2021年蕪湖市公安局輔警招聘公告

因工作需要，蕪湖市公安局現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員34名?，F(xiàn)將具體事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開招聘。

(二)堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用。

(三)堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。

二、招聘計(jì)劃、條件和崗位

(一)招聘計(jì)劃

本次計(jì)劃招聘警務(wù)輔助人員34名。

(二)報(bào)考人員必須具備下列基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守國家憲法和法律，無違法犯罪記錄;

3.具有良好的品行，無違法違紀(jì)行為;

4.有正常履行崗位所需的專業(yè)條件和適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(三)招聘崗位具體見附表(附件一)

招聘崗位所說的年齡在35周歲以下，是指1985年3月1日以后出生;30周歲以下，是指1990年3月1日以后出生。

(四)有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1.不符合崗位招聘條件的人員;

2.在讀的全日制普通高校學(xué)生;

3.現(xiàn)役軍人;

4.經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違規(guī)行為且在?？计趦?nèi)的人員;

5.按照國家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

6.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)的;

7.本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;

8.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

9.編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的;

10.因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;

11.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

12.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;

13.被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的;

14.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;

15.有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的;

16.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

報(bào)考人員不得報(bào)考與招聘單位人員有《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》第三十八條所列情形(聘用后構(gòu)成回避關(guān)系)的崗位。

三、招聘程序

招聘工作按發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格審查、技能考試、體檢、考察、公示和聘用等步驟依次進(jìn)行。

(一)報(bào)名和資格審查

報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。

1.應(yīng)聘者下載并如實(shí)填寫《蕪湖市公安局公開招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表》(附件二)，將文件名修改為姓名+報(bào)考崗位，以附件形式發(fā)送至電子郵箱：392928814@QQ.com。每人限報(bào)一個(gè)崗位。后臺(tái)統(tǒng)計(jì)發(fā)現(xiàn)一人報(bào)多崗后，直接取消報(bào)考資格。

2.報(bào)名時(shí)間：2021年3月1日至3月5日，逾期不再補(bǔ)報(bào)。

3.資格審查及準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間：資格審核將于3月8日在蕪湖市公安局北樓2樓招聘辦公室(赤鑄山東路1號(hào))進(jìn)行，網(wǎng)上報(bào)名人員皆可參加，逾期不到按放棄審核處理。

具體時(shí)間：早上8:30-11:30，下午2:30-5:00

資格審查所需材料：(1)紙質(zhì)《報(bào)名表》;(2)身份證、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件;(3)近期同底一寸證件照2張;(4)退役軍人提供退伍證原件及復(fù)印件;(4)崗位要求持有機(jī)動(dòng)車駕駛證的，還需攜帶駕駛證原件及復(fù)印件。報(bào)名人員提交的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名者與崗位要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)法律法規(guī)給予處罰。

4.為確保新進(jìn)人員素質(zhì)，報(bào)考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例不低于3:1。因報(bào)考人數(shù)較少難以達(dá)到開考比例，經(jīng)批準(zhǔn)可降低比例為2:1。仍不足規(guī)定開考比例的，取消或核減崗位招聘計(jì)劃數(shù)。

準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間另行通知。

(二)考試

1.報(bào)考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例達(dá)到6:1的崗位，考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。筆試采取閉卷考試的方式進(jìn)行，筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí)，筆試滿分為100分?？荚囍饕獌?nèi)容：黨的十九大相關(guān)知識(shí)、《憲法》、公文撰寫等。

筆試結(jié)束后，依據(jù)筆試成績從高分到低分順序，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)3:1的比例，確定參加面試人員。進(jìn)入面試最后1名出現(xiàn)同分情況的，一并確定為參加面試人選。

面試主要測(cè)試應(yīng)聘者的基本專業(yè)素養(yǎng)、綜合分析能力、邏輯思維能力、言語表達(dá)能力和心理素質(zhì)等要素，面試成績滿分為100分，計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。

考試綜合成績按筆試成績和面試成績5:5比例權(quán)重合成，即考試綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。

2.報(bào)考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例未達(dá)到6:1的崗位，考試采取面試的方式進(jìn)行。面試主要測(cè)試應(yīng)聘者的基本專業(yè)素養(yǎng)、綜合分析能力、邏輯思維能力、言語表達(dá)能力和心理素質(zhì)等要素，面試成績滿分為100分，計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入?？荚嚦煽円悦嬖嚦煽兒擞?jì)。

3.崗位7、崗位8等2個(gè)崗位，面試前需加試體能測(cè)評(píng)，體能測(cè)評(píng)通過方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。體能測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)按照《關(guān)于印發(fā)<公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)>的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號(hào))規(guī)定執(zhí)行。具體測(cè)評(píng)時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

根據(jù)考試成績從高分到低分排序，按與崗位招聘數(shù)1：1的比例確定體檢、考察對(duì)象(如最終成績相同，依次以面試成績、筆試成績得分高者優(yōu)先。若考生筆面試成績均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布)。

(三)體檢和考察

體檢工作按照《轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(皖人社發(fā)〔2017〕10號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施。體檢工作結(jié)束后，所有招聘崗位均由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋醫(yī)院體檢專用公章。

考察參考人民警察招錄政審標(biāo)準(zhǔn)、《安徽省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理?xiàng)l例》等相關(guān)規(guī)定，主要內(nèi)容：家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系、政治思想、道德素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績以及遵守國家法律法規(guī)等情況，如發(fā)現(xiàn)有違法、違紀(jì)行為及社會(huì)劣跡者一律取消其擬聘資格。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。

(四)公示

對(duì)考察、體檢合格的擬聘用人員，在蕪湖市公安局網(wǎng)站上按規(guī)定公示5天，對(duì)公示期滿無異議或反映問題不影響聘用的，履行聘用手續(xù)。對(duì)未在招聘單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的人員，取消其招聘資格。

四、用工形式及待遇

1.確定為聘用的人員直接與市公安局簽訂勞動(dòng)合同。對(duì)在市公安局工作試用期考核不合格人員，直接解除勞動(dòng)合同。合同期內(nèi)年度考核均為合格及上等次的，合同到期后可續(xù)簽合同;合同期內(nèi)年度考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。

2.工資待遇及福利待遇參照?qǐng)?zhí)行蕪湖市公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員待遇，由政府財(cái)政供給標(biāo)準(zhǔn)全額保障。享受社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金等社會(huì)保障(個(gè)人繳納部分從工資中代扣)。錄用后自行解決住宿。

五、其它事宜

1.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦、也不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

2.請(qǐng)報(bào)考人員提前了解資格復(fù)審地點(diǎn)及考場地點(diǎn)的交通等情況以保證按時(shí)到達(dá)。

3.本次資格審查未按時(shí)參加資格審查的報(bào)考人員，按自動(dòng)放棄處理。

4.如報(bào)考人員因特殊情況無法參加資格復(fù)審，可委托他人帶齊相關(guān)材料參加資格復(fù)審。如考試中出現(xiàn)資格審查的相關(guān)問題，導(dǎo)致未被錄取，則由報(bào)考人員及其委托人承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

咨詢電話：0553-2937129;

監(jiān)督電話：0553-2937176

附件一：招聘崗位計(jì)劃表

附件二：蕪湖市公安局公開招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表

蕪湖市公安局

2021年2月24日