2023年黃山歙縣融媒體中心赴高校公開招聘引進(jìn)播音員、主持人公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)和中共安徽省委組織部、安徽省人力資源社會保障廳《關(guān)于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法>的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78 號)規(guī)定和要求，現(xiàn)就歙縣融媒體中心2023年度赴高校公開招聘引進(jìn)播音員、主持人工作有關(guān)事項公告如下：

一、招聘引進(jìn)原則

(一)堅持面向社會、公開招聘。

(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。

二、招聘引進(jìn)計劃

歙縣融媒體中心2023年赴安徽師范大學(xué)、安徽藝術(shù)學(xué)院等高校公開招聘引進(jìn)播音與主持藝術(shù)專業(yè)全日制應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生2名。招聘引進(jìn)計劃詳見附件1。

三、報考條件

招聘引進(jìn)對象須符合以下條件：

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需的其他條件。

本次招聘引進(jìn)崗位表中的“25周歲以下”為“1997年3月20日(含)以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推)。

有下列情形之一的人員，不得報考：

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;

(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(六)法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

報考者不得報考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

四、招聘引進(jìn)辦法及程序

(一)報名和資格審核

1.報名時間：2023年3月20日8：00至2023年3月24日17：30。

2.報名方式：

報考人員攜帶本人身份證、普通話資格證書原件、近期1寸免冠彩照1張等相關(guān)材料到報名聯(lián)系人處報名。

3.安徽師范大學(xué)報名聯(lián)系人：章老師

電話：13855025119

安徽藝術(shù)學(xué)院報名聯(lián)系人：陳老師

電話：0551-64400240

4.報名材料。報名人員需提供相關(guān)資料并接受審核，包括：《報名表》(附件2)一份，一寸免冠近照1張，本人身份證復(fù)印件、教育部學(xué)籍在線驗證報告、學(xué)生證復(fù)印件、就業(yè)推薦表、普通話等級證書復(fù)印件等報考崗位要求的相關(guān)資格證原件和復(fù)印件各1份，復(fù)印件按上述順序裝訂。

5.報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消考試、聘用等資格。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程，如在后續(xù)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有信息造假等情節(jié)，將取消面試資格或錄用資格。

(二)專業(yè)測試

經(jīng)審查，符合崗位報考條件人員進(jìn)入專業(yè)測試環(huán)節(jié)，時間、地點(diǎn)另行通知。專業(yè)測試最終成績將在歙縣人民政府網(wǎng)上公布。

對于同一崗位報考人數(shù)不超過20人(含20人)則直接采取專業(yè)測試方式進(jìn)行;對于同一崗位報考人數(shù)超過20人(不含20人)，則采取先加試筆試(滿分100分)后專業(yè)測試的方式，按筆試成績高低順序，根據(jù)崗位計劃數(shù)按照5：1比例確定參加該崗位專業(yè)測試人員，最后一名如有多名考生筆試成績相同，一并確定為參加專業(yè)測試人選。筆試時間另行通知。為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì)，加試筆試設(shè)置最低控制分?jǐn)?shù)線，報考人員的筆試成績須達(dá)到60分及以上，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。 筆試成績不計入總成績。

專業(yè)測試采取試播試鏡(現(xiàn)場錄像)和結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，其中，試播試鏡包括“自我介紹(限時2分鐘)”“文學(xué)作品朗讀”“現(xiàn)場主持”“電視新聞播報(限時2分鐘)”等內(nèi)容。試播試鏡和結(jié)構(gòu)化面試各占100分。主要考察應(yīng)試者的綜合分析、邏輯思維、應(yīng)變能力、儀表儀態(tài)、語言表達(dá)、普通話水平以及試鏡效果等。面試成績當(dāng)場向應(yīng)聘者公布。

根據(jù)專業(yè)測試成績，按照招聘崗位計劃數(shù)與報考比例1：1的比例，從高分到低分確定擬體檢考察人選(若專業(yè)測試成績出現(xiàn)并列的情況，則以試播試鏡的成績高者優(yōu)先)，并簽訂高校畢業(yè)生就業(yè)雙向意向協(xié)議書。簽訂就業(yè)協(xié)議后放棄，在同崗位報考人員中，按專業(yè)測試最終成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

(三)體檢和考察

體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140 號)和省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄。放棄體檢或體檢不合格的，不予聘用。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報考期間的表現(xiàn)，同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

(四)公示和聘用

體檢、考察合格的擬聘用人員在歙縣人民政府網(wǎng)公示7個工作日。公示期滿無異議者，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)，納入正式事業(yè)編制管理。聘用后在本單位最低服務(wù)年限為5年。

體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)各不超過兩次。擬聘用人員公示結(jié)束后放棄或無正當(dāng)理由逾期不報到的，取消聘用資格，由此出現(xiàn)招聘崗位空缺的，不再遞補(bǔ)。

擬聘用人員在2023年7月31日前不能取得報考崗位規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位證書的，取消聘用資格。

五、有關(guān)事宜

本次招聘縣紀(jì)委監(jiān)委部門全程參與監(jiān)督。本《公告》未盡事宜由歙縣融媒體中心負(fù)責(zé)解釋。

本次招聘有關(guān)政策及考察、體檢等后續(xù)信息，請考生及時登錄歙縣人民政府網(wǎng)查詢、查閱。

本次招聘考試不指定教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動。

咨詢電話：0559-6529871(歙縣融媒體中心辦公室)

0559-6513244(歙縣人力資源和社會保障局事業(yè)股)

監(jiān)督舉報電話：0559-6513018(歙縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣委宣傳部紀(jì)檢監(jiān)察組)

上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。

特此公告。

附件：1.歙縣融媒體中心2023年度赴校園公開招聘引進(jìn)主持人、播音員崗位表

2.歙縣融媒體中心2023年度赴校園公開招聘引進(jìn)主持人、播音員報名表

歙縣人力資源和社會保障局

歙縣融媒體中心

2023年3月13日