2022年淄博市桓臺縣“服務基層人才專項”計劃招募公告

2022-08-23 23:25:21閱讀()桓臺縣人力資源和社會保障局
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根據(jù)《關于實施淄博市高校畢業(yè)生“服務基層人才專項”計劃的通知》、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)等有關規(guī)定,現(xiàn)就2022年淄博市桓臺縣“服務基層人才專項”計劃招募(以下簡稱“服務基層專項”)有關事項公告如下:

一、招聘崗位類別及考試形式

招聘崗位的具體要求根據(jù)基層行業(yè)特點和單位實際制定,崗位具體要求詳見《2022年淄博市桓臺縣“服務基層人才專項”計劃招募崗位一覽表》(附件1)。

考試采取筆試、面試的方式進行,具體組織方式由招募主管機關確定。

二、招聘范圍及條件

(一)具有中華人民共和國國籍。

(二)遵守憲法和法律,具有良好的道德品行。

(三)應聘人員年齡應在30周歲及以下(1991年8月28日及以后出生)?;概_縣在崗社區(qū)專職工作者和專職網(wǎng)格員(含淄博市市級及桓臺縣網(wǎng)格化環(huán)境監(jiān)管網(wǎng)格員)服務滿1年的,招募年齡可放寬至40周歲(1981年8月28日及以后出生)。

(四)國內(nèi)外高等院校、科研院所學士本科及以上、碩士研究生及以上學歷并符合招聘崗位的專業(yè)等要求。

(五)適應招聘崗位的身體條件、心理素質(zhì)。

(六)在職人員、已簽訂就業(yè)協(xié)議人員報考的,須征得所在單位、就業(yè)協(xié)議單位同意。

在職人員是指與企業(yè)建立勞動關系、被國家機關錄用、被事業(yè)單位聘用的人員。簽訂就業(yè)協(xié)議人員是指與單位簽訂初步就業(yè)協(xié)議的人員。

(七)不能應聘的情形詳見應聘須知(附件2)。

三、報名與初審

每名考生只可報考一個招聘崗位。報名初審通過后,無法改報其他崗位。

報名網(wǎng)址:桓臺縣人民政府網(wǎng)站(http://www.huantai.gov.cn/)“事業(yè)單位公開招聘”專欄。

報名時間:2022年8月28日09:00-8月31日12:00

審核時間:2022年8月28日09:00-8月31日16:00

1、網(wǎng)上報名:應聘人員須仔細閱讀招募公告及附件內(nèi)容,登陸指定的報名網(wǎng)站,如實填寫相關個人應聘信息,上傳電子照片(本人近期正面免冠照片,要求純色背景,面部清晰可辨,JPG格式,大小30KB以下),并在規(guī)定的時間內(nèi)提交。應聘人員對審核結(jié)果有疑問的,可撥打電話咨詢(0533-8182713)。

應聘人員要認真閱讀網(wǎng)上報名系統(tǒng)中的誠信承諾書,確認承諾事項后方可報名。

應聘人員必須使用有效身份證件進行報名和考試,姓名、身份證號碼必須真實一致;提交的應聘信息必須真實、有效、完整。應聘人員的信息、材料不實或者不符合招聘條件的,一經(jīng)查實,即取消應聘資格。

應聘人員的報名信息,在初審前可進行修改,后一次自動替換前一次信息;在初審通過后不能更改。在報名時間內(nèi),初審不通過的應聘人員,可根據(jù)情況修改完善信息后繼續(xù)填報原崗位或改報其他崗位。報名截止后,初審不通過的應聘人員不能改報其他崗位,但可在審核時間截止2小時前(即8月31日14:00前)修改完善原崗位報名信息。

填寫報名信息時,個人簡介須填寫高中及以后的學習、工作情況。家庭主要成員情況須填寫直系血親、配偶的姓名、工作單位及職務。

應聘人員在應聘期間的表現(xiàn),將作為公開招募考察的重要內(nèi)容之一。應聘人員惡意注冊報名信息,擾亂報名秩序或偽造變造證件、其他材料騙取考試資格的,一經(jīng)查實,即取消本次應聘資格,并按有關規(guī)定處理。

招募相關信息均在桓臺縣人民政府網(wǎng)站(http://www.huantai.gov.cn/)“事業(yè)單位公開招聘”專欄發(fā)布,應聘人員應注意及時登錄網(wǎng)站查看??忌部申P注“桓臺人社”微信公眾號(huantairenshe)及時了解相關信息。

2、網(wǎng)上初審:網(wǎng)上初審,是根據(jù)應聘人員網(wǎng)上填寫的信息進行初步審核。網(wǎng)上初審結(jié)果不作為確定符合招聘條件的最終依據(jù)?,F(xiàn)場資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的,以現(xiàn)場資格審查結(jié)果為準。

桓臺縣招募主管機關將安排專人負責網(wǎng)上初審工作(節(jié)假日不休),在報名期間根據(jù)應聘人員提交的報名信息進行網(wǎng)上初審,并提供咨詢服務。對符合應聘條件的,初審通過;對提交信息不全的,注明缺少的內(nèi)容;對不符合招聘條件的,不予通過并說明原因。

3.取消、核減計劃:報名截止后,對最終確定的應聘人數(shù)達不到開考比例(見附件1)的崗位,按照規(guī)定開考比例相應取消招聘崗位或核減招聘計劃。取消、核減計劃情況在桓臺縣人民政府網(wǎng)站、“桓臺人社”微信公眾號公告。

因達不到開考比例取消崗位的考生可電話申請(0533-8182713)改報桓臺縣其他符合條件的崗位,電話申請時間為2022年9月2日9:00-16:00,未在規(guī)定時間電話申請的考生視為放棄改報,改報相關事宜不再電話通知,請考生及時關注“桓臺人社”微信公眾號相關公告?;概_縣招募主管機關將先公布取消招聘崗位情況,考生申請改報結(jié)束后再公布核減崗位情況。

四、考試與資格審查

(一)筆試

筆試考試一科,內(nèi)容包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟理論、時政方針、科技知識等基礎知識。筆試與淄博市各區(qū)縣統(tǒng)一時間組織。筆試具體時間及筆試準考證打印時間另行公告。

為保證新進人員基本素質(zhì),筆試設定最低合格分數(shù)線,最低合格分數(shù)線由桓臺縣招募主管機關根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

(二)資格審查

本次“服務基層專項”資格審查,貫穿工作全過程。在招募工作中發(fā)現(xiàn)審核通過人員不符合應聘資格或弄虛作假等問題的,一經(jīng)查實,立即取消考試、聘用資格,并按有關規(guī)定處理。

進入資格審查范圍的應聘人員,須由本人按規(guī)定時間、地點和要求提交相關材料進行現(xiàn)場資格審查,否則視為棄權?,F(xiàn)場資格審查所需提交的主要材料見應聘須知(附件2),具體要求以資格審查公告為準。棄權和資格審查不通過的應聘人員,取消面試資格。遞補資格審查只進行一次。

(三)面試

根據(jù)崗位特點,面試可采用結(jié)構(gòu)化面試、專業(yè)技能測試、情景模擬、實際操作等方式進行。具體要求以面試公告為準。

為保證新進人員基本素質(zhì),面試設定最低合格分數(shù)線70分。

(四)總成績計算與排名

筆試成績、面試成績、考試總成績均采用百分制計算,成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

按筆試成績、面試成績各占50%的比例,計算考試總成績。

面試成績不低于最低合格分數(shù)線的人員,根據(jù)考試總成績,分崗位由高分到低分確定排名順序。如同一個招聘崗位出現(xiàn)應聘人員考試總成績相同,則按筆試成績由高分到低分確定排名順序;筆試成績?nèi)韵嗤模釉嚧_定排名順序。

五、考察和體檢

根據(jù)考試總成績排名順序,按1:1.5的比例確定進入考察、體檢范圍的人員。

考察、體檢時先按1:1的比例進行。因考察體檢不合格、棄權、在職人員未征得所在單位同意等原因造成空缺的崗位,可從應聘同一崗位進入考察體檢范圍的人員中,按考試總成績排名順序依次等額遞補。擬招募人員名單公示后,如有空缺不再進行遞補。

考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力和工作實績等方面的情況,同時對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件,提供的相關材料是否真實準確等進行復審,并按照有關規(guī)定進行檔案審核??疾煨〗M要實事求是,全面、客觀、公正地評價被考察對象,并寫出書面考察意見。

體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院統(tǒng)一組織進行,體檢費用由考生承擔。未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為棄權。體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢時,對于已經(jīng)懷孕的應聘人員,可延期進行胸透等檢查項目。對按規(guī)定需要復檢的,不在原體檢醫(yī)院進行,復檢只能進行1次,結(jié)果以復檢結(jié)論為準。必要時,桓臺縣公開招募主管機關可以要求重新體檢。

六、公示和聘用

考試、考察、體檢合格的擬招募人員公示7個工作日。公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響使用的,予以招募;對反映問題影響使用并查實的,不予招募。

七、人員管理

本次招募“服務基層專項”人員按規(guī)定簽訂勞動合同,用人單位按照《勞動法》、《勞動合同法》等相關法律法規(guī)進行日常管理。到崗后,以“服務基層專項”人員崗位職責和所承擔的工作任務為基本依據(jù),按年度進行考核,考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、不合格三個檔次??己私Y(jié)果作為“服務基層專項”人員獎勵懲戒、調(diào)整崗位和續(xù)聘解聘的依據(jù)。崗位類別為“綜合類”崗位一般由鎮(zhèn)(街道)安排工作任務、制定考核目標;“衛(wèi)生類”崗位一般由鎮(zhèn)(街道)安排至基層衛(wèi)生院工作并制定考核目標,考核結(jié)果充分征求基層衛(wèi)生院意見。招募人員須無條件服從招募主管機關及用人部門(單位)關于服務單位、工作崗位、工作任務等的調(diào)整。

有下列情形之一的,應退出“服務基層專項”計劃:(1)年度考核不合格的;(2)嚴重失職、徇私舞弊,給用人單位和社區(qū)居民利益造成重大損害的;(3)同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成工作任務造成嚴重影響,或者不履行合同約定的義務,經(jīng)教育仍不改正的;(4)不能勝任工作,經(jīng)過培訓或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;(5)被依法追究刑事責任的;(6)嚴重違反用人單位規(guī)章制度的;(7)其他不適合繼續(xù)從事本職工作的。

“服務基層專項”人員服務期限為三年,服務期滿考核合格的,采取考試考察的方式公開招聘為事業(yè)單位工作人員,并統(tǒng)籌縣直事業(yè)單位、鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位及衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位用人需求組織選崗。招聘為事業(yè)單位人員的,試用期一般為6個月。

對服務期滿有意愿學習深造的“服務基層專項”計劃人員,在學習進修、職業(yè)技能等級評價、基層人才項目選拔等方面提供便利。對服務期滿選擇其他方式就業(yè)或創(chuàng)業(yè)的“服務基層專項”計劃人員,免費提供政策咨詢、就業(yè)指導、崗位推薦等就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務。

“服務基層專項”人員服務期內(nèi)待遇,參照當?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位從高校畢業(yè)生新聘用工作人員試用期滿后的工資收入水平。“服務基層專項”人員被機關事業(yè)單位錄(聘)用的,其在基層服務年限計算為工齡。

八、疫情防控要求

在公開招募組織實施過程中,按照新冠肺炎疫情防控有關要求,落實防疫措施,必要時對有關工作安排進行適當調(diào)整,相關信息將在桓臺縣人民政府網(wǎng)站(http://www.huantai.gov.cn/)“事業(yè)單位公開招聘”專欄和“桓臺人社”微信公眾號發(fā)布。

九、咨詢、監(jiān)督及其他

本次公開招募考試不指定考試教材和輔導用書,不舉辦也不授權或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導班。招募全程接受紀檢部門及社會各界監(jiān)督。

應聘人員要嚴格遵守公開招募的相關政策規(guī)定,遵從招募主管機關的統(tǒng)一安排,在應聘過程中不服從正常工作安排、無理取鬧、擾亂正常工作秩序的,可對其作出取消本次考試、招募資格的處理。對違反招募紀律的應聘人員,參照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)處理。

本公告由中共桓臺縣委組織部、桓臺縣人力資源和社會保障局負責解釋。

政策咨詢電話:

桓臺縣人社局事業(yè)單位人事管理科 0533-8182713

監(jiān)督電話:

桓臺縣紀委派駐第五紀檢監(jiān)察組 0533-8229105

公告網(wǎng)址:

桓臺縣人民政府(http://www.huantai.gov.cn/)“事業(yè)單位公開招聘”專欄

桓臺人社微信公眾號:

圖片1.png

中共桓臺縣委組織部

桓臺縣人力資源和社會保障局

2022年8月21日

附件1:2022年淄博市桓臺縣“服務基層人才專項”計劃招募崗位一覽表.xls

附件2:應聘須知.doc


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