2020年合肥經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)錦繡社區(qū)管理委員會公開招聘社區(qū)專項(xiàng)工作者公告

因工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘社區(qū)專項(xiàng)工作者，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘名額及要求

社區(qū)專項(xiàng)工作者6名。

二、招聘原則

堅(jiān)持“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”原則。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，無違法犯罪記錄;

(三)責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力，能熟練運(yùn)用辦公軟件，無不良記錄;

(四)身體健康健全，適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(五)全日制大專及以上學(xué)歷，工商管理類、公共管理類、經(jīng)濟(jì)類、法學(xué)類、文學(xué)類、工程建設(shè)類和社會學(xué)類專業(yè);

(六)年齡要求35周歲及以下(1984年10月21日以后出生)，在經(jīng)開區(qū)從事社區(qū)網(wǎng)格員崗位工作滿5年的年齡要求放寬至40周歲及以下(1979年10月21日以后出生);

有下列情形之一的不得報(bào)考：

1、不符合招聘崗位條件要求的人員;

2、未取得畢業(yè)證書的高校學(xué)生;

3、現(xiàn)役軍人;

4、經(jīng)政府人力資源和社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;

5、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

6、法律規(guī)定不得參加報(bào)考的其他人員。

四、招聘程序

(一)現(xiàn)場報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：2020年10月20日9：00—2020年10月22日16：00，逾期不予辦理;

2、報(bào)名地點(diǎn)：合肥經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)錦繡社區(qū)管理委員會黨政辦公室(經(jīng)開區(qū)紫蓬路333號)。

3、報(bào)名攜帶材料：報(bào)名公告中附件的報(bào)名表、本人有效二代身份證、畢業(yè)證書、在學(xué)信網(wǎng)上打印的教育部學(xué)歷(學(xué)籍)在線驗(yàn)證報(bào)告、工作經(jīng)驗(yàn)證明(如有)其他相關(guān)證書(以上均查驗(yàn)原件并上交復(fù)印件)，2張1寸白底彩照、黑色水筆等材料前往指定地點(diǎn)現(xiàn)場報(bào)名和資格審查。

(二)資格審查

1、招聘單位對報(bào)考人員提供的報(bào)名材料進(jìn)行書面審查，審查合格者確定為進(jìn)入筆試人員，并現(xiàn)場領(lǐng)取《資格審查合格通知書》。

2、筆試當(dāng)天，報(bào)考人員憑本人身份證原件及《資格審查合格通知書》前往筆試地點(diǎn)，現(xiàn)場繳納筆試費(fèi)并領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》，報(bào)考人員憑身份證原件及《筆試準(zhǔn)考證》進(jìn)入考場考試。

3、報(bào)考人員資格審查時(shí)，招聘單位將組織人員進(jìn)行資格審查，包括對報(bào)考人員的身份證、畢業(yè)證等證件的真?zhèn)芜M(jìn)行網(wǎng)上審核。

4、報(bào)考人員資格審查時(shí)應(yīng)確認(rèn)本人符合招聘資格條件，提交材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效，且與填寫報(bào)名表的情況一致。如有不符或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格，不予聘用。資格審查從報(bào)名時(shí)開始進(jìn)行，并貫穿于整個(gè)招聘過程。

(三)筆試

1、筆試采取閉卷方式進(jìn)行，筆試科目為《綜合知識》，滿分100分，不指定參考材料。內(nèi)容包括：政治、經(jīng)濟(jì)、法律、人文、歷史、科技、行政、公文寫作、時(shí)事政治等。成績在筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在人事考試網(wǎng)(https://zhengfu.shenbohr.com/)上公布;

2、筆試時(shí)間、地點(diǎn)：見筆試準(zhǔn)考證;

3、筆試結(jié)束，按招聘崗位數(shù)1：3比例，根據(jù)筆試成績從高分到低分確定參加面試人員，且參加面試人員的筆試成績不得低于60分(含60分)。最后一名如有多名考生筆試成績相同的，則一并進(jìn)入面試環(huán)節(jié);

4、如通過資格審查人數(shù)與招聘崗位數(shù)比例低于3:1的，取消筆試，直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié);

(四)面試

1、面試成績滿分100分，成績現(xiàn)場公布。因故不能按時(shí)參加面試的人員，視為自動放棄。

2、面試時(shí)間、地點(diǎn)、形式：見面試通知書

3、面試結(jié)束后當(dāng)場宣布面試成績(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)，考生簽字確認(rèn)。本次招聘不指定考試材料，不舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動。

(五)體檢和考察

1、根據(jù)報(bào)考人員的總成績(筆試和面試按4:6的比例合成后成績，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位);若最后一名出現(xiàn)總成績并列的情況，則以報(bào)考人員的面試成績?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分確定體檢和考察人選。

若取消筆試，面試成績即為報(bào)考人員的總成績，設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線為70分，面試成績須達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線，方可確定為初選人員;若最后一名面試成績相同的，通過現(xiàn)場考核的形式?jīng)Q定擬聘人選。

2、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號) 執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。

3、體檢不合格，或因某種原因放棄的，所空名額按照報(bào)考人員的總成績依次等額遞補(bǔ)。

4、考察：體檢合格人員需提供戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的《無犯罪記錄證明》。

(七)公示

對體檢和考察合格的擬聘人員名單在人事考試網(wǎng)(https://zhengfu.shenbohr.com/)網(wǎng)站上公示，同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會監(jiān)督。

五、聘用

(一)因個(gè)人放棄或體檢、考察不合格造成崗位空缺，在面試人選中按總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

(二)聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，未按時(shí)報(bào)到，視為自動放棄。

六、管理及待遇

(一)本次招聘的社區(qū)專項(xiàng)工作者實(shí)行試用期三個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格的由錦繡社區(qū)管理委員會辦理正式聘用手續(xù)，試用期滿經(jīng)考核不合格的取消聘用。

(二)上崗人員工資與社區(qū)專項(xiàng)工作者同等待遇，辦理五險(xiǎn)一金。

七、其他

1、應(yīng)聘人員對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，報(bào)名資料恕不退還，本單位承諾對應(yīng)聘人員所提供的所有信息保密。

2、應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守招聘紀(jì)律，不得弄虛作假，違者取消應(yīng)聘資格，已錄用的解除勞動關(guān)系。

3、考生應(yīng)按要求參加招聘，在招聘過程中所留聯(lián)系電話應(yīng)保持暢通，若因招聘工作需要與本人聯(lián)系不上的視為自動棄權(quán)。

4、根據(jù)皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號文件，筆試費(fèi)45元/科，面試費(fèi)80元。

5、疫情特殊期間，請參加報(bào)名或考試的所有考生全程佩戴口罩。進(jìn)入報(bào)名或考試場地請配合工作人員測量體溫、且出示當(dāng)天健康碼以供查驗(yàn)，綠色方可進(jìn)入。

咨詢電話：0551-63872527。

查詢網(wǎng)站：人事考試網(wǎng)(https://zhengfu.shenbohr.com/)

附件：合肥經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)錦繡社區(qū)管理委員會社區(qū)專項(xiàng)工作者報(bào)名表

合肥經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)錦繡社區(qū)管理委員會

2020年10月19日