2022年安徽教育出版社勞務(wù)派遣崗位招聘公告

2022-11-21 19:38:38閱讀()安徽公共招聘網(wǎng)

因工作需要，經(jīng)安徽教育出版社研究決定，委托安徽皖信人力資源管理有限公司招聘6名工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、單位簡(jiǎn)介

安徽教育出版社成立于1982年，是一家以教育出版和教育服務(wù)為主營(yíng)業(yè)務(wù)的專業(yè)性地方教育出版社。2005年轉(zhuǎn)企改制后隸屬安徽出版集團(tuán)，2008年隨時(shí)代出版?zhèn)髅焦煞萦邢薰菊w上市。

二、招聘崗位及條件

序號(hào)	需求崗位	任職條件及能力要求				需求人數(shù)
序號(hào)	需求崗位	年齡	學(xué)歷	工作經(jīng)驗(yàn)	其他條件	需求人數(shù)
1	儲(chǔ)運(yùn)工	35周歲及以下	高中、中?；蛲葘W(xué)歷及以上	不限	1.奉公守法、遵章守紀(jì)、忠誠(chéng)守信、嚴(yán)謹(jǐn)敬業(yè)，工作積極、責(zé)任心強(qiáng)； 2.身體健康，無(wú)不良嗜好，能承受高強(qiáng)度作業(yè); 3.無(wú)犯罪記錄; 4.具有物流經(jīng)驗(yàn)或能熟練操作辦公軟件者，年齡可適當(dāng)放寬。	5
2	駕駛員	40周歲及以下	高中學(xué)歷及以上	10年駕齡及以上	1.10萬(wàn)公里安全駕駛記錄； 2.需持有C1及以上駕照； 3.奉公守法、遵章守紀(jì)、忠誠(chéng)守信、嚴(yán)謹(jǐn)敬業(yè)，工作積極、責(zé)任心強(qiáng)； 4.身體健康，無(wú)不良嗜好，無(wú)故意交通肇事犯罪紀(jì)錄和無(wú)不良重大交通事故記錄； 5.無(wú)犯罪記錄; 6.持有A照者優(yōu)先。	1

三、有下列情形的人員，不得報(bào)考

1、不符合招聘崗位條件要求的人員;

2、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3、現(xiàn)役軍人;

4、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查人員;

5、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法、犯罪正在接受調(diào)查的人員。

四、工作單位

安徽教育出版社

五、用工形式

一經(jīng)聘用與安徽皖信人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同。

六、招聘程序

(一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

考生登錄標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)下載簡(jiǎn)歷模板，提交至郵箱weiqiaoqiao@wanxin-holdings.com進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名時(shí)間：2022年11月21日9：00-2022年11月27日17:00

(二)資格初審

皖信公司與用工單位對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，報(bào)考人員須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效地提供報(bào)考信息，凡弄虛作假或雖通過(guò)資格審查，但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。

(三)面試

具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(四)體檢考察

應(yīng)聘人員需開具提供無(wú)犯罪記錄證明。

(五)公示聘用

七、工資待遇

(一)工資

依據(jù)崗位職責(zé)核定。享受國(guó)家規(guī)定節(jié)假日。

(二)社會(huì)保險(xiǎn)

安徽皖信人力資源管理有限公司負(fù)責(zé)按照合肥市社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)的有關(guān)規(guī)定，為錄用人員繳納社會(huì)基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)。

八、其他

本次招聘工作由安徽皖信人力資源管理有限公司負(fù)責(zé)實(shí)施，安徽教育出版社全程監(jiān)督。本次招聘最終解釋權(quán)歸安徽皖信人力資源管理有限公司所有。