2024年安慶安徽省潛山經濟開發(fā)區(qū)國有公司公開招聘工作人員公告

安徽省潛山經濟開發(fā)區(qū)國有公司是安徽省潛山經濟開發(fā)區(qū)管理委員會獨資設立的國有企業(yè)。根據公司發(fā)展需要，現委托潛山市潛潤城市發(fā)展服務有限公司面向社會公開招聘工作人員4名?，F將有關事項公告如下：

一、招聘原則

(一)公平、公開、公正。

(二)考試考察、擇優(yōu)聘用、人崗匹配。

二、招聘崗位

本次共招聘工作人員4名，具體崗位及信息詳見《安徽省潛山經濟開發(fā)區(qū)國有公司2024年公開招聘工作人員崗位表》(附件)。

三、招聘條件

(一)招聘對象必須符合以下條件：

招聘對象為國家承認學歷的應、歷屆大學專科及以上畢業(yè)生，且必須符合以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律，具有良好的品行;

3.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

4.具備適應崗位要求的身體條件;

5.符合招聘崗位所需的其他資格條件(見《安徽省潛山經濟開發(fā)區(qū)國有公司2024年公開招聘工作人員崗位表》)。崗位表中“35周歲及以下”為“1988年7月2日以后出生”。

(二)有下列情形之一的，不得報考：

1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

2.在讀的全日制普通高校非2024年應屆畢業(yè)生;

3.現役軍人;

4.經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、曾被開除公職的人員、受到黨紀政務處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;曾被行業(yè)主管部門認定有違紀行為或被處罰人員;

6.按照國家、省有關規(guī)定，尚在最低服務年限內的機關事業(yè)單位正式在編工作人員;

7.法律法規(guī)規(guī)定不得參加報考或聘用的其他情形人員。

四、招聘程序

本次公開招聘采取現場報名、資格審查、筆試、資格復審、面試、考察、體檢、公示和聘用。

(一)報名和資格審查

1.報名時間：2024年7月8日至7月14日(周六、周日正常報名審核)，上午8:30-11:30，下午14:30-17:00，逾期不再補報。

2.報名地點：潛山市潛潤城市發(fā)展服務有限公司辦公室(潛山市經濟開發(fā)區(qū)潛陽路0077號)B幢東五樓。

3.報名費用：根據省物價局、省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規(guī)定，按每人45元標準收取考試費用。

4.報名材料：

(1)現場填寫《安徽省潛山經濟開發(fā)區(qū)國有公司2024年公開招聘工作人員報名表》(現場領取);

(2)本人有效居民身份證、學歷(學位)證書原件及復印件;

(3)現場填寫《安徽省潛山經濟開發(fā)區(qū)國有公司2024年公開招聘工作人員誠信承諾書》(現場領取);

(4)學信網下載的《教育部學歷證書電子注冊備案表》原件及復印件;

(5)本人近期2張本人近期2寸正面免冠彩色照片;

(6)國外學歷須提供教育部中國留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》或我國駐外使館開具的有關證明材料原件及復印件;

(7)工作證明材料(如勞動合同、社保繳費證明、由公司或單位開具加蓋公章的工作證明等)。

5.注意事項：

(1)資格審查貫穿招聘工作全過程，凡發(fā)現考生報名信息、提供材料弄虛作假或與招聘資格條件不符的，一經查實，取消考試、聘用資格。每名考生限報一個崗位，并須使用同一有效居民身份證報名和參加考試。

(2)為確保新進人員質量，經確認報考人數與崗位招聘計劃數的比例達不到2:1的，取消或核減該崗位招聘計劃數，對于急需緊缺崗位，可以根據崗位報考人數、專業(yè)分布等情況適當降低開考比例，或不設開考比例。被取消招聘崗位的報考人員，可在2024年7月15日上午8:30-11:30，下午14:30-17:00到潛山市潛潤城市發(fā)展服務有限公司(原報名地點)改報其他符合條件的崗位。

(3)加分說明：符合加分條件的人員可在報名期間攜帶相關證書原件及復印件到潛山市潛潤城市發(fā)展服務有限公司(原報名地點)申請筆試加分，逾期不再受理，加分條件詳見《部分崗位具體加分設置表》。符合《部分崗位具體加分設置表》中列出的多項加分政策的，以最高加分項為準加分，不累計加分。加分人員名單及加分值在政府網站及潛潤集團微信公眾號平臺公示3個工作日。

(二)筆試

1.筆試時間、筆試地點：詳見筆試準考證。

報考人員至潛潤集團城發(fā)公司辦公室(潛山市經濟開發(fā)區(qū)潛陽路0077號B棟城發(fā)公司辦公室)領取筆試準考證(領取時間另行通知)。

2.筆試科目及分值：

筆試科目為《公共基礎知識+專業(yè)知識》，滿分分值為100分，《公共基礎知識》和《專業(yè)知識》的分值分別為50分和50分?！豆不A知識》主要內容：政治、經濟、法律、人文、管理、判斷推理、言語理解與表達等;《專業(yè)知識》主要內容：招聘崗位應掌握的專業(yè)基礎知識。

(三)資格復審

資格復審工作貫穿于公開招聘工作全過程，凡發(fā)現報考者不符合報考條件，隨時取消招聘資格。

按照筆試成績從高分到低分順序，根據崗位招聘計劃數，按照3:1的比例確定各招聘崗位參加資格復審人員名單。最后一名如有兩名及以上考生筆試成績相同的，一并確定為參加資格復審人員。不足規(guī)定比例的按實際人數確定。

資格復審依據招聘公告規(guī)定的招聘所需資格條件和報考人員網上報名時提供的報考信息，凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其參加面試資格，由此出現人選缺額的，在面試前依筆試成績從高分到低分依次等額遞補。

資格復審時，報考人員應提供筆試準考證等材料。其中：

(1)全日制2024年應屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證書的，須提供本人學生證、所在學校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表、本人關于畢業(yè)證書專業(yè)與報考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料原件及復印件。

(2)如為機關、國有企事業(yè)單位在職人員，還需提供單位同意報考的證明(加蓋公章)。

(3)近期免冠半身2寸照片4張，與報名表照片一致。

資格復審合格人員即確定為面試對象，在政府網站及潛潤集團微信公眾號平臺上公布。

(四)面試

入圍面試人員一律憑本人有效居民身份證、面試準考證參加面試。

1.面試時間、地點：詳見面試準考證(領取時間另行通知)。

2.面試方式和內容：采取結構化面試方式進行，主要考察報考人員必備的專業(yè)素質和綜合能力。

3.面試分值：面試成績滿分分值為100分，面試成績保留到小數點后兩位，小數點后第三位四舍五入，設面試最低控制分數線65分。實際參加面試人數小于或等于崗位招聘計劃數的，面試成績最低須達到70分，方可進入考察、體檢程序。

(五)確定考察人選

報考人員考試最終成績按照筆試成績與面試成績按5:5的權重合成確定(保留小數點后兩位小數，小數點后第三位四舍五入)。

根據有效招聘崗位計劃數，依照最終成績分崗位從高分到低分按1:1比例等額確定考察人選。如出現最終成績相同，則筆試成績高者優(yōu)先;如最終成績、筆試成績均相同的，以高學歷(學位)者優(yōu)先;如最終成績、筆試成績和學歷(學位)等級均相同的，以具有相關專業(yè)技術資格證書等級高者優(yōu)先;如以上原則仍不能區(qū)分，加試予以確定，加試相關事宜另行通知(遞補程序如遇成績并列情況按此規(guī)定執(zhí)行)。

(六)考察和體檢

1.考察

考察采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、業(yè)務能力、工作實績(學業(yè)成績)等方面的情況，并提供客觀、詳實的組織考察材料，考察貫穿整個招聘過程以及試用期期間。根據《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發(fā)〔201724號)等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

2.體檢

體檢工作參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢工作結束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋體檢專用公章。體檢時間及地點另行通知，體檢費用自行承擔。

3.對考察體檢出現缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按成績從高分到低分依次等額遞補。

(七)公示

對考察體檢均合格的擬聘用的人員，在政府網站及潛潤集團微信公眾號公示3天。

(八)簽約聘用

公示無異議或公示結果不影響聘用的，崗位代碼01的2名人員在潛山市產業(yè)發(fā)展集團就職，崗位代碼02、03的2名人員在安徽省潛山經濟開發(fā)區(qū)國有公司就職。對未能在2024年08月31日前提供招聘崗位所要求的學歷、學位證書等材料原件的報考人員，取消其聘用資格。

因下列情形導致招聘崗位空缺的，可按規(guī)定程序和時限，依據應聘者考試最終成績由高分到低分依次等額遞補：

(1)擬聘人員考察或體檢不符合要求的;

(2)擬聘人員公示結果影響聘用的;

(3)擬聘人員自愿放棄聘用的;

(4)擬聘人員未在規(guī)定時間報到的;

(5)其他情形。

新進人員實行試用期制度，試用期包含在勞動合同期限內，試用期為2個月，試用期內工資為勞動合同約定工資的百分之八十(包含公司繳納的社會保險)，試用期內不發(fā)放績效工資。試用期滿，經考核合格后轉為正式員工。薪酬待遇按照潛山市產業(yè)發(fā)展集團與安徽省潛山經濟開發(fā)區(qū)國有公司相關規(guī)定執(zhí)行。新進人員在簽約聘用前應與原單位解除勞動合同關系。

五、有關事宜

(一)本次招聘的相關信息，請報考人員及時登錄政府網站及潛潤集團微信公眾號平臺查詢。

(二)報考人員須保持報名預留手機號暢通，因通信不暢造成無法聯系的，責任自負。

本《公告》由招聘工作小組辦公室負責解釋。

咨詢電話：0556-8933768(城發(fā)公司辦公室)

監(jiān)督電話：0556-8973877

附件：《安徽省潛山經濟開發(fā)區(qū)國有公司2024年公開招聘工作人員崗位表》

潛山經濟開發(fā)區(qū)國有公司招聘工作小組辦公室

2024年7月2日