2019淮南公安警務(wù)招聘輔助人員公告

2020-02-19 02:34:03閱讀()淮南人事考試網(wǎng)
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原標(biāo)題:2019淮南市關(guān)于面向社會公開招聘公安警務(wù)輔助人員的公告

根據(jù)省市相關(guān)文件要求,為進(jìn)一步充實(shí)我市公安警務(wù)輔助人員隊(duì)伍,現(xiàn)面向社會公開招聘輔警,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、基本原則

堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘計(jì)劃

共招聘公安機(jī)關(guān)輔警243名。具體崗位情況見附件《公開招聘輔警崗位計(jì)劃表》。

三、招聘條件

1、招聘人員應(yīng)具有一定的文化水平和良好的政治素質(zhì)及履行崗位職責(zé)所需的工作能力;遵紀(jì)守法,身心健康,品行端正,能保守工作秘密;

2、志愿從事輔警工作,具有較強(qiáng)的吃苦耐勞和忠誠奉獻(xiàn)精神;

3、大專及以上學(xué)歷,退伍軍人須具有高中(中專)以上學(xué)歷;

4、身體健康,五官端正,身體無明顯缺陷和疤痕,無傳染性疾病;

5、須具有本市戶籍(含壽縣、鳳臺縣),年齡在18周歲以上,35周歲以下。“18周歲以上,35周歲以下”為“1984年11月30日至2001年11月30日(含)”

下列人員,不得報(bào)考:

1、不符合招聘崗位條件要求的人員;

2、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

3、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

4、經(jīng)政府人力資源和社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;

5、現(xiàn)役軍人;

6、在職輔警;

7、在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

8、法律規(guī)定不得參加招聘的其他情形人員。

四、招聘程序

(一)報(bào)名

1、網(wǎng)上報(bào)名

采用網(wǎng)上報(bào)名方式。報(bào)名網(wǎng)站為淮南人事考試網(wǎng)(www.hnpta.com)。報(bào)名時(shí)間為2019年11月22日9:00至11月28日16:00,逾期不予補(bǔ)報(bào)。報(bào)考人員登錄淮南人事考試網(wǎng)進(jìn)行報(bào)名,在網(wǎng)上閱知并簽署“考生誠信承諾書”,按要求如實(shí)、正確填寫《報(bào)名表》,并上傳本人電子照片,照片標(biāo)準(zhǔn)須符合規(guī)定格式(照片格式:近期免冠正面證件照,jpg格式,寬度2.5cm,高度3.5cm,或?qū)捀叻直媛?95×413像素,大小20-100kb),否則出現(xiàn)問題由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。報(bào)考人員提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。提供虛假報(bào)考信息的,一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規(guī)定給予取消相應(yīng)環(huán)節(jié)資格等處理。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)法律法規(guī)給予處理。

每位報(bào)考人員限報(bào)一個崗位,并須使用同一有效居民身份證件報(bào)名和參加考試。

2、資格審查和確認(rèn)

由招考單位對報(bào)考人員的報(bào)考資格進(jìn)行審查確認(rèn)。報(bào)考人員于報(bào)名后至2019年11月29日16:00前登錄淮南市人事考試網(wǎng)查詢是否通過報(bào)考資格初審。通過初審的,不能再報(bào)考其他崗位。

3、網(wǎng)上繳費(fèi)

通過資格初審的報(bào)考人員,根據(jù)省物價(jià)局、財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)[2009]118號規(guī)定,按照每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)。通過資格初審的報(bào)考人員需在2019年11月30日16:00前登錄淮南人事考試網(wǎng)通過第三方支付平臺(支付寶)繳納筆試費(fèi)用,逾期不繳費(fèi)的,視為自動放棄。

為保證滿額招聘,對因達(dá)不到1:2比例開考條件的,經(jīng)市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后,招聘名額可以在報(bào)考同一單位內(nèi)進(jìn)行調(diào)劑。

(二)筆試

1、筆試科目

筆試科目分《職業(yè)能力測試》、《公共知識》兩科。

《職業(yè)能力測試》主要考察考生的綜合素質(zhì),主要內(nèi)容包括言語理解、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、數(shù)據(jù)分析等,考試時(shí)間為90分鐘,滿分100分。

《公共知識》主要考察考生的崗位基本業(yè)務(wù)素質(zhì),主要內(nèi)容包括常識、法律、語文知識和寫作等,考試時(shí)間120分鐘,滿分100分。

2、筆試時(shí)間

筆試時(shí)間:2019年12月14日(星期六),具體安排:

上午08:00-09:30 《職業(yè)能力測試》

上午10:00-12:00 《公共知識》

3、筆試地點(diǎn)

筆試地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。報(bào)考人員于2019年12月12日9:00后登錄淮南人事考試網(wǎng)自行打印《準(zhǔn)考證》??荚嚂r(shí)須憑本人《準(zhǔn)考證》和有效身份證件原件(限有效期內(nèi)的居民有效身份證、臨時(shí)身份證)進(jìn)入考場。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動。

4、成績查詢

筆試總成績以100分計(jì)算,按兩科分?jǐn)?shù)5:5的比例合成(計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,下同)??忌捎诠P試結(jié)束10個工作日后在淮南人事考試網(wǎng)及相關(guān)網(wǎng)站上查詢成績。

為確保新招聘人員的基本素質(zhì),設(shè)定筆試總成績最低控制合格分?jǐn)?shù)線。筆試總成績分?jǐn)?shù)達(dá)到40分以上(含40分)的應(yīng)試人員,方可進(jìn)入下一輪資格審查。

(三)資格審查

資格審查人選按考生報(bào)考的崗位招考計(jì)劃數(shù),依筆試總成績從高分到低分1:2的比例確定(筆試總成績相同的,一并進(jìn)入資格審查名單)。資格審核時(shí),報(bào)考人員應(yīng)提供以下證件、材料:本人有效居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書、戶口本(退役士兵需攜帶退伍證),以上材料均需原件和復(fù)印件;因故出現(xiàn)人選缺額的,按筆試總成績從高分到低分依次等額一次性遞補(bǔ)。資格審查合格的考生進(jìn)行體能測評。

資格審查時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(四)體能測評

體能測評參照《關(guān)于印發(fā)<公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)>的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號)規(guī)定,具體事宜另行通知。

(五)體檢和考察

體檢和考察人選按職位招聘計(jì)劃數(shù),依筆試總成績從高到低等額確定(筆試總成績相同的,按職業(yè)能力測試成績高低排序;若職業(yè)能力測試成績再相同,按體能測試成績高低排序)。

體檢和考察工作由市人力資源和社會保障局與招聘單位統(tǒng)一負(fù)責(zé)組織實(shí)施,按先體檢后考察的順序進(jìn)行。體檢和考察合格人選缺額的,在同職位體能測試人員中依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)共不得超過2次。

1、體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕82號)等規(guī)定組織實(shí)施。

2、考察工作由招聘單位組織。主要了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)及學(xué)業(yè)、工作情況,以及是否符合報(bào)考的招聘條件等情況。

(六)公示

對體檢、考察合格的初選人員在淮南人事考試網(wǎng)及相關(guān)網(wǎng)站公示5日。

(七)聘用人員待遇及管理

經(jīng)公示無異議予以聘用,聘用人員試用期為3個月,試用期按每人每月1380元生活補(bǔ)助;試用期滿考核合格的,正式辦理聘用手續(xù),繳納五險(xiǎn)一金。工資按每人每月2500元/月標(biāo)準(zhǔn)核發(fā)(需扣五險(xiǎn)一金個人繳納部分)。

五、其他事宜

本公告由市公安局政治部人事處負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話:

0554-6611017(市公安局)

0554-6611113(市公安局)

考務(wù)技術(shù)電話:

0554-6652405(市人事考試中心)

工作日時(shí)間:上午8:00—11:30,下午2:30—5:00

附件:《公開招聘輔警崗位計(jì)劃表

淮南市人力資源和社會保障局

淮南市公安局

2019年11月11日


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