2023年銅川市王益區(qū)專職巡防工作人員招聘公告

01、招聘須知

現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘王益區(qū)專職巡防工作人員12名。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

02、招聘崗位及人數(shù)

03、招聘條件

(一)擁護(hù)《中華人民共和國(guó)憲法》，遵守國(guó)家各項(xiàng)法律法規(guī);擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國(guó)，品行端正，無(wú)違法犯罪記錄;

(二)自愿從事人民巡防工作，服從命令、聽從指揮、敬業(yè)奉獻(xiàn)、吃苦耐勞，服從組織安排;忠誠(chéng)可靠，品行端正，嚴(yán)守紀(jì)律，心理健康，保守工作秘密;

(三)身體健康，五官、體型端正，身高1.70米以上;

(四)年齡須在18周歲以上，35周歲以下(1988年8月至2005年8月期間出生);

(五)高中及以上學(xué)歷;

(六)擬錄用之后，簽訂2年以上勞務(wù)派遣合同，需在該崗位工作一年，不得離職;

(七)符合下列條件之一的人員，可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求或優(yōu)先錄用：

1、退役軍人不限學(xué)歷;

2、當(dāng)綜合成績(jī)相同時(shí)，退役士兵或?qū)W歷教育專業(yè)為公安類、法律類、體育類專業(yè)的優(yōu)先聘用;

(八)有下列情形之一的，不得報(bào)名：

(1)本人或者近親屬有吸毒史或者涉毒前科的;

(2)受過(guò)刑事處罰或有嫌疑違法犯罪尚未查清的;

(3)曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育的;

(4)曾因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的;

(5)直系親屬被判處刑罰的，本人或直系親屬及近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

(6)有紋身或有酗酒等不良嗜好的;

(7)失信被執(zhí)行人;

(8)其它不適合從事此項(xiàng)工作的情形。

04、招聘程序

本次招聘工作委托第三方(陜西易通人力資源股份有限公司)組織實(shí)施，確保招聘工作公開公平、安全有序。本次招聘包括發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格審查、筆試、體能測(cè)評(píng)、面試、體檢、政審、公示與聘用等環(huán)節(jié)。

(一)招聘公告發(fā)布

本次招聘在第三方公司網(wǎng)站公開發(fā)布。

(二)報(bào)名與資格審核

1、報(bào)名時(shí)間：即日起接受報(bào)名(上午：8:30-11:30，下午：14:00-17:30)，周末不接待報(bào)名，截止日期視報(bào)名情況而定。

2、報(bào)名方式：本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。由本人持身份證、畢業(yè)證(退役士兵提供退伍證)、學(xué)信網(wǎng)打印學(xué)歷證明、個(gè)人征信報(bào)告等有效證件原件及復(fù)印件各一份，近期免冠一寸紅底彩照3張。報(bào)名不收取費(fèi)用，有關(guān)報(bào)名資料復(fù)印件不予退還。

3、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地址：銅川市新區(qū)齊慶路東段(市便民服務(wù)中心向東100米路北一樓)陜西易通人力資源股份有限公司銅川分公司，咨詢聯(lián)系人：曾先生 18590985111。

4、資格審查：應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)、完整提交相關(guān)招聘材料，如在招聘過(guò)程中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有違紀(jì)違規(guī)或者提供虛假信息等不符合報(bào)考條件的情況，招聘方可取消其應(yīng)聘資格，因此所造成的不利后果由應(yīng)聘者負(fù)責(zé)。

5、領(lǐng)取準(zhǔn)考證：準(zhǔn)考證是報(bào)考者參加筆試、面試、體檢等程序的必須憑證，由陜西易通人力資源股份有限公司負(fù)責(zé)統(tǒng)一印制，電話通知報(bào)考者本人并發(fā)放，未按時(shí)領(lǐng)取準(zhǔn)考證者視為自動(dòng)放棄考試。

(三)考 試

報(bào)考者須持有效期內(nèi)身份證和準(zhǔn)考證參加考試。考試分為筆試和面試，均實(shí)行百分制。

1、筆試?？荚噧?nèi)容為時(shí)事政治、公共基礎(chǔ)知識(shí)(參照事業(yè)單位招聘考試用書“公共基礎(chǔ)知識(shí)”)、法律基礎(chǔ)知識(shí)。筆試成績(jī)滿分為100分。成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，不實(shí)行四舍五入。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證

2、體能測(cè)評(píng)

(1)根據(jù)筆試成績(jī)從高到低順序，按招聘崗位數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入體能測(cè)評(píng)環(huán)節(jié)人員。

(2)測(cè)評(píng)時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(3)體能測(cè)評(píng)內(nèi)容為三項(xiàng)：10米×4往返跑、縱跳摸高、1000米跑。

3、面試

面試主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。面試時(shí)，報(bào)考人員需攜帶本人有效期內(nèi)身份證、準(zhǔn)考證原件。面試成績(jī)由面試官當(dāng)場(chǎng)向考生本人公布，并由考生簽字確認(rèn)。面試平均成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，不實(shí)行四舍五入。面試成績(jī)低于60分者，視為面試不合格，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

4、綜合成績(jī)計(jì)算

綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%，綜合成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，不實(shí)行四舍五入。綜合成績(jī)出現(xiàn)并列的，按面試成績(jī)確定排名順序。

(四)體 檢

按照綜合成績(jī)，由高分到低分順序按照擬聘用人數(shù)1：1的比例(綜合成績(jī)并列的，按照面試成績(jī)確定排名順序)，在第三方指定的綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》執(zhí)行。因考生放棄或體檢不合格形成的缺額，按綜合成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)集中參加體檢，視為考生放棄體檢。體檢合格人員進(jìn)入政審。

體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)，參加體檢時(shí)繳納。

(五)政審考察

對(duì)體檢合格的人員，參照公務(wù)員錄用政審有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。主要內(nèi)容為：考核對(duì)象的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、個(gè)人信用記錄及家庭成員的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)。因放棄政審或政審不合格出現(xiàn)空缺時(shí)，按照綜合成績(jī)排名由高到低順序依次遞補(bǔ)，進(jìn)行體檢、考察。

(六)公示、聘用

1、公示：根據(jù)考試、體檢、政審綜合情況，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組綜合評(píng)定后，確定12名擬聘用專職工作人員，并予以公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿后，按規(guī)定辦理入職手續(xù)。

05、用工形式及待遇

1、聘用：本次聘用采取勞務(wù)派遣制用工形式。

2、聘用人員按照規(guī)定與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同，辦理錄用手續(xù)，每月薪酬待遇不低于2600元, 繳納五險(xiǎn)一金。

注：本次公開招聘公告中未盡事宜由第三方公司負(fù)責(zé)解釋。

06、重要提示

(一)本次招聘不收取費(fèi)用，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦招聘輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

(二)對(duì)于在招聘中遇到的具體問(wèn)題，請(qǐng)直接撥打咨詢電話進(jìn)行咨詢。

(三)以下情形視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格：

1、應(yīng)聘人員從報(bào)名、資格審查開始，未按規(guī)定時(shí)間要求參加下一環(huán)節(jié)的;

2、應(yīng)聘人員應(yīng)到而未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)的;

3、應(yīng)聘人員應(yīng)簽字確認(rèn)而本人拒絕簽字等情形。