2021年蕪湖南陵縣人才發(fā)展集團有限公司(籌)公開招聘工作人員公告

南陵縣人才發(fā)展集團有限公司(籌)隸屬于縣國資委管理，由縣國資委出資設立，注冊資本5000萬元。因工作需要，根據縣政府《關于進一步加強縣屬國有企業(yè)人員管理的意見》(政辦〔2017〕2號)文件相關要求，現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員2名，本次招聘工作委托安徽皖信人力資源管理有限公司組織實施?，F(xiàn)有關事項公告如下：

一、招聘原則

堅持公開公平、規(guī)范有序、考試考察、擇優(yōu)聘用的原則。

二、招聘程序和信息發(fā)布

本次招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報名和資格審查、筆試、面試、體檢與考察、公示等步驟進行，安徽皖信人力資源管理有限公司(以下簡稱皖信公司)具體組織實施。本次招聘事宜及考試、體檢、考察、公示、聘用等后續(xù)信息，通過南陵政府網和安徽皖信“標準化招聘考試網”(http://wxpta.ahwxhr.com/)等相關媒體發(fā)布，請考生及時登錄查閱。

三、招聘條件

(一)本次招聘對象須符合下列條件：

1、遵紀守法、品行端正、無不良行為、無犯罪記錄;

2、身體健康、口齒清楚、無傳染性疾病、具有履行崗位職責的身體條件;

3、吃苦耐勞、責任心強、服從工作安排;

4、具備崗位所需條件;

5、有較強的溝通協(xié)調能力;

6、35周歲以下(1986年12月06日以后出生)。

(二)有下列情形之一的，不得報考：

1、不符合崗位招聘條件的人員;

2、在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

3、現(xiàn)役軍人;

4、經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

5、曾因犯罪受過刑事處罰的人員、曾受到限制人身自由行政處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

6、其他不宜報考人員。

四、招聘計劃

本次面向全社會公開招聘工作人員2名。具體崗位詳見附件1。

五、報名和資格審查

1、報名：采用網上報名方式。報名網站為皖信人力標準化招聘考試網(http://wxpta.ahwxhr.com/)。報名時間為：2021年12月6日9：00至2021 年12月10日17:00，在網上閱知 “考生誠信承諾書”，按要求如實、正確填寫在線報名表，并上傳本人電子照片，照片標準須符合規(guī)定格式(照片應無任何裝飾，背景用藍色、白色或紅色二寸(35mm*53mm) 近期免冠正面證件照片，不得使用藝術照或生活照;照片的類型為JPG、PNG、JPEG，大小不得超過2M,必須是相機拍攝，不可用掃描的照片，照片像素要求：照片寬度不低于295像素，高度不低于413像素)。

報考人員限報一個職位，并使用同一有效居民身份證報名和參加考試。

報考者提交的報考信息應當真實、準確、完整。提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消報考資格。

2、資格審查：招考單位組織對報考人員的報考資格進行在線預審查確認。報考人員報名后，2021年12月11日16:00前可隨時登錄皖信人力標準化招聘考試網查詢是否通過資格審查。通過審查的，不得改報其他職位;未通過審查且符合其他職位報考條件的，在12月12日16：00前可通過網絡技術咨詢電話聯(lián)系改報其他職位。

資格審查貫穿招聘全過程，在招考各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考資格條件的，均取消其報考資格或者聘用資格。

3、為確保新進人員素質，報考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例不低于3:1，如低于3:1，則崗位核減后進行筆試。

六、考試

(一)筆試

1、筆試內容及分值：筆試內容為《公共基礎知識(一)》，含：政治、經濟、法律、人文、管理、國情省情縣情等常識，判斷推理，言語理解與表達，寫作，滿分100分;

2、考試時間：120分鐘;

3、領取筆試準考證時間和地點：另行通知

領取筆試準考證地點：南陵縣市民服務中心就業(yè)創(chuàng)業(yè)一站式3-5號窗口;逾期未領取筆試準考證者，視為放棄考試;

4、筆試時間和地點：具體地點見筆試準考證

5、為保證新進人員素質，設定筆試成績最低控制合格分數(shù)線60分。達不到最低分數(shù)線的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。成績公布。筆試成績將在南陵政府網和安徽皖信“標準化招聘考試網”(http://wxpta.ahwxhr.com/)公布。

(二)面試

1、面試根據各崗位筆試成績，從高分到低分進行崗位內排序，按招聘崗位計劃數(shù)1∶2的比例確定面試人員，若最后一名筆試成績相同，則一并進入面試。因自動放棄面試資格出現(xiàn)缺額時，依筆試成績高低順序等額遞補。

2、面試內容及方式：面試采用結構化面試方式進行，主要考察應聘人員的專業(yè)綜合素質、語言表達能力、綜合分析能力、應變能力、處理問題能力、儀表氣質、知識面以及潛能等方面情況。面試總分為100分。

3、領取面試準考證時間：另行通知

4、面試時間和地點：具體時間見面試準考證。

5、設定面試最低分數(shù)線為60分，達不到最低分數(shù)線的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

(三)成績合成

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，統(tǒng)計過程中均計算到小數(shù)點后兩位(四舍五入)。

(四)成績公布

面試成績和總成績將在南陵政府網和安徽皖信“標準化招聘考試網”(http://wxpta.ahwxhr.com/)公布。

七、體檢、考察

1、根據總成績，從高分到低分進行崗位內排序，按招聘崗位計劃數(shù)1∶1的比例確定體檢人員。若總成績出現(xiàn)相同的，則取筆試成績高者;若總成績和筆試成績都相同的，則組織加試，取加試成績高者，加試具體信息另行通知。

2、體檢在三級乙等以上綜合性醫(yī)院進行，體檢費用由應聘人員自理。體檢項目和標準參照國家公務員錄用體檢標準。體檢工作結束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋醫(yī)院體檢專用公章。

3、體檢合格的考生進入考察環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)有違法、違紀行為及社會劣跡者一律取消其擬聘資格。

4、因體檢、考察不合格或應聘人員自愿放棄出現(xiàn)缺額時，在該崗位應聘人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。

八、公示與聘用

1、體檢、考察合格的擬錄用人員，在南陵政府網和安徽皖信“標準化招聘考試網”(http://wxpta.ahwxhr.com/)上公示3天。

2、經公示無異議或雖有異議但不影響聘用的擬聘用人員與南陵縣人才發(fā)展集團有限公司簽訂勞動合同。勞動合同實行試用期3個月，試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

3、本次招聘人員如果與原用人單位存在合同關系的，在規(guī)定的時間內，自行和原用人單位解除勞動關系，否則由此而產生的全部后果，由本人自行承擔。

4、被聘用人員應在一周內報到，未按時報到，又無正當理由逾期不上班者，視為自動放棄。如日后此崗位出現(xiàn)空缺，按考試總成績從高到低等額遞補。

九、薪酬待遇

薪酬待遇按照國資委核定的標準發(fā)放。

十、其他事宜

1、本《公告》由安徽皖信人力資源管理有限公司負責解釋。筆試、面試、成績發(fā)布、體檢、考察等后續(xù)信息，請考生及時登錄南陵政府網和安徽皖信“標準化招聘考試網”(http://wxpta.ahwxhr.com/)查閱。

2、按照疫情防控有關要求，報考人員應申領核驗“安康碼”，在參加筆試、面試時須出示“安康碼綠碼”、佩戴口罩、接受體溫檢測。近14日內有境外和國內中高風險地區(qū)旅行史、接觸史;有發(fā)熱、咳嗽等癥狀的，需在筆試前進行新冠肺炎核酸檢測，并持7日內核酸檢測陰性證明。不適宜參加筆試、面試的考生，不予參加考試。

3、報考人員的資格審查將貫穿本次公開招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件的，隨時取消招聘資格。

4、本次招聘統(tǒng)一組織的筆試，不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

考務和網絡咨詢電話：0553-6823390 15055766855

監(jiān)督舉報電話：0553-6823390、0553-6823256(縣國資委紀檢監(jiān)察組)

上述咨詢和監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。

安徽皖信人力資源管理有限公司

2021年12月2日

附件1：2021年蕪湖南陵縣人才發(fā)展集團有限公司(籌)公開招聘崗位表