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根據(jù)工作需要,淮南市大通區(qū)數(shù)據(jù)資源管理局面向社會公開招聘窗口工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、基本原則
按照公開、公正、公平、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、招聘崗位
窗口工作人員2名。
三、招聘程序
招聘工作按照線上報名、筆試、面試、體檢、公示和聘用等程序進行。
四、招聘條件
招聘人員應(yīng)具有一定的文化水平和良好的政治素質(zhì),遵紀(jì)守法,身心健康,品行端正,熱愛工作,具有為民服務(wù)精神。同時,還應(yīng)具備以下條件:
1、年齡18-40周歲(2006年09月23日至1984年09月23日);
2、大專及以上學(xué)歷,熟練使用計算機辦公軟件;
3、有較強的應(yīng)變能力與分析能力、理解溝通能力;工作細致,責(zé)任心強,有良好的敬業(yè)精神,團隊精神,具備一定的抗壓能力;
4、五官端正,身體健康,具有履行職責(zé)的身體條件。無殘疾、無傳染性疾病;
5、政治素質(zhì)高,政歷清白,作風(fēng)正派,無治安刑事處罰前科,征信記錄良好。
有下列情形的人員,不得報考:
1、不符合招聘崗位條件要求的人員;
2、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
3、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;
4、現(xiàn)役軍人;
5、本人被列為失信人員的。
五、報名事項
(一)報名方式及時間
采用網(wǎng)上報名方式,報名網(wǎng)站為淮南招聘網(wǎng)(http://kaoshi.hxcyjy.com/),報名時間為2024年09月24日12︰00至09月30日12︰00,逾期不予補報。
(二)報名程序
登陸報名網(wǎng)站→詳閱招聘公告→點擊考試報名→考生登陸并設(shè)置密碼→填寫報名表→上傳照片→自我確認→網(wǎng)上繳費。
(三)信息填報
報考人員必須符合報考崗位的條件,每位報考人員限報一個崗位,并使用同一有效居民身份證進行報名和參加考試。報名時必須按要求如實、正確填寫《報名表》,并上傳本人電子照片,照片必須符合規(guī)定格式;1.照片應(yīng)無任何裝飾,背景用藍色、白色或紅色二寸(35mm*45mm)證件照片;2.照片必須為本人近期免冠照片,顯示臉部和頭部的正面,不得使用藝術(shù)照或生活照;3.照片的類型為JPG,大小不得超過400KB,必須是相機拍攝,不可用掃描的照片;4.照片像素要求:照片寬度不低于295像素,高度不低于413像素,保證照片清晰可用。
附:照片上傳模板
(四)報名確認
報名人員可于09月30日17:00前隨時登錄報名網(wǎng)站的個人中心查詢資格審查結(jié)果。通過審查的,不能改報其他職位。通過資格審查的報名人員應(yīng)于10月07日12:00前登錄報名網(wǎng)站的個人中心通過第三方支付平臺(微信)繳納筆試及面試服務(wù)費用。未按時繳費的,視為放棄報名。為保證滿額招聘,對因達不到1:2比例開考條件的,經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后,方可開考。
(五)打印準(zhǔn)考證。
完成報名確認后,報名人員從報名網(wǎng)站的個人中心自行下載打印準(zhǔn)考證。
準(zhǔn)考證打印時間:2024年10月10日上午09:00。
六、筆試與面試
(一)筆試
筆試科目 《公共基礎(chǔ)知識》 《職業(yè)能力測試》主要考查考生的綜合素質(zhì),主要內(nèi)容包括言語理解、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、數(shù)據(jù)分析以及考察考生的基本素質(zhì),包括常識、法律、語文知識和寫作等,滿分為100分。
(二)面試
面試主要考查應(yīng)聘人員的綜合分析能力、言語表達能力、計劃、組織、協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、自我情緒控制、人際合作意識與技巧、求職動機與擬任職位的匹配性、舉止儀表,滿分為100分。
(三)成績合成
考試最終成績按統(tǒng)考筆試成績占50%、面試成績占50%合成確定。
計算公式如下:(《公共基礎(chǔ)知識》成績+《職業(yè)技能測試》成績)÷2×0.5+面試成績×0.5。成績合成時,筆試成績、面試成績均折算成百分制,計算時分別保留到小數(shù)點后兩位,小數(shù)點后第三位四舍五入。
(四)面試時間和地點
詳見準(zhǔn)考證
(五)成績查詢和公示
請自行登錄淮南招聘網(wǎng)(http://kaoshi.hxcyjy.com/),招聘公告中進行查詢,考試結(jié)果將直接在網(wǎng)站公示,不再通知。
七、聘用與體檢
根據(jù)考生考試總成績,按照招聘計劃1:1比例確定參加體檢人選。體檢合格的,由招聘單位對其進行考察。體檢或考察不合格的,取消擬招聘人選資格,并在報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補,遞補只進行一次。
八、聘用人員待遇
根據(jù)考生考試成績、體檢結(jié)果、考核材料,對擬聘用人選進行公示,公示無異議后,確定為新聘工作人員。試用期1個月,試用期薪資待遇為1800元/月,考核合格后薪資待遇為1800元/月(含社保、公積金個人應(yīng)繳納部分)。
九、其他事宜
(一)報名人員要對提交材料的真實性負責(zé),須嚴(yán)格遵守招聘紀(jì)律,不得弄虛作假,違者取消應(yīng)聘資格,已聘用的解除勞動關(guān)系,用人單位將保留追究法律責(zé)任的權(quán)利。
(二)本次招聘不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)或個人舉辦任何形式的輔導(dǎo)培訓(xùn)班,請報名人員提高警惕,謹防受騙。
(三)若本次報考人員均不合適此崗位,將會對該崗位核銷。本公告最終解釋權(quán)歸安徽合心人才發(fā)展集團有限公司所有。
(四)報名咨詢電話:0554-6818153,0554-5359868轉(zhuǎn)3
咨詢時間:每周一至周五上午9:00-11:30,下午2:30-5:00
附件:《崗位計劃表》
安徽合心人才發(fā)展集團有限公司
2024年09月23日
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