2024年安徽廣電科技有限公司社會(huì)招聘公告

安徽廣電傳媒產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司成立于2010年2月，是安徽省委、省政府為深化文化體制改革、創(chuàng)新廣電體制機(jī)制組建的省屬大型國(guó)有獨(dú)資企業(yè)。集團(tuán)立足新發(fā)展階段，堅(jiān)持以新發(fā)展理念引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展，聚焦廣電傳媒全產(chǎn)業(yè)鏈，擁有“傳媒廣告、視頻購(gòu)物、影視生產(chǎn)、智慧廣電”四大核心業(yè)務(wù)。集團(tuán)出品的影視作品多次獲得“五個(gè)一工程獎(jiǎng)”“華表獎(jiǎng)”“金雞獎(jiǎng)”“飛天獎(jiǎng)”“星光獎(jiǎng)”“金鷹獎(jiǎng)”“金熊貓獎(jiǎng)”等國(guó)家級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)。集團(tuán)榮獲“全國(guó)文化體制改革先進(jìn)單位”“全省重點(diǎn)扶持文化改革發(fā)展示范企業(yè)”，入列“中國(guó)服務(wù)業(yè)企業(yè)500強(qiáng)”“安徽企業(yè)100強(qiáng)”。面向“十四五”及未來(lái)發(fā)展，集團(tuán)堅(jiān)持科技創(chuàng)新引領(lǐng)，提升高品質(zhì)文化供給水平，為建設(shè)繁榮興盛的文化強(qiáng)省作出更大貢獻(xiàn)。

安徽廣電科技有限公司為集團(tuán)旗下全資子公司，公司圍繞大數(shù)據(jù)、大模型、大視聽(tīng)等新技術(shù)應(yīng)用，加強(qiáng)科技創(chuàng)新、技術(shù)攻關(guān)和成果運(yùn)用，主要開(kāi)展“智慧廣電、數(shù)字文化、智媒運(yùn)營(yíng)、數(shù)字經(jīng)濟(jì)”等新興業(yè)務(wù)，努力推動(dòng)“文化+科技”“內(nèi)容+平臺(tái)”產(chǎn)業(yè)融合與平臺(tái)建設(shè)，構(gòu)建符合新型科技集團(tuán)的融合創(chuàng)新模式，重構(gòu)廣電科技產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈，打造模塊化可復(fù)制的廣電科創(chuàng)產(chǎn)品，增強(qiáng)核心功能，提高核心競(jìng)爭(zhēng)力。

一、招聘崗位

(一)智慧電梯大數(shù)據(jù)事業(yè)部市場(chǎng)負(fù)責(zé)人(1名);

(二)車載音視頻集成平臺(tái)產(chǎn)品經(jīng)理(1名);

(三)數(shù)據(jù)通信傳輸應(yīng)用工程師(1名)。

二、崗位職責(zé)與任職要求

(一)智慧電梯大數(shù)據(jù)事業(yè)部市場(chǎng)負(fù)責(zé)人

1. 崗位職責(zé)

(1)負(fù)責(zé)智慧電梯大數(shù)據(jù)事業(yè)部日常運(yùn)營(yíng)管理工作;

(2)負(fù)責(zé)智慧電梯大數(shù)據(jù)事業(yè)部市場(chǎng)拓展;

(3)負(fù)責(zé)與合作方進(jìn)行對(duì)接。

2. 任職要求

(1)年齡45周歲及以下(1978年4月1日及以后出生);

(2)具備本科及以上學(xué)歷、工程技術(shù)類或市場(chǎng)管理類專業(yè);

(3)熟悉電梯大數(shù)據(jù)產(chǎn)品、電梯加裝技術(shù)和行業(yè)規(guī)范;

(4)具有3年以上電梯行業(yè)等相關(guān)領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或長(zhǎng)期就職于市場(chǎng)及銷售部門，具備一定的管理經(jīng)驗(yàn);

(5)能夠與各種利益相關(guān)者建立良好的關(guān)系，對(duì)推動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)和擴(kuò)大市場(chǎng)份額充滿信心;

(6)特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬條件。

(二)車載音視頻集成平臺(tái)產(chǎn)品經(jīng)理

1. 崗位職責(zé)

(1)負(fù)責(zé)車載網(wǎng)絡(luò)音視頻集成平臺(tái)的整體技術(shù)規(guī)劃;

(2)負(fù)責(zé)平臺(tái)的架構(gòu)設(shè)計(jì);

(3)負(fù)責(zé)統(tǒng)籌平臺(tái)整體解決方案。

2. 任職要求

(1)年齡45周歲及以下(1978年4月1日及以后出生);

(2)具備本科及以上學(xué)歷、電子通訊等理工科相關(guān)專業(yè);

(3)具有優(yōu)秀的產(chǎn)品規(guī)劃、流程設(shè)計(jì)、頁(yè)面設(shè)計(jì)以及運(yùn)營(yíng)的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)和對(duì)產(chǎn)品長(zhǎng)期持續(xù)發(fā)展的規(guī)劃設(shè)計(jì)能力;

(4)具有3年以上音視頻平臺(tái)或相關(guān)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

(5)對(duì)車載音視頻發(fā)展趨勢(shì)有敏銳的洞察力及學(xué)習(xí)能力;

(6)與業(yè)內(nèi)有良好的溝通關(guān)系，能夠爭(zhēng)取相關(guān)政策支持;

(7)特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬條件，有相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)及主機(jī)廠工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

(三)數(shù)據(jù)通信傳輸應(yīng)用工程師

1. 崗位職責(zé)

(1)負(fù)責(zé)公司相關(guān)網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)搭建、系統(tǒng)開(kāi)發(fā)、產(chǎn)品研發(fā)及網(wǎng)絡(luò)傳輸工作;

(2)配合公司相關(guān)板塊完成數(shù)據(jù)網(wǎng)絡(luò)通信傳輸需求;

(3)負(fù)責(zé)對(duì)公司現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行性能分析和優(yōu)化，提高數(shù)據(jù)傳輸效率和網(wǎng)絡(luò)整體性能。

2. 任職要求

(1)年齡35周歲及以下(1988年4月1日及以后出生);

(2)具備通信、電子、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

(3)具有較強(qiáng)的設(shè)計(jì)和實(shí)施復(fù)雜的網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)能力，包括但不限于局域網(wǎng)、廣域網(wǎng)以及互聯(lián)網(wǎng)等;

(4)對(duì)新技術(shù)有深入了解，能夠跟蹤最新的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)發(fā)展，包括但不限于SDN、NFV等;

(5)具有較強(qiáng)的技術(shù)成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用能力;

(6)特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬條件。

三、工作地點(diǎn)

安徽省合肥市包河區(qū)

四、崗位性質(zhì)與薪酬待遇

聘用方式為正式勞動(dòng)合同制員工，薪酬面議，按照國(guó)家規(guī)定統(tǒng)一繳納五險(xiǎn)一金。

五、招聘程序

本次招聘按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、面試、背景調(diào)查、體檢、考察、研究決定、公示與錄用等程序進(jìn)行，具體以通知為準(zhǔn)。有下列情形的人員，不得應(yīng)聘：

(一)受到組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

(二)涉嫌違紀(jì)違法正在接受專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

(三)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

(四)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除黨籍、公職的人員;

(五)存在應(yīng)實(shí)行任職回避情形的;

(六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。

六、報(bào)名方式及時(shí)間

(一)報(bào)名方式：應(yīng)聘者需關(guān)注安徽廣電集團(tuán)阿瑪歌之聲官方微信公眾號(hào)(搜索“安徽廣電集團(tuán)阿瑪歌之聲”)，點(diǎn)擊“集團(tuán)招聘”進(jìn)入“招考報(bào)名”登錄系統(tǒng)點(diǎn)擊“安徽廣電科技有限公司2024年度社會(huì)招聘”在線報(bào)名并提交報(bào)名材料。

(二)報(bào)名時(shí)間：2024年4月14日9:00至2014年4月20日16:00。

七、相關(guān)說(shuō)明

(一)堅(jiān)持近親屬回避原則。

(二)應(yīng)聘人員在應(yīng)聘過(guò)程中有弄虛作假行為的，取消應(yīng)聘資格，對(duì)違反紀(jì)律的行為將嚴(yán)肅查處。應(yīng)聘人員對(duì)填報(bào)的個(gè)人信息和提交材料的真實(shí)性、完整性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，一經(jīng)核實(shí)，取消錄用資格;如已錄用上崗，解除勞動(dòng)合同。同時(shí)，上述人員將被列入集團(tuán)招聘黑名單。

(三)公司有權(quán)根據(jù)報(bào)名情況，調(diào)整、取消或終止本次招聘工作，并在法律允許的范圍內(nèi)對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

咨詢電話：0551-65847580

監(jiān)督電話：0551-65849301

上述咨詢電話和監(jiān)督電話請(qǐng)于辦公時(shí)間聯(lián)系。

安徽廣電科技有限公司

2024年4月13日