- 讀書改變生活,精品有聲讀物,免費領取 領取
- 2023年合肥高新區(qū)管委會招聘筆試題庫下載
- 《申論考前必背手冊》完整版下載
- 全國各省市地區(qū)輔警招聘面試題庫下載
- 2023年上海公檢法院及出入境輔助崗位招聘筆試題庫下載
2023年太原市事業(yè)單位引進博士研究生公告
2023-08-27 21:25:01閱讀()太原人事考試網(wǎng)為進一步實施人才興市戰(zhàn)略,優(yōu)化人才發(fā)展生態(tài),根據(jù)各有關單位崗位空缺情況和工作需要,按照省、市有關事業(yè)單位公開招聘的文件規(guī)定,現(xiàn)面向社會引進博士研究生62名?,F(xiàn)將有關事項公告如下:
一、引進對象
符合引進條件和崗位具體要求的,具有博士學歷學位的國(境)內(nèi)外畢業(yè)生。
二、引進條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的道德品行和職業(yè)操守;
(四)崗位所需要的任職資格、職業(yè)資格及技能要求;
(五)適應崗位要求的身體條件。
(六)年齡一般不超過40周歲(1982年8月21日以后出生),具有高級職稱者可放寬至45周歲(1977年8月21日以后出生)。
不得報名應聘的主要情形:
(一)因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或公職的;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員,不能報考;
(二)各級公務員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員,不能報考;
(三)試用期內(nèi)的公務員(參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員)和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員,不能報考;
(四)招聘為事業(yè)單位工作人員有服務年限規(guī)定且服務期未滿的,不得報考;
(五)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次引才要求的人員,不能報考;
(六)報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位。
應聘者在報名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務員(參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員)或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。
崗位要求的試用期、服務期、各類從業(yè)資格證書等的截止時間,除有明確要求外,均為公告發(fā)布之日。
三、引進程序
(一)發(fā)布公告
本次引才信息通過下列網(wǎng)站發(fā)布:
山西省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)(http://rst.shanxi.gov.cn/)
太原市人力資源和社會保障局官網(wǎng)(http://rsj.taiyuan.gov.cn/)
太原市人事考試中心網(wǎng)站(http://rsks.rsj.taiyuan.gov.cn/)
(二)報名
1.報名時間:自公告發(fā)布之日起開始報名,根據(jù)崗位報名情況,適時啟動考核、體檢、考察程序,崗位招滿即止,未招滿的崗位報名有效期至2023年12月31日。
2.報名方式:采取發(fā)送電子郵件的方式。應聘人員填寫《太原市事業(yè)單位引進博士研究生報名登記表》,連同身份證、學歷學位證書、資格證書等材料在規(guī)定時間內(nèi)發(fā)送至電子郵箱(詳見《崗位表》),郵件主題注明“報名崗位+姓名+電話”。
(三)資格審查
資格審查由各用人單位主管部門負責。對應聘人員的資格審查工作,貫穿引才工作的全過程。應聘人員提供的相關材料信息如有不實,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。
(四)考核
本次引才采取直接考核的方式進行。具體考核形式為面試。根據(jù)崗位報名情況,對符合引進條件者,由用人單位主管部門電話通知本人考核時間、地點等具體信息。有關事宜詳見各引才單位官方網(wǎng)站。
(五)體檢考察
各主管部門負責本部門所屬事業(yè)單位的體檢和考察。
1.體檢標準及項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,所需費用由報考者自理。
2.體檢合格者進入考察程序??疾彀凑铡豆珓諉T錄用考察辦法(試行)》有關要求組織實施。
(六)公示、聘用
考核、體檢、考察合格的擬聘用人員,由主管部門在其網(wǎng)站公示擬聘用人員名單,公示期為7個工作日。公示期間有異議的,主管部門按照有關規(guī)定調(diào)查處理,作出結論。公示期滿無異議的填寫《太原市事業(yè)單位引進博士研究生審批表》,按規(guī)定程序辦理聘用備案手續(xù)。
四、嚴肅引才紀律
(一)嚴格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘有關政策規(guī)定,切實做到公開、公正、公平,擇優(yōu)聘用;
(二)嚴格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘工作程序,嚴肅工作紀律,嚴守工作秘密,嚴格按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》落實回避制度;
(三)應聘人員以不正當手段獲取應聘資格,如偽造、涂改證件、證明等,或在報名、考核、體檢、考察過程中出現(xiàn)作弊等違規(guī)違紀行為的,取消其應聘資格;對引才中出現(xiàn)的違規(guī)違紀行為,按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。
五、監(jiān)督咨詢
引進人才政策和具體事宜可咨詢各引才單位。
監(jiān)督電話:0351-4030019
中共太原市委人才工作領導小組辦公室
太原市人力資源和社會保障局
2023年8月21日
附件:
掃一掃,手機繼續(xù)看
部分數(shù)據(jù)為彩果考試網(wǎng)(niveuso.com)收集整理,轉(zhuǎn)載或復制請注明出處!-彩果考試網(wǎng)-