2022年安慶太湖縣某電力公司施工員招聘公告

因業(yè)務(wù)發(fā)展及工作需要,安徽皖信人力資源管理有限公司招聘外包員工，委派太湖縣某電力公司工作，要求如下：

一、招聘崗位：

外委施工員25名

二、招聘條件要求：

1.遵紀(jì)守法，品行端正，無(wú)違紀(jì)違法記錄;

2.身體健康，無(wú)恐高癥，高血壓，心臟病等影響電力作業(yè)的基礎(chǔ)疾病;

3.年齡18-40周歲。具備線路登高作業(yè)和電氣設(shè)備安裝技能且持有特種作業(yè)操作證(進(jìn)網(wǎng)作業(yè)證/高壓電工證)年齡可適當(dāng)放寬至45歲;40周歲以下可入職后半年內(nèi)在公司組織安排下進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，具備相應(yīng)技能且考試取證。

4.高中及以上學(xué)歷或同等學(xué)歷;

5.人員范圍原則上面向安慶地區(qū)，太湖縣本地戶口優(yōu)先;

6.持有特種作業(yè)操作證(進(jìn)網(wǎng)作業(yè)證/高壓電工證)、全日制大專以上學(xué)歷、退伍軍人優(yōu)先錄取。

三、工作內(nèi)容：

電力工程施工。

四、招聘報(bào)考方式

1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：皖信人力標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)(http://pta.ahwxhr.com/home/index/index.html)

2.報(bào)名時(shí)間：2022年2月19日8：00—2022年2月28日17：30

3.報(bào)名咨詢電話：王經(jīng)理18909668255

4.作業(yè)人員需通過(guò)筆試、面試和體能測(cè)試，筆試以考《安規(guī)》為主，占比30%。面試占比40%。體測(cè)考試(1000米長(zhǎng)跑、4*10m往返跑)，測(cè)試應(yīng)聘人員體力，占比30%。

5.錄用原則：筆試成績(jī)達(dá)到合格線的，方可參加面試，按招聘人數(shù)120%進(jìn)入面試。擬錄用人員進(jìn)行體檢合格后并符合上崗條件方可上崗工作;未取證者，取證前從事輔工工作，培訓(xùn)考試合格取證后符合上崗條件方可上崗工作。

6.考試具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

五、薪資待遇：

本次招聘人員與安徽皖信人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同，外委至太湖縣某電力安裝公司工作。

取證期間，應(yīng)發(fā)工資3000元，符合上崗條件人員試用期2個(gè)月，試用期應(yīng)發(fā)工資3000元，轉(zhuǎn)正后應(yīng)發(fā)工資構(gòu)成:基本工資1500元+獎(jiǎng)勵(lì)工資(出工、出勤、值班的考核結(jié)果)4000以內(nèi)+年終專項(xiàng)考核獎(jiǎng)，綜合年收入根據(jù)具體考核情況不封頂;若試用期內(nèi)仍未取證，將延長(zhǎng)試用期時(shí)間，工資按試用期發(fā)放，培訓(xùn)期即購(gòu)買社保。

入職培訓(xùn)費(fèi)及其他費(fèi)用由公司予以報(bào)銷，若有補(bǔ)考鑒定情況，則發(fā)生的相關(guān)費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。取證上崗后若因個(gè)人主觀因素或消極工作等因素造成工作無(wú)法運(yùn)轉(zhuǎn)，公司予以辭退。

安徽皖信人力資源管理有限公司安慶分公司

2022年2月19日

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