2020年新疆維吾爾自治區(qū)面向社會公開考試錄用公務(wù)員公告

2020-07-08 20:09:10閱讀()新疆人事考試中心
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根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》《公務(wù)員錄用規(guī)定 》等有關(guān)規(guī)定,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,新疆維吾爾自治區(qū)2020年度面向社會公開考試錄用4020名公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理單位工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、報考條件

1. 具有中華人民共和國國籍。

2. 年滿18周歲及以上,35周歲及以下(年齡計算時間截止到2020年3月1日)。其中:

(1)報考地(州、市)及以上機關(guān)職位的應(yīng)屆碩士、博士研究生(非在職),年齡可放寬到40周歲及以下。

(2)報考縣(市、區(qū))及以下機關(guān)職位的應(yīng)屆碩士、博士研究生(非在職),年齡可放寬到45周歲及以下。

3. 擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,在維護祖國統(tǒng)一、維護民族團結(jié)、維護社會穩(wěn)定等大是大非問題上,旗幟鮮明,立場堅定。

4. 具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

5. 具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。

6. 具有符合職位要求的工作能力。

7. 一般具有大學(xué)??萍耙陨衔幕潭?。

8. 具備擬任職位所要求的其他資格條件。

選調(diào)生報考條件詳見職位表。

駐疆部隊現(xiàn)役軍人、在新疆縣鄉(xiāng)工作的各類國家工作人員、援疆干部、新疆戶籍人員的配偶和子女可視同關(guān)系人工作所在地戶籍,報考專門面向新疆戶籍(生源)或當?shù)貞艏?生源)招考的職位;在新疆服務(wù)的大學(xué)生西部計劃志愿者、“三支一扶”人員(服務(wù)期限為1年的須滿8個月及以上,服務(wù)期限為2年的須滿16個月及以上)可視同服務(wù)所在地戶籍。

招考職位明確要求有基層工作經(jīng)歷的,報考人員必須具備相應(yīng)的基層工作經(jīng)歷?;鶎庸ぷ鹘?jīng)歷,是指具有在縣級及以下黨政機關(guān)、國有企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織及其他經(jīng)濟組織、社會組織等工作的經(jīng)歷。在軍隊團和相當團以下單位工作的經(jīng)歷,退役士兵在軍隊服現(xiàn)役經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷?;鶎庸ぷ鹘?jīng)歷起始時間按照《關(guān)于公務(wù)員考錄中基層工作經(jīng)歷起始時間界定的意見》(人社廳發(fā)〔2010〕59號)界定。

現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生和在職公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理單位工作人員,不得報考。

因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,在公務(wù)員招考中因違紀違規(guī)行為被處理尚未滿處理期限的人員、公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員被辭退未滿5年的人員、錄用后因故取消公務(wù)員錄用資格未滿3年的人員、基層政法機關(guān)定向招錄公務(wù)員服務(wù)期內(nèi)辭職未滿3年的人員,以及有法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員,不得報考。

報考人員不得報考錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的職位。

報考條件詳見《新疆維吾爾自治區(qū)2020年度面向社會公開考試錄用公務(wù)員職位表》(以下簡稱《職位表》,見附件1)。

二、時間安排

(一)報名、繳費時間

報名時間:7月17日10︰30—7月22日18︰30

繳費時間:7月18日10︰30-7月23日18︰30

報名、繳費方法按照新疆人事考試中心公務(wù)員考錄報名、繳費有關(guān)要求進行。

(二)筆試時間(各科目筆試具體時間詳見準考證)

8月22日《行政職業(yè)能力測驗》《申論》

8月23日《公安專業(yè)科目》《國家通用語言文字基礎(chǔ)知識》

(三)筆試成績公布時間以及資格審查、面試等后續(xù)時間、地點另行公告

以上時間安排,如遇特殊原因發(fā)生變化的,另行通知。

三、考錄程序

考錄程序主要有:報名、資格初審、筆試、資格審查、面試、體能測評(人民警察職位)、體檢、考察、公示、錄用等。

筆試之后,選調(diào)生考錄程序單獨進行,另行公告。

公示前,各環(huán)節(jié)出現(xiàn)空缺按照總成績由高到低的順序依次遞補。

根據(jù)實際需要,自治區(qū)公務(wù)員主管部門適時組織補充招錄工作。

(一)報名及資格初審

1. 報名方式

報名采取網(wǎng)絡(luò)報名和現(xiàn)場報名的方式進行。

職位專業(yè)要求的依據(jù)是國家教育行政部門最新版高等教育學(xué)科專業(yè)目錄(網(wǎng)址鏈接詳見附件2)。

報考人員須按照畢業(yè)證注明的專業(yè)名稱,對應(yīng)國家教育部最新版高等教育學(xué)科專業(yè)目錄,查詢《職位表》,選擇符合自身學(xué)歷、專業(yè)條件的職位報考。

(1)網(wǎng)絡(luò)報名。具體方法登陸新疆人事考試中心網(wǎng)站(http://www.xjrsks.com.cn)查閱《報名流程》。報名時須登陸新疆人事考試中心網(wǎng)站報名系統(tǒng),根據(jù)職位要求,結(jié)合自身條件,如實填寫報考信息,報名系統(tǒng)程序會自動提示是否符合職位資格條件,職位有特殊要求的提交各招錄機關(guān)(單位)進行資格初審,初審是否通過系統(tǒng)會自動提示。

凡職位有專業(yè)設(shè)置的,報考人員須自行對照國家教育行政部門目錄和《新疆維吾爾自治區(qū)2020年度面向社會公開考試錄用公務(wù)員政策解讀》(附件3)相關(guān)專業(yè)審核標準,選擇符合自身所學(xué)專業(yè)要求的職位報考。因填報信息虛假、錯誤理解審核標準等原因造成的后果由報考人員自行承擔。審核不通過的報考人員可在報名時間內(nèi)重新選擇職位進行報考。

每名報考人員只有一次報名機會,只能選擇一個職位報考,報名成功則不能更改。

報考人員在報考過程中,須及時登錄相關(guān)網(wǎng)站了解考錄工作進程、查詢有關(guān)事項的公告,并按要求登錄網(wǎng)站修改或確認信息。

(2)現(xiàn)場報名?,F(xiàn)場報名要求附后(見附件4)。根據(jù)疫情防控常態(tài)化要求,考生應(yīng)切實增強疫情防控意識,認真做好自我防護,考前盡量減少外出和人員聚集。參加現(xiàn)場報名時,須提前14天每日進行體溫測量并如實申報,并于報名時出示通信大數(shù)據(jù)行程卡和健康碼,對持非綠碼的考生,還需提供現(xiàn)場報名前7天內(nèi)新冠病毒核酸檢測陰性證明。如有疑問,考生可致電自治區(qū)疫情防控熱線電話(見附件10),詳細咨詢了解疫情防控有關(guān)要求。

2. 相關(guān)費用

根據(jù)有關(guān)文件規(guī)定,公務(wù)員考試錄用主要費用包括:

(1)報名費15元,筆試費每科40元,由報考人員自行承擔。對享有國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭報考人員,憑其家庭所在縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障證明和低保證(原件、復(fù)印件);農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員,憑其家庭所在縣(市、區(qū))扶貧辦(部門)出具的低保證或特困證明(原件、復(fù)印件),經(jīng)筆試所在地(州、市)人事考試中心確認后,辦理減免部分筆試費用的手續(xù)。

(2)體檢費按照體檢醫(yī)院的標準執(zhí)行,由參加體檢的報考人員自行承擔。

(二)筆試(各科目考試安排見準考證)

1. 公共科目

《行政職業(yè)能力測驗》《申論》。

公共科目具體要求見《新疆維吾爾自治區(qū)2020年度面向社會公開考試錄用公務(wù)員公共科目考試大綱》(見附件5)。

2. 加試科目

(1)《公安專業(yè)科目》

各類各級公安機關(guān)職位和法院、檢察院司法警察職位加試《公安專業(yè)科目》,計入總成績。公安專業(yè)科目具體要求見《2020年度公安機關(guān)面向社會招錄人民警察專業(yè)科目考試大綱》(見附件6)。

(2)《國家通用語言文字基礎(chǔ)知識》

使用維吾爾語言文字答題的報考人員須加試《國家通用語言文字基礎(chǔ)知識》,該成績不計入筆試總成績,由自治區(qū)公務(wù)員主管部門統(tǒng)一劃定合格分數(shù)線,達不到合格分數(shù)線不得進入下一環(huán)節(jié)。

3. 筆試加分

對使用國家通用語言文字答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族報考人員在筆試總成績上加10分。

因個人填報信息錯誤導(dǎo)致符合加分條件未加分的,不予加分;不符合加分條件,加分且入圍面試的,取消加分并重新排名。

4. 考試要求

報考人員須按準考證注明的時間、注意事項及有關(guān)要求,攜帶本人身份證或有效臨時身份證、準考證按時參加筆試。

5. 筆試試卷命制

筆試試卷采用國家通用語言文字、維吾爾語言文字統(tǒng)一命制。

《申論》試卷按縣(市、區(qū))及以上機關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)分級命制。

6. 確定筆試合格最低分數(shù)線

根據(jù)筆試成績總體情況,由自治區(qū)公務(wù)員主管部門統(tǒng)一確定筆試合格最低分數(shù)線。其中,對自治區(qū)五、六類艱苦邊遠地區(qū)和南疆四地州單獨劃定筆試合格最低分數(shù)線。

經(jīng)甄別鑒定為雷同試卷的報考人員筆試成績無效,并視情形予以違紀違規(guī)處理。

筆試成績公布后,入圍面試的報考人員按照自治區(qū)公務(wù)員主管部門發(fā)布的信息,按時參加資格審查、面試等程序。

不明事宜,可咨詢報考職位所在地(州、市)公務(wù)員主管部門、招錄機關(guān)(單位)。

(三)資格審查

1. 參加面試和專業(yè)能力測試人選確定。根據(jù)職位計劃錄用人數(shù)與面試人選比例,按照筆試總成績從高到低的順序,確定各職位參加面試和專業(yè)能力測試的人選。自治區(qū)區(qū)級機關(guān)招錄計劃人數(shù)與入圍面試人數(shù)根據(jù)招錄機關(guān)(單位)實際需要,按1:3、1:4或者1:5的比例確定(具體比例設(shè)置情況詳見《職位表》)。地(州、市)及以下機關(guān)招錄計劃人數(shù)與入圍面試人數(shù)按1:3比例確定。

達不到規(guī)定比例的職位,按實際人數(shù)入圍面試。

有缺考科目的報考人員不能進入面試。

2. 面試入圍人員資格審查

根據(jù)職位要求的資格條件,對報考人員網(wǎng)絡(luò)報名信息和所持證明材料進行確認審核。不符合職位條件的、提交的審核材料不完整或提供虛假材料的,以及在規(guī)定時間內(nèi)未到資格審查部門進行審查的報考人員,不能進入面試。

面試入圍人員須持下載的《報名表》、準考證以及有效身份證件、畢業(yè)證(2020年高校應(yīng)屆畢業(yè)生須提供所在院校出具的應(yīng)屆畢業(yè)生證明)、在職人員單位同意報考證明以及報考職位需要的其他證件原件、復(fù)印件到資格審查部門進行審查。

報考有具體資格條件要求的職位須提供相應(yīng)證明:

(1)大學(xué)生西部計劃志愿者,須提供地(州、市)以上大學(xué)生西部計劃志愿者管理辦公室(團委)證明和志愿服務(wù)證書原件、復(fù)印件。

(2)“三支一扶”人員須提供地(州、市)人力資源社會保障部門證明或期滿服務(wù)證書原件、復(fù)印件。

(3)退役軍人須提供退伍證原件、復(fù)印件。

(4)駐疆部隊現(xiàn)役軍人、在新疆縣鄉(xiāng)工作的各類國家工作人員、援疆干部、新疆戶籍人員的配偶和子女須提供與關(guān)系人的關(guān)系證明材料。

(5)國有企、事業(yè)單位在職人員須提供所在單位和所在人事管理權(quán)限部門同意報考的證明。其中,人事管理權(quán)限在縣(市、區(qū))組織或人力資源社會保障部門的,須提供縣(市、區(qū))組織或人力資源社會保障部門同意報考的證明;教育系統(tǒng)工作人員還須提供同級教育行政主管部門同意報考的證明。

(6)報考人民法院法官助理、人民檢察院檢察官助理職位的,須提供法律職業(yè)資格證書原件。已通過法律職業(yè)資格考試未領(lǐng)取證書的報考人員,可憑主管部門出具的書面證明材料參加資格復(fù)審。

具有普通高等學(xué)校法學(xué)類本科以上學(xué)歷并獲得學(xué)士以上學(xué)位人員,可報考南疆四地州地(州)、縣(市)人民法院法官助理、人民檢察院檢察官助理職位。

(7)報考職位要求取得相應(yīng)職(執(zhí))業(yè)資格證書的,需提供證書原件、復(fù)印件。

報考者提供的涉及報考資格的申請材料或信息不實的,由自治區(qū)公務(wù)員主管部門給予其取消本次報考資格的處理;報考者有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴重違紀違規(guī)行為的,由自治區(qū)公務(wù)員主管部門給予其取消本次報考資格的處理,并記入公務(wù)員考試錄用誠信檔案庫,記錄期限為5年。

3. 資格審查部門

(1)自治區(qū)區(qū)級機關(guān)負責本機關(guān)職位的資格審查。

(2)各地(州、市)公務(wù)員主管部門負責本地(州、市)職位的資格審查。

(3)烏魯木齊鐵路運輸中級法院負責鐵路運輸法院系統(tǒng)職位的資格審查。

(四)面試

1. 面試組織

面試由自治區(qū)公務(wù)員主管部門組織,各地(州、市)公務(wù)員主管部門、自治區(qū)區(qū)級機關(guān)具體實施本地、本機關(guān)面試工作。

2. 面試要求

參加面試人員須按各地(州、市)公務(wù)員主管部門、各招錄機關(guān)(單位)通知的時間到指定的候考地點集中。面試期間,對面試人員實行封閉管理,嚴禁攜帶手機等通訊工具進入候考室和面試考場。面試成績當場公布。

資格審查通過人數(shù)少于或等于計劃招錄數(shù)的職位,報考人員面試成績應(yīng)達到其所在面試考官組使用同一面試題本面試的所有人員的平均分,不合格者不得進入下一環(huán)節(jié)。

3. 專業(yè)能力測試

需進行專業(yè)能力測試的職位,專業(yè)能力測試成績占比不超過面試總成績的50%,并計入面試成績。

自治區(qū)區(qū)級招錄機關(guān)(單位)專業(yè)能力測試自行組織實施,地州級以下機關(guān)專業(yè)能力測試由各地(州、市)公務(wù)員主管部門會同招錄機關(guān)(單位)組織實施。

(五)總成績計算

1. 公共科目總成績計算

總成績=(筆試總成績÷筆試科目數(shù))×50%+面試成績×50%。

2. 公安機關(guān)職位和法院、檢察院司法警察職位總成績計算

總成績=行政職業(yè)能力測驗×40%+申論×30%+專業(yè)科目考試×30%+面試成績×50%。

筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。同一職位報考人員總成績并列的,筆試成績高的報考人員進入下一環(huán)節(jié);筆試成績相同的,以《行政職業(yè)能力測驗》科目成績高的進入下一環(huán)節(jié)。

(六)體能測評(人民警察職位)

報考各類各級人民警察、司法警察職位的人員,須按要求進行體能測評。體能測評只進行一次,其中4×10米往返跑項目測評次數(shù)不超過2次,1次達標視為合格。

體能測評按招考職位計劃人數(shù)1︰2的比例,按總成績從高分到低分確定人選。凡達不到規(guī)定比例的,按實際人數(shù)進入體能測評。成績當場公布,體能測評不合格者,不得進入下一環(huán)節(jié)。

體能測評標準按照《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》(見附件7)執(zhí)行。

(七)體檢

1. 體檢組織和標準

按職位計劃人數(shù)1︰1的比例確定體檢人選。體檢工作由自治區(qū)公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織,各地(州、市)公務(wù)員主管部門、自治區(qū)區(qū)級招錄機關(guān)(單位)在本級公務(wù)員主管部門指定的縣級以上綜合性醫(yī)院組織體檢。

體檢按照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號,詳見國家人力資源和社會保障部網(wǎng)站)等規(guī)定組織實施。

報考各級各類人民警察職位的人員,體檢標準按照上述標準和《公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行) 》(見附件8)執(zhí)行。

2. 體檢要求

體檢人員按照各地(州、市)公務(wù)員主管部門、各招錄機關(guān)(單位)的通知要求,在規(guī)定時間到指定地點報到。

招錄機關(guān)(單位)或報考人員對體檢結(jié)果有疑問時,可提出復(fù)檢要求。按照《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)規(guī)定,經(jīng)地(州、市)以上公務(wù)員主管部門批準,在公務(wù)員主管部門指定的縣級以上綜合性醫(yī)院,根據(jù)不同情形按照“當場、當日、7日內(nèi)”時間段規(guī)定的復(fù)檢項目進行復(fù)檢。復(fù)檢原則上不在同一醫(yī)院進行。復(fù)檢只進行1次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。

《公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行) 》項目均不進行復(fù)檢。

體檢費由體檢醫(yī)院收取,按照體檢醫(yī)院的標準執(zhí)行,由參加體檢的報考人員承擔。

(八)考察

各地(州、市)公務(wù)員主管部門、自治區(qū)區(qū)級招錄機關(guān)(單位)按規(guī)定對報考本地、本機關(guān)的體檢合格人員組織考察??疾靾猿职颜螛藴史旁谑孜唬攸c了解考察對象的政治表現(xiàn)和政治傾向,特別是在維護祖國統(tǒng)一、維護民族團結(jié)、維護社會穩(wěn)定等大是大非問題上,是否始終做到認識不含糊、態(tài)度不曖昧、行動不動搖,對政治上不合格的堅決一票否決。采取多種形式,全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、自律意識、學(xué)習和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等。

被考察人員應(yīng)認真填寫《新疆維吾爾自治區(qū)2020年度公開考試錄用公務(wù)員考察表》(見附件9),并將個人檔案一并報考察部門審核。

在考察中,經(jīng)審定不符合招錄條件和要求、截止公示前未能提交職位所需學(xué)歷(學(xué)位)證書或其他證明材料的人員,考察結(jié)論為不合格,取消進入下一環(huán)節(jié)資格。應(yīng)屆畢業(yè)生因畢業(yè)院校原因不能及時提供檔案材料的,須提供院校相關(guān)證明材料。

(九)公示

筆試、面試、體能測評(人民警察職位)、體檢、考察全部合格的擬錄用人員,經(jīng)自治區(qū)公務(wù)員主管部門審核,在新疆人事考試中心網(wǎng)(http://www.xjrsks.com.cn)公示。公示期限為5個工作日。

(十)錄用

公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題但不影響錄用的,辦理錄用手續(xù);對反映有影響錄用的問題并查有實據(jù)的,不予錄用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩錄用,在一定時間內(nèi)查清后再決定是否錄用。

公示期滿后,依據(jù)相關(guān)法律法規(guī),擬錄用人員自行解除與原單位之間簽訂的聘用合同、勞動合同,否則不予錄用。

新錄用公務(wù)員辦理錄用手續(xù)后(不含政法專項編制新錄用的人民警察、南疆四地州鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員、選調(diào)生),全部到南疆四地州農(nóng)村幼兒園支教一年,支教工作結(jié)束后,回到其所在招錄機關(guān)(單位)工作。支教考核情況作為新錄用公務(wù)員試用期滿考核的主要依據(jù)。

按照《中華人民共和國公務(wù)員法》和《關(guān)于進一步規(guī)范全區(qū)公務(wù)員初任培訓(xùn)工作的意見》(新人社發(fā)〔2010〕145號),新錄用公務(wù)員須參加初任培訓(xùn),初任培訓(xùn)情況作為試用期滿考核的內(nèi)容。

四、監(jiān)督、紀律及其他要求

(一)各地(州、市)公務(wù)員主管部門、自治區(qū)區(qū)級招錄機關(guān)(單位)須強化公務(wù)員考試錄用紀律監(jiān)督。

自治區(qū)公務(wù)員主管部門將組成督導(dǎo)巡視工作組對全區(qū)公務(wù)員考試錄用工作進行督導(dǎo)巡視。

(二)根據(jù)刑法修正案(九)、《公務(wù)員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法》(人社部發(fā)〔2016〕85號)等相關(guān)規(guī)定,對違反規(guī)定的考官以及報考人員進行嚴肅查處。

(三)參加招考工作的考官或工作人員,與報考人員之間有親屬關(guān)系以及其他可能影響考試結(jié)果利害關(guān)系的,應(yīng)當實行公務(wù)回避。

(四)根據(jù)《公務(wù)員錄用規(guī)定》第二十條,報考人員不得報考所在機關(guān)主要領(lǐng)導(dǎo)與本人有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的職位。

五、信息發(fā)布

本次考試錄用《招考公告》在新疆黨建網(wǎng)(http://www.xjkunlun.cn)、新疆人力資源和社會保障廳網(wǎng)(http://www.xjrs.gov.cn)、新疆人事考試中心網(wǎng)(http://www.xjrsks.com.cn)發(fā)布。

網(wǎng)絡(luò)報名、成績查詢、公示均通過新疆人事考試中心網(wǎng)(http://www.xjrsks.com.cn)實施。

本《招考公告》確定的時間、地點等,因特殊情況發(fā)生變化的,均以上述網(wǎng)站公告為準。

六、政策解釋

本《招考公告》由自治區(qū)公務(wù)員主管部門負責解釋。

有關(guān)職位方面的具體問題,可電話咨詢《職位表》發(fā)布的聯(lián)系電話,由招錄機關(guān)(單位)負責解答(見附件10)。

其他有關(guān)事項詳見各附件。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦、不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

新疆維吾爾自治區(qū)公務(wù)員局

2020年7月8日

附件列表:

1.附件1:新疆維吾爾自治區(qū)2020年度面向社會考試錄用公務(wù)員、工作人員職位表.xlsx

2.附件2:專業(yè)目錄網(wǎng)址鏈接.docx

3.附件3:政策解讀.docx

4.附件4:現(xiàn)場報名須知.docx

5.附件5:公共科目考試大綱.docx

6.附件6:專業(yè)科目考試大綱.docx

7.附件7:體能測評項目和標準(暫行).docx

8.附件8:公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行).docx

9.附件9:考察表.docx

10.附件10:政策服務(wù)監(jiān)督電話.docx


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