2021年合肥幼教集團(tuán)行政工作人員招考公告

合肥幼教集團(tuán)由合肥市政府全權(quán)委托合肥幼兒師范高等?？茖W(xué)校舉辦，目前與政府合作承辦公建公辦幼兒園?，F(xiàn)根據(jù)集團(tuán)事業(yè)發(fā)展需要，面向社會(huì)公開招聘集團(tuán)工作人員15名，具體事項(xiàng)公告如下：

一、招考程序

本次公開招考工作按照網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、職業(yè)能力測試、體檢、考察、公示、報(bào)批錄用等步驟進(jìn)行。

二、報(bào)考條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)年齡在35周歲以下(即1985年7月1日以后出生);

(三)遵守國家法律、法規(guī)，思想政治素養(yǎng)好，無不良記錄;

(四)具有符合職位要求的文化程度與工作能力;

(五)具備較強(qiáng)的責(zé)任感和事業(yè)心，擅于溝通協(xié)調(diào)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

(六)具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

三、招考崗位、人數(shù)及資格條件

詳見附件1：《合肥幼教集團(tuán)2021年行政工作人員招考崗位需求表》。

四、報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

2021年7月1日8:00—7月30日17:00

2.報(bào)名方法

本次考試采取郵件報(bào)名的方式，報(bào)名郵箱為hfyjjtzzrsb@163.com，每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考者需按照崗位報(bào)考條件的要求，在報(bào)名時(shí)間內(nèi)將報(bào)名材料掃描件生成壓縮包，重命名為“姓名+崗位代碼”格式，發(fā)送至報(bào)名郵箱，具體材料為：

《合肥幼教集團(tuán)2021年行政工作人員招考崗位申請表》(見附件2)、本人有效居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證、相關(guān)證書及證明資料等。未取得學(xué)歷(學(xué)位)證的2021年應(yīng)屆畢業(yè)生，可提供所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。

報(bào)名截止后，每個(gè)崗位符合崗位條件的有效人數(shù)與職位招考計(jì)劃數(shù)的比例應(yīng)不低于3:1，方可開考。報(bào)考有效人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例低于3:1的，取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。

(二)資格審查

1.報(bào)考人員于2021年7月31日(8:30—16:00)帶好相關(guān)材料到合肥幼兒師范高等?？茖W(xué)校(合肥市新站區(qū)學(xué)林路1100號(hào))后勤樓5樓509房間進(jìn)行資格審查，具體材料為：

《合肥幼教集團(tuán)2021年行政工作人員招考崗位申請表》(紙質(zhì))，本人有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書、招考崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書與證明等材料的原件和復(fù)印件(復(fù)印件不退)，兩張一寸照片。

2.資格審查合格者將發(fā)放準(zhǔn)考證，考生攜帶準(zhǔn)考證、身份證、《合肥幼教集團(tuán)2021年行政工作人員招考防疫承諾書》(附件3)按時(shí)參加考試。

五、職業(yè)能力測試

職業(yè)能力測試分為筆試和面試兩部分。筆試成績按百分制計(jì)算，占個(gè)人總成績的40%;面試成績按百分制計(jì)算，占個(gè)人總成績的60%;兩項(xiàng)成績合成后，為考生本次考試的最終成績。

(一)筆試

1.筆試科目：綜合知識(shí)

2.筆試時(shí)間：2021年8月7日

3.筆試地點(diǎn)：合肥幼兒師范高等?？茖W(xué)校鶴琴樓

(二)面試

1.面試人選根據(jù)職位招錄計(jì)劃數(shù)，在同崗位參加的筆試人員中依筆試成績從高到低按5:1的比例確定;不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定;最后一名如有多名考生筆試成績相同的，一并確定為面試人選;若該崗位實(shí)際面試人員數(shù)少于或等于崗位招錄計(jì)劃數(shù)的，考生面試成績須達(dá)到所有參加面試人員的面試平均分，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

2.面試內(nèi)容及形式根據(jù)崗位特點(diǎn)進(jìn)行設(shè)定，面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

六、體檢、考察

(一)體檢

1.根據(jù)報(bào)考人員的最終成績，從高分到低分確定體檢人員名單。若出現(xiàn)總成績并列的情況，則依次以報(bào)考人員的面試成績、筆試成績?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分確定;若考生各項(xiàng)成績均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布。

2.體檢人員按要求在指定的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，費(fèi)用自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《托幼機(jī)構(gòu)工作人員健康體檢標(biāo)準(zhǔn)》、《安徽省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》和省教育廳《關(guān)于進(jìn)一步做好教師資格認(rèn)定體檢工作的通知》執(zhí)行。

3.體檢對象自動(dòng)放棄體檢或體檢不合格的，則按該職位考試總成績排名順序依次遞補(bǔ)。

(二)考察

1.由合肥幼教集團(tuán)成立考察組，按照崗位職責(zé)要求，主要對考察對象的德、能、勤、績、廉等情況進(jìn)行全面考察。如有考察不合格者，根據(jù)該職位考試總成績排名順序依次遞補(bǔ)。

2.考察對象有下列情況之一的，取消考察資格：有違法違紀(jì)行為受過處分尚未解除或者正在接受紀(jì)律審查沒有結(jié)論的;有影響任職的其他問題。

七、公示、報(bào)批錄用

1.體檢、考察合格人員，在合肥幼教集團(tuán)官方網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://www.hfyjjt.com/)上公示3天。

2.公示期滿，對沒有異議或反映問題不影響聘用的人員，按有關(guān)規(guī)定辦理報(bào)批錄用手續(xù)，因報(bào)考人員個(gè)人原因逾期未辦理錄用手續(xù)的，取消其錄用資格。

八、工資待遇

1.擬聘人員實(shí)行合同管理。合同期限3年，試用期6個(gè)月，試用期包括在合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消其聘用資格，予以解聘。合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)聘，重新簽定合同。

2.擬聘人員工資待遇按照《合肥幼教集團(tuán)教職工工資績效實(shí)施辦法(2021年修訂)》執(zhí)行，享受五險(xiǎn)一金。

3.擬聘人員與原用人單位存在合同關(guān)系的，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，自行和原用人單位解除合同關(guān)系，否則由此產(chǎn)生的后果，由本人承擔(dān)。

九、紀(jì)律與監(jiān)督

本次公開招考工作人員，本著“公平、公正、公開、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招考紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門和社會(huì)的監(jiān)督。

十、聯(lián)系方式

0551-62535820(咨詢)

0551-62520121(監(jiān)督)

附件1：合肥幼教集團(tuán)2021年行政工作人員招考崗位需求表.xls

附件2：合肥幼教集團(tuán)2021年行政工作人員招考崗位申請表.doc

附件3：合肥幼教集團(tuán)2021年行政工作人員招考防疫承諾書.docx

合肥幼教集團(tuán)

2021年6月30日