2020年合肥仲裁委員會公開招聘政府購買服務(wù)人員公告

2020-11-28 21:04:05閱讀()合肥公共招聘網(wǎng)
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因工作發(fā)展需要,合肥仲裁委員會現(xiàn)委托合肥東方英才人才有限公司面向社會公開招聘政府購買服務(wù)人員3名,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘原則

堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。

二、招聘崗位

用人單位 崗位代碼 招聘崗位 招聘人數(shù) 崗位條件和要求
專業(yè) 學歷 性別 年齡 其他
合肥仲裁委員會 20201 專業(yè)技術(shù)崗 2 法學 全日制本科及以上 35周歲及以下 2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有法院、檢察院工作經(jīng)驗優(yōu)先;
20202 專業(yè)技術(shù)崗 1 法學 全日制本科及以上 35周歲及以下 2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有法院、檢察院工作經(jīng)驗優(yōu)先;

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)擁護中華人民共和國憲法、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導、遵守國家法律法規(guī)、品行端正;

(三)作風正派,無犯罪記錄和明顯不良嗜好;

(四)具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞精神,保守工作秘密,紀律觀念較強,服從組織分配,身體健康;

(五)符合崗位所需的其他資格條件;

(六) “年齡要求”中的“35周歲及以下”為“1984年12月1日及以后出生”;工作經(jīng)歷要求,截止時間為2020年12月1日。因工作單位變化而中斷時間的,其在不同單位工作的時間可以累計計算。在校學生在讀期間參加勤工儉學、實習等不視為工作經(jīng)歷。

具有下列情形之一的,不得報考:

(一)不符合招聘條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校學生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在??计趦?nèi)的人員;

(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(六)法律規(guī)定不得參加報考或聘用的其他情形人員。

四、招聘程序

公開招聘工作按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報名、筆試、面試、體檢、考察、公示和錄用等步驟進行。

(一)網(wǎng)上報名與資格初審

1、考生登錄人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)進行報名。統(tǒng)一報名時間為2020年12月1日9:00至12月7日16:00,逾期不再報名。報考人員所填信息必須真實無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與報考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實,即取消考試、錄聘資格。每位報考人員限報一個職位,報名與考試時使用同一有效居民身份證。

2、報考人員必須于個人報名后24小時至12月8日12:00前登錄人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺查詢是否通過資格初審。資格初審合格的報考人員須于2020年12月9日12:00前通過人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)繳納考試費用,逾期視為自動放棄報考。

3、報名結(jié)束后,崗位招聘計劃數(shù)與崗位繳費人數(shù)的比例達到1:3方可開考,未達開考比例的,相應(yīng)核減或取消該崗位招聘計劃。因未達開考比例而被取消崗位的報考人員,可在報名結(jié)束后退回所收考試費用。

4、打印筆試準考證的時間另行通知,請報考人員及時關(guān)注人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)公布的筆試準考證打印時間,按準考證上指定的時間、地點,攜帶準考證和本人有效身份證件參加筆試。

(二)筆試

1.筆試時間、地點見《筆試準考證》。

2.筆試科目:《綜合知識》,滿分100分。筆試采取閉卷形式進行,不指定參考資料。

3.筆試結(jié)束10個工作日內(nèi),在人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)公布成績。依據(jù)筆試成績(保留到小數(shù)點后兩位)從高分到低分,按崗位招聘計劃數(shù)與崗位面試人數(shù)1:3的比例確定面試入圍人員名單;不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定。最后一名如有多名考生筆試成績相同的,一并進入下一環(huán)節(jié)。

(三)資格復審

面試入圍人員面試前應(yīng)進行資格復審。資格復審須在規(guī)定時間內(nèi)攜帶以下材料進行資格復審:

(1)本人有效居民身份證原件及復印件;

(2)學歷(畢業(yè)證、學位證)證書原件及復印件;

(3)自行學信網(wǎng)打印的《教育部學籍在線驗證報告》壹式壹份;

(4)2寸照片2張,1寸照片1張;

(5)筆試準考證;

(6)從人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)上打印的報名資格審查表;

(7)招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書、證明等原件及復印件。

凡出現(xiàn)以下任一情況的,即為資格復審不合格,取消面試資格:

(1)與報考條件不符的;

(2)不能提供規(guī)定證件材料的;

(3)不能在規(guī)定時間接受資格復審的。

因資格復審不合格所產(chǎn)生空缺名額,按筆試成績從高分到低分依次等額遞補。若筆試成績相同,一并進入資格復審環(huán)節(jié)。

若本人不能親自前來辦理,可委托他人代為辦理,被委托人除須提供考生審核材料外,還須攜帶由考生本人出具并簽字的書面委托書,以及被委托人的有效居民身份證原件及復印件。

資格復審時間、地點以人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)網(wǎng)站公告為準。資格復審合格的人員,繳納面試費用后當場發(fā)放面試通知書。

(四)面試

考生攜帶筆試準考證、面試通知書和本人有效身份證件原件參加面試。因故不能按時參加面試的人員,取消其資格,所空名額不再遞補。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試,面試成績滿分為100分。面試成績綜合評定后當場公布,面試成績保留至小數(shù)點后兩位。

面試時間、地點以面試通知書為準。

(五)確定初選人員

筆試和面試成績按5∶5比例合成總成績(四舍五入,保留小數(shù)點后兩位),根據(jù)考生的合成總成績,按所報考崗位招錄計劃數(shù)1∶1的比例,從高分到低分確定初選人員名單(若合成總成績相同,按照筆試成績從高到低確定,若筆試成績相同,則按照筆試成績中主觀題成績從高到低確定)。

初選人員名單在人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)網(wǎng)站公布。

為保證招聘人員素質(zhì),設(shè)置合格分數(shù)線,即合成成績低于60分者不得進入后續(xù)環(huán)節(jié)。

(六)體檢與考察

初選人員在錄用前,須進行體檢和考察。

體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由考生自理。

考察工作按照德才兼?zhèn)?、以德為先的標準,根?jù)擬招聘崗位要求,采取多種形式,了解被考察對象的政治思想、道德品行、遵紀守法、工作經(jīng)歷等。

如初選人員出現(xiàn)自動放棄或體檢、考察不合格的,在同崗位考生中按合成總成績從高分到低分依次等額有效遞補(若合成總成績相同,按照筆試成績從高到低確定,若筆試成績相同,則按照筆試成績中主觀題成績從高到低確定)。

(七)公示和錄用

1.體檢和政審均合格人員確定為擬聘用人員,擬聘用人員名單在人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)公示,公示期為3天。

2.公示期滿無異議的,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù),與我公司簽訂勞動合同,并派遣至合肥市仲裁委員會工作。

3.若擬聘用人員未按時報到或到崗后因自身原因離職的,由此產(chǎn)生的崗位空缺,則按崗位空缺數(shù)1∶1的比例,在同崗位考生中按合成總成績從高分到低分依次等額有效遞補,成績有效期為一年。

五、相關(guān)待遇

(一)聘用人員入職手續(xù)由我公司辦理,公司為聘用人員發(fā)放工資并依法辦理社會保險。聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)報到,未按時報到,視為自動放棄。

本次招聘人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系的,應(yīng)及時與原用人單位解除勞動合同(或事業(yè)單位聘用合同),否則由此而產(chǎn)生的全部后果,由本人自行承擔。

(二)擬錄用人員試用期合格后,參照中國合肥市委辦公廳合肥市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)《合肥市直事業(yè)單位聘用人員管理試行辦法》及配套文件的通知(合辦【2014】2號文件)以及關(guān)于印發(fā)《合肥市直事業(yè)單位編外使用專業(yè)技術(shù)人才管理補充規(guī)定》等文件的通知(合編辦【2018】173號文件)執(zhí)行。被聘用人員在聘用期內(nèi),按市政府核定的相關(guān)工資待遇標準,月基本工資3750元;績效工資根據(jù)工作表現(xiàn)和日??己饲闆r發(fā)放,人均每年約12000元;五險一金參照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,個人繳納部分由公司從基本工資代扣代繳。

六、其他

筆試費用45元/科,面試費用80元。(因報考比例不足而被取消崗位的報考人員,可在報名結(jié)束后退回所收考試費用。其他情形考試費用不做退回。)

政策咨詢:0551-65182960

報名技術(shù)故障咨詢電話:0551-65127522

上述政策咨詢、技術(shù)咨詢聯(lián)系電話于正常辦公時間使用。

查詢網(wǎng)站:人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)

合肥東方英才人才有限公司

2020年11月27日


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