2021年合肥市明珠幼兒園春季招聘啟事

合肥市明珠幼兒園隸屬合肥經開區(qū)社會發(fā)展局的公辦幼兒園。2017年10月正式開園，形成以本部園為中心，集尚林苑分園、臥云分園、徽園分園為一體的一園四址的教育集團。因集團發(fā)展及工作的需要，現(xiàn)面向社會公開招聘幼兒教師、保健醫(yī)若干名，具體招聘事宜如下：

一、招聘條件

幼兒教師：

1.遵紀守法，身體健康，品行端正，具有良好的組織、實踐能力、開拓進取精神和服務意識;

2.正規(guī)幼兒師范學校畢業(yè)，大專及以上學歷，有幼兒園教師資格證書、普通話證書、學歷證書;

3.有良好的職業(yè)道德，熱愛幼兒教育事業(yè)，有愛心、有耐心、責任心;

保健醫(yī)：

1、具有護士執(zhí)業(yè)證或是醫(yī)師執(zhí)業(yè)證，持有托幼機構衛(wèi)生保健培訓合格證者優(yōu)先考慮;

2、有兒童保健方面工作經驗及從事過幼兒園保健醫(yī)生工作經驗者優(yōu)先考慮;

3、品行端正，身心健康，認同“敬業(yè)、合作、務實、創(chuàng)新”的理念，具有較強的學習能力和抗壓能力。

二、應聘須知

1.材料提供：簡歷1份，面試時請攜帶畢業(yè)證書，教師資格證、普通話等級證書，護士執(zhí)業(yè)證或醫(yī)師執(zhí)業(yè)證，各類獲獎榮譽證書，職稱、技能等級證書等，上述材料均需原件及復印件(復印件不返還)。

2.面試內容：教師面試包括教學設計及無生上課、專業(yè)答辯和技能展示三個部分，其中技能展示從邊彈邊唱、舞蹈、講故事中三選一(曲譜、音樂及相關道具自行準備)。

保健員面試包括實踐操作和專業(yè)答辯兩個部分。

3、經過選拔確定擬聘用人員，由幼兒園對其相關證書原件進行復審。通過復審人員進行教師崗前體檢，辦理健康證，簽訂就業(yè)意向協(xié)議。

三、薪資待遇

1.一經聘用，依法簽訂勞動合同，購買社保。

2.薪酬待遇參照學歷、職稱核定工資標準，獎金、福利和社會保險(五險一金)等按照《合肥市明珠幼兒園政府購買崗位人員“薪酬”方案》執(zhí)行。

3.享受入職后培訓及職稱晉升。

四、聯(lián)系方式

孟老師：19155158418

電話：0551—63812918(工作日8:30—17:00)

郵箱：353584283 @qq.com