2021年安徽新聞出版職業(yè)技術(shù)學(xué)院引進(jìn)高層次人才公告

2021-10-27 10:37:23閱讀()安徽新聞出版職業(yè)技術(shù)學(xué)院
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安徽新聞出版職業(yè)技術(shù)學(xué)院是經(jīng)安徽省人民政府批準(zhǔn)成立的公辦全日制普通高等職業(yè)技術(shù)學(xué)院,隸屬于安徽省委宣傳部。為全面實(shí)施人才強(qiáng)校戰(zhàn)略,努力打造一支適應(yīng)學(xué)院內(nèi)涵發(fā)展的師資隊(duì)伍,根據(jù)學(xué)院專業(yè)建設(shè)需要,計(jì)劃面向社會(huì)引進(jìn)高層次人才。

一、招聘原則和辦法

招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取公開報(bào)名、專業(yè)考核和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行。

二、招聘崗位及資格條件

崗位名稱 崗位代碼 擬聘人數(shù) 招聘崗位所需資格條件 備注
專業(yè) 學(xué)歷 學(xué)位 年齡
專業(yè)技術(shù) 2021001 1 新聞傳播學(xué)

 

(一級(jí)學(xué)科)
研究生 博士 40周歲及以下  
2021002 2 馬克思主義理論

 

(一級(jí)學(xué)科)
2021003 1 藝術(shù)學(xué)理論(一級(jí)學(xué)科)、美術(shù)學(xué)(一級(jí)學(xué)科)、設(shè)計(jì)學(xué)(一級(jí)學(xué)科)

三、招聘條件

招聘對(duì)象除符合招聘崗位中的條件外,還必須符合以下條件:

1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2. 熱愛祖國(guó),忠誠(chéng)黨和人民的教育事業(yè),熱愛學(xué)生,有較高的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平,遵守憲法和法律,品行端正,敬業(yè)樂業(yè)、甘于奉獻(xiàn),能夠以“四有好老師”的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己;

3. 專業(yè)基礎(chǔ)理論扎實(shí),學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良,具有良好的綜合素質(zhì);

4. 具有良好的身體和心理素質(zhì),能勝任本職工作;

5. 崗位所要求的其他條件。

公開招聘人員崗位表中的“40周歲以下”為“1980年10月26日之后出生”。

有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

1. 不符合崗位招聘條件的人員;

2. 在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3. 現(xiàn)役軍人;

4. 經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;

5. 曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

6.按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

7. 法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、政策待遇

提供安家費(fèi)30萬元,科研啟動(dòng)費(fèi)15萬元,提供2500元/月租房補(bǔ)貼(補(bǔ)貼年限為兩年)。

五、招聘程序和方法

(一)報(bào)名與資格審查

符合條件人員到安徽新聞出版職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事處現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,報(bào)名資格審查表電子版提前發(fā)到指定郵箱。

報(bào)名地點(diǎn):安徽新聞出版職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事處(合肥市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)繁華大道220號(hào)圖書科技樓305室)。

聯(lián)系電話:(0551)63817068/63838910

報(bào)名時(shí)間:2021年10月26日至11月26日(工作日9:00—16:30)。郵箱:cdadzhao@163.com。

報(bào)名時(shí)須提供以下材料:身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件(1份)、《安徽新聞出版職業(yè)技術(shù)學(xué)院2021年引進(jìn)高層次人才報(bào)名資格審查表》(2份)(見附件)。

(三)考試

考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。參加應(yīng)試的人員須持本人有效身份證按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)報(bào)到,未按時(shí)報(bào)到者,視為自動(dòng)放棄。

考試采取面試答辯方式進(jìn)行。主要考核應(yīng)聘人員專業(yè)理論知識(shí)、專業(yè)知識(shí)應(yīng)用、科研能力、拓展能力及潛能等。參加面試答辯人員順序,于當(dāng)場(chǎng)抽簽確定。按照有關(guān)規(guī)定,成立7人組成的考官組,考官由校內(nèi)專家和校外專家組成,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)評(píng)定并公布。

為確保新進(jìn)人員質(zhì)量,設(shè)定考試最低控制合格分?jǐn)?shù)線70分。達(dá)到最低控制合格線的應(yīng)聘人員,根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù),從高分到低分,按1:1比例等額確定體檢、考察對(duì)象(如成績(jī)相同,依成果質(zhì)量確定)。

(四)體檢

體檢由安徽新聞出版職業(yè)技術(shù)學(xué)院統(tǒng)一組織,在三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢工作按《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(五)考察

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn),同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神,考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察不合格。

(六)公示

對(duì)體檢、考察合格者,經(jīng)學(xué)院黨委研究確定為擬聘人員,在學(xué)校網(wǎng)站公示7天。在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)中,對(duì)體檢不合格、考察不合格、個(gè)人放棄等出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位報(bào)考人員中,按最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束,不再遞補(bǔ)。

六、聘用

經(jīng)公示無異議,按規(guī)定將有關(guān)材料,報(bào)省委組織部核批辦理相關(guān)手續(xù)。根據(jù)國(guó)家和省有關(guān)文件規(guī)定,新進(jìn)人員與單位簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系。對(duì)未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的人員,取消其聘用資格。

七、其他

(一)2021年最終擬聘用人員必須在2021年12月31日前取得招聘崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位證書等材料。

1. 留學(xué)歸國(guó)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》(如暫未取得,應(yīng)聘考核時(shí)可以持我國(guó)駐外使館開具的《留學(xué)回國(guó)人員證明》復(fù)印件替代,報(bào)送人事綜合管理部門報(bào)批時(shí)需提供《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件)。

2. 擬聘人員如有聘用單位,入校報(bào)到時(shí),須提供與原單位解除聘用關(guān)系的證明材料;若無聘用單位,須托管檔案的人才交流服務(wù)中心提供無工作單位的證明材料,逾期不予聘用。

(二)請(qǐng)應(yīng)聘者嚴(yán)格對(duì)照招聘條件要求投遞簡(jiǎn)歷,以應(yīng)聘者最終學(xué)歷及所學(xué)專業(yè)作為認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn),對(duì)不符合學(xué)院招聘條件要求的人員學(xué)院一律不予聘用。資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘者條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時(shí)取消應(yīng)聘資格或解聘。由此造成的后果,由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。

八、招聘紀(jì)律

招聘工作嚴(yán)格按照《安徽省人事考試規(guī)則》和保密、回避等規(guī)定實(shí)施,做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。安徽新聞出版職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與,并主動(dòng)接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。在招聘工作中發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、徇私舞弊行為的,將追究責(zé)任,按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

咨詢電話:0551- 63817068/63838910(安徽新聞出版職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事處)

監(jiān)督電話:0551- 63812459(安徽新聞出版職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察室)

附件:安徽新聞出版職業(yè)技術(shù)學(xué)院2021年引進(jìn)高層次人才報(bào)名資格審查表


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