月20日8：00至7月22日8：30登錄太湖縣人事考試培訓(xùn)網(wǎng)自行下載并打印筆試準(zhǔn)考證。

3.筆試滿分均為100分。“230201、230202、230203(崗位代碼)”筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《專業(yè)知識(shí)》兩科，《公共基礎(chǔ)知識(shí)》主要內(nèi)容：政治、經(jīng)濟(jì)、法律、人文、自然、科技、國情、判斷推理、資料分析及寫作等;“230201(崗位代碼)”《專業(yè)知識(shí)》主要內(nèi)容：法學(xué)相關(guān)專業(yè)知識(shí);“230202(崗位代碼)”《專業(yè)知識(shí)》主要內(nèi)容：經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)相關(guān)專業(yè)知識(shí);“230203(崗位代碼)”《專業(yè)知識(shí)》主要內(nèi)容：建筑材料檢測相關(guān)專業(yè)知識(shí);“230204(崗位代碼)”筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，主要內(nèi)容：政治、經(jīng)濟(jì)、法律、人文、自然、科技、國情、判斷推理、資料分析及寫作等。

4.最低分?jǐn)?shù)線：“230201、230202、230203崗位”筆試總成績由兩科筆試成績均按50%計(jì)算合成。

為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì)，設(shè)定筆試最低控制合格分?jǐn)?shù)線。筆試總成績達(dá)到50分及以上的應(yīng)聘人員，方可進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)(遞補(bǔ)人員按此要求執(zhí)行)。

(四)資格復(fù)審

資格審查工作貫穿于公開招聘工作的全過程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件的，隨時(shí)取消招聘資格。

資格復(fù)審工作由招聘單位負(fù)責(zé)進(jìn)行。按照筆試成績從高分到低分順序，根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)，按照3∶1比例確定資格復(fù)審人員。最后一名如有兩名及以上考生筆試成績相同的，一并確定為資格復(fù)審人員。不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定。

資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的招聘所需資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的招聘信息，凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其參加面試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，在面試前依筆試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書原件及復(fù)印件、《網(wǎng)上報(bào)名資格審查表》、近期免冠半身2寸照片3張。招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書、證明等原件及復(fù)印件。

其中，屬于全日制2023年應(yīng)屆畢業(yè)生，未取得畢業(yè)證書的，須提供本人學(xué)生證原件、本人關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料，并于2023年7月31日前提供相關(guān)證書。

香港、澳門大學(xué)學(xué)歷須經(jīng)國家教育行政主管部門認(rèn)可;國外學(xué)歷須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證書。

屬國家規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位報(bào)考“應(yīng)屆畢業(yè)生”崗位的，還須根據(jù)其身份，相應(yīng)提供其檔案等相關(guān)材料所在單位證明，或服務(wù)基層項(xiàng)目相關(guān)證明材料，或退役大學(xué)生士兵相關(guān)證明材料(須提供入伍通知書或入伍批準(zhǔn)存根復(fù)印件、退役證明材料)，以及本人關(guān)于在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的書面承諾等材料。

以上材料均需復(fù)印件。

資格復(fù)審合格人員即確定為面試對(duì)象。

(五)面試

1、面試方式及分值：采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘人員的語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、協(xié)調(diào)溝通能力等綜合素質(zhì)。面試分值100分，考生面試成績70分及以上為合格(遞補(bǔ)人員按此要求進(jìn)行)，方可進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)。

2、面試時(shí)間、地點(diǎn)、入圍人員名單及相關(guān)要求另行通知。

3、面試費(fèi)用：進(jìn)入面試的考生按規(guī)定繳納面試費(fèi)用80元/人。

(六)總成績合成

考試總成績依筆試總成績60%與面試成績40%合成決定。上述成績均以百分制計(jì)算，計(jì)算時(shí)均保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。

根據(jù)最終核定的招聘崗位計(jì)劃數(shù)，依照總成績分崗位從高分到低分按照1:1比例等額確定體檢、考察對(duì)象。如出現(xiàn)合成總成績相同，則筆試成績高者優(yōu)先;筆試成績?nèi)韵嗤模愿邔W(xué)歷者優(yōu)先(230201崗位，學(xué)歷仍相同時(shí)，以具有法律職業(yè)資格證書者優(yōu)先;230202崗位，學(xué)歷仍相同時(shí)，以具有經(jīng)濟(jì)師或會(huì)計(jì)師職稱優(yōu)先;230203崗位，學(xué)歷仍相同時(shí)，以專業(yè)知識(shí)科目筆試成績高者優(yōu)先)。若以上原則還不能區(qū)分，加試予以確定。加試相關(guān)事宜另行通知(遞補(bǔ)程序如遇成績并列情況按此規(guī)定執(zhí)行)。

(七)體檢、考察

體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等相關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。考生應(yīng)按時(shí)參加體檢，逾期視為自動(dòng)放棄。體檢和復(fù)檢費(fèi)用由應(yīng)聘用人員自理。體檢不合格者取消聘用資格。

考察工作由招聘單位主管部門組織實(shí)施，根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(學(xué)業(yè)成績)以及是否需要回避等方面的情況，并提供客觀、詳實(shí)的組織考察材料?？疾旃ぷ髫灤┱麄€(gè)招聘過程以及試用期間。

(八)公示

對(duì)考察、體檢均合格的擬聘用人員名單，在太湖縣人民政府網(wǎng)公示5天。

四、聘用和薪酬標(biāo)準(zhǔn)

經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由各招聘單位辦理聘用手續(xù)。聘用人員按規(guī)定執(zhí)行試用期，“230201、230202(崗位代碼)”試用期2個(gè)月，“230203、230204(崗位代碼)”試用期6個(gè)月，試用期按對(duì)應(yīng)崗位工資標(biāo)準(zhǔn)80%發(fā)放執(zhí)行，試用期滿待遇參照單位同類人員執(zhí)行。按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。試用期內(nèi)或試用期滿經(jīng)考核證明不符合招聘崗位要求的，各招聘單位可單方面解除勞動(dòng)合同。

本次招聘對(duì)參加應(yīng)聘的所有合格考生進(jìn)行登記，如有人員空缺，可以依據(jù)相關(guān)程序，在該批次考試中按考生面試后總成績從高分到低分的原則擇優(yōu)補(bǔ)充，遞補(bǔ)有效期自第一批擬聘用名單公示最后一天起設(shè)置為一年。

五、其他事項(xiàng)

本公告由縣人社局會(huì)同各招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)解釋。 同時(shí)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾監(jiān)督。

本次招聘統(tǒng)一組織的考試，不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

咨詢電話：太湖縣人社局 0556-4188332

考務(wù)17305567598(甘亞兵)

特此公告。

附件：2023年太湖縣部分縣屬國有企業(yè)公開招聘工作人員崗位表.xlsx

2023年6月28日