2024年亳州市定向引進(jìn)人才公告

為深入實(shí)施新時(shí)代人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，進(jìn)一步加強(qiáng)優(yōu)秀年輕干部人才儲備，根據(jù)工作需要，在安徽省2024年度定向選調(diào)生招錄中開展亳州市2024年度定向引進(jìn)人才工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、引進(jìn)對象、計(jì)劃和資格條件

(一)引進(jìn)對象

報(bào)考安徽省2024年度定向選調(diào)生未被確定為初步人選且筆試成績達(dá)合格線的碩士及以上研究生考生。

(二)引進(jìn)計(jì)劃

市直事業(yè)單位、市屬國有企業(yè)計(jì)劃引進(jìn)30人。

(三)資格條件

報(bào)考人員應(yīng)符合報(bào)考安徽省2024年度招錄定向選調(diào)生有關(guān)資格條件(詳見安徽省2024年度定向選調(diào)生招錄公告)。

有下列情形的人員，不得報(bào)考：

(一)被確定為安徽省2024年度面向全國部分重點(diǎn)高校招錄定向選調(diào)生初步人選但放棄填報(bào)志愿的人員;

(二)因犯罪受過刑事處罰的;

(三)有違法違紀(jì)違規(guī)行為，學(xué)術(shù)不端或道德品行問題的;

(四)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

二、引進(jìn)程序

引進(jìn)程序按照網(wǎng)上報(bào)名、資格初審、資格復(fù)審、面試、體檢和考察、公示、選崗、聘用進(jìn)行。

(一)網(wǎng)上報(bào)名

本次考試采用網(wǎng)絡(luò)方式報(bào)名，報(bào)考人員登錄亳州市人力資源和社會保障局網(wǎng)(https://rsj.bozhou.gov.cn/)進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為2024年3月18日9:00-3月21日16:00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)，應(yīng)按照要求在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)如實(shí)填寫，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)考人員提交的申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、規(guī)范。

凡弄虛作假通過資格審查，其實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。

(二)資格初審

資格初審合格的報(bào)考人數(shù)與引才計(jì)劃崗位數(shù)比例應(yīng)達(dá)到2:1;未達(dá)到比例的，相應(yīng)核減引才計(jì)劃崗位數(shù);高于5:1的，按照筆試成績得分由高到低確定進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié);最后一名如有多名報(bào)考人員筆試成績相同的，一并進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。報(bào)考人員應(yīng)在3月22-23日登錄亳州市人力資源和社會保障局網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)查詢資格初審情況。

(三)資格復(fù)審

資格復(fù)審人員名單及有關(guān)要求將在亳州先鋒網(wǎng)(https://www.bzxfw.gon.cn/)、亳州市人力資源和社會保障局網(wǎng)(https://rsj.bozhou.gov.cn/)、亳州組工微信公眾號上發(fā)布，請報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注。資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供以下材料：

1.本人有效居民身份證;

2.學(xué)歷(學(xué)位)證書，尚未取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的人員，可提供學(xué)?；蚴　⑹薪逃鞴懿块T出具的書面證明和有關(guān)證件材料;

3.蓋章后的《亳州市2024年度定向引進(jìn)人才報(bào)名表》;

4.根據(jù)報(bào)考2024年安徽省定向選調(diào)生崗位要求，提供相關(guān)證書、證明等資料，如加蓋學(xué)校黨委或?qū)W院黨委公章的黨員證明、學(xué)生干部經(jīng)歷證明、校級及以上表彰獎勵證書。

凡與報(bào)考資格條件要求不符、不能按規(guī)定提供證件證明材料、提供的材料與報(bào)名時(shí)提交的信息不符，或未在規(guī)定時(shí)間接受資格審核的，取消面試資格。

(四)面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，集中在亳州市進(jìn)行(具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知)，成績當(dāng)場向考生公布。實(shí)際面試人員數(shù)少于或等于職位錄用計(jì)劃數(shù)的，報(bào)考者面試成績須達(dá)到75分或當(dāng)天該考場實(shí)際面試人員的平均分，方可進(jìn)入體檢考察程序。

如安排2個(gè)以上面試小組的，為平衡不同面試小組考官評分的差異，保證公平公正，采取修正系數(shù)法計(jì)算考生面試最終成績。具體方法為：考生面試最終成績=考生面試原始成績×修正系數(shù)(修正系數(shù)=全部考生面試平均成績÷本小組考生面試平均成績)。

面試結(jié)束后，根據(jù)面試成績從高分到低分按引才計(jì)劃1:1的比例確定體檢對象。面試成績相同的，筆試成績高者優(yōu)先。

本次面試不收取費(fèi)用，不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試培訓(xùn)班。

(五)體檢和考察

體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。考察工作采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)。

體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，按面試最終成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過兩次。

(六)公示、選崗和聘用

綜合體檢和考察情況，確定擬引才對象，并在亳州先鋒網(wǎng)(https://www.bzxfw.gon.cn/)、亳州市人力資源和社會保障局網(wǎng)(https://rsj.bozhou.gov.cn/)、亳州組工微信公眾號公示5個(gè)工作日，沒有問題或反映問題不影響聘用的，考生按照面試成績從高到低進(jìn)行選崗，不選視為自動放棄。選崗結(jié)束后按照規(guī)定程序辦理有關(guān)聘用手續(xù)。擬引進(jìn)人才未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)(2024年7月31日前)取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書的、未按規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的人員，取消其聘用資格。

三、引才待遇

市直事業(yè)單位引進(jìn)人才解決事業(yè)編制，薪酬待遇按照市直事業(yè)單位在編人員執(zhí)行;市屬國有企業(yè)引進(jìn)人才薪酬待遇按照國有企業(yè)薪酬有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、其它事項(xiàng)

(一)本次定向人才引進(jìn)工作不收取考生面試和體檢費(fèi)用，同時(shí)，解決面試和體檢前一晚的食宿費(fèi)用。

(二)資格審查貫穿人才引進(jìn)工作全過程，在各環(huán)節(jié)一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生存在信息不實(shí)、不符合資格條件的，取消其報(bào)考或聘用資格。

(三)人才引進(jìn)工作堅(jiān)持公開、公平、公正。全程接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會各界的監(jiān)督，報(bào)考者應(yīng)誠信報(bào)考，自覺遵守考風(fēng)考紀(jì)。

(四)本公告由亳州市委組織部、亳州市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋，以上公告未盡事宜另行通知。如需進(jìn)一步了解亳州市情，可點(diǎn)擊鏈接(https://www.bzxfw.gov.cn/e/action/ShowInfo.php?classid=3&id=15830)觀看宣傳片。

(五)政策咨詢電話：0558-5132016、5555180

考務(wù)咨詢電話：0558-5118606

監(jiān)督舉報(bào)電話：0558-5555052

咨詢時(shí)間：工作日8:00-12:00，14:30-17:30。

中共亳州市委組織部

亳州市人力資源和社會保障局

2024年3月15日