2024年濟(jì)南市衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員簡(jiǎn)章

根據(jù)我委所屬濟(jì)南市中心醫(yī)院等28家事業(yè)單位人員空缺情況和工作需要，按照國(guó)家、省和我市公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定和要求，現(xiàn)將公開(kāi)招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

(二)具有良好的品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)。

(三)應(yīng)聘初級(jí)崗位的人員年齡在40周歲以下(1983年3月以后出生);應(yīng)聘中級(jí)崗位的人員年齡在45周歲以下(1978年3月以后出生);應(yīng)聘高級(jí)崗位的人員年齡在50周歲以下(1973年3月以后出生)。

(四)應(yīng)屆畢業(yè)生以及與國(guó)(境)內(nèi)普通高校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘，須在2024年7月31日前取得招聘崗位要求的學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書(shū)、護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書(shū)等;其他人員應(yīng)聘，須在2024年3月前取得招聘崗位要求的學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書(shū)、護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書(shū)等。

(五)具備招聘崗位所需的其他資格條件。

定向、委培畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意。屬在職人員應(yīng)聘的，應(yīng)征得所在單位同意。曾受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員不能報(bào)考;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員不能報(bào)考;在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考;在讀全日制普通高等院校學(xué)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件報(bào)考;現(xiàn)役軍人及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得報(bào)考。應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))中應(yīng)回避情形的崗位。

香港和澳門(mén)居民中的中國(guó)公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸認(rèn)可學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民，可應(yīng)聘醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)符合條件的崗位。

應(yīng)屆畢業(yè)生崗位的招聘范圍為2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生，含2023年、2022年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)過(guò)工作單位的普通高校畢業(yè)生。

招聘崗位對(duì)工作經(jīng)歷有明確要求的，應(yīng)聘人員需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)，截止到2024年3月。

二、招聘崗位和計(jì)劃

濟(jì)南市中心醫(yī)院等28家事業(yè)單位計(jì)劃招聘1226人。為了方便考生，招聘簡(jiǎn)章由濟(jì)南市衛(wèi)生健康委員會(huì)統(tǒng)一發(fā)布。筆試采取統(tǒng)一筆試的方式，招聘的報(bào)名、審核、面試、考察體檢等均由各單位自行組織。招聘崗位和具體要求詳見(jiàn)公開(kāi)招聘人員崗位匯總表(附件1)。新聘用的控制總量工作人員，執(zhí)行人員控制總量管理的相關(guān)規(guī)定。

三、招聘程序

(一)報(bào)名時(shí)間與方式。報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。

報(bào)名時(shí)間：2024年4月8日9：00—4月10日16：00。

查詢時(shí)間：2024年4月8日11：00—4月11日16：00。

繳費(fèi)時(shí)間：2024年4月8日11：00—4月12日24：00。

報(bào)名、繳費(fèi)網(wǎng)址：各招聘單位網(wǎng)站(具體見(jiàn)附件2)。

(二)個(gè)人報(bào)名。應(yīng)聘人員登錄各招聘單位網(wǎng)站(具體見(jiàn)附件2)，按照崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫(xiě)相關(guān)個(gè)人信息并上傳本人近期免冠電子照片。每人限報(bào)一個(gè)崗位，應(yīng)聘人員在資格初審?fù)ㄟ^(guò)前多次登錄填報(bào)報(bào)名信息的，后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。通過(guò)資格初審的人員，不能再報(bào)考其他崗位;報(bào)名資格尚未審查或未通過(guò)資格初審的人員，可以在查詢時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他崗位。應(yīng)聘人員報(bào)名與考試時(shí)使用的有效身份證件必須一致。

(三)資格初審。各招聘單位指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)資格初審工作，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格審查。網(wǎng)上報(bào)名期間，各招聘單位將公布咨詢電話并安排專(zhuān)人值班，提供咨詢服務(wù)。對(duì)通過(guò)資格初審的人員，各招聘單位須留存應(yīng)聘人員的報(bào)名信息，以供資格審查時(shí)參考。

(四)查詢初審結(jié)果。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報(bào)考信息后，須及時(shí)查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。

(五)網(wǎng)上繳費(fèi)。通過(guò)資格初審的人員，要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期未繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄。繳費(fèi)成功后，下載打印《公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》和《誠(chéng)信承諾書(shū)》(以備參加面試時(shí)使用)，并于2024年4月25日9:00-2024年4月27日9:30登錄報(bào)名網(wǎng)站下載、打印筆試準(zhǔn)考證。

筆試考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為：每人40元。高級(jí)職稱(chēng)人員應(yīng)聘高級(jí)崗位的、博士研究生應(yīng)聘博士研究生崗位的，不進(jìn)行筆試，不繳納考務(wù)費(fèi);高級(jí)職稱(chēng)人員、博士研究生應(yīng)聘其他崗位的，需參加筆試，并繳納考務(wù)費(fèi)。

擬享受減免考務(wù)費(fèi)用的最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測(cè)幫扶對(duì)象，不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi)，在單位網(wǎng)上初審?fù)ㄟ^(guò)后，可由本人或委托他人攜帶有關(guān)證明材料于2024年4月12日9：00-16：00到濟(jì)南市衛(wèi)生健康人才交流服務(wù)中心(濟(jì)南市七里山路29號(hào))辦理現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)和減免考務(wù)費(fèi)手續(xù)。減免考務(wù)費(fèi)所需材料包括：本人身份證;最低生活保障家庭人員憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明或低保證;脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測(cè)幫扶對(duì)象憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))鄉(xiāng)村振興部門(mén)出具的有關(guān)證明。上述證件及相關(guān)材料均需交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件。

報(bào)名結(jié)束后，對(duì)應(yīng)聘高級(jí)崗位、博士研究生崗位的，按實(shí)際報(bào)名并通過(guò)資格審查人數(shù)組織面試。對(duì)其他崗位應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定開(kāi)考比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，原則上取消招聘計(jì)劃;計(jì)劃招聘2人及以上的，按規(guī)定的開(kāi)考比例相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。對(duì)取消招聘計(jì)劃崗位的應(yīng)聘人員，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)給予一次改報(bào)其他符合條件崗位的機(jī)會(huì)。

四、考試內(nèi)容和方法

本次招聘采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，筆試和面試均采用百分制計(jì)分。高級(jí)職稱(chēng)人員應(yīng)聘高級(jí)崗位、博士研究生應(yīng)聘博士研究生崗位的，采取免筆試直接面試的形式。

(一)筆試

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

1.筆試科目。根據(jù)專(zhuān)業(yè)要求不同分為醫(yī)學(xué)類(lèi)(含藥劑、醫(yī)技等)(A類(lèi))、護(hù)理類(lèi)(B類(lèi))、中醫(yī)類(lèi)(C類(lèi))、綜合類(lèi)(D類(lèi))、口腔類(lèi)(E類(lèi))、教育類(lèi)(F類(lèi))，各類(lèi)均考一科。醫(yī)學(xué)類(lèi)(含藥劑、醫(yī)技等)(A類(lèi))，考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí);護(hù)理類(lèi)(B類(lèi))，考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和護(hù)理專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí);中醫(yī)類(lèi)(C類(lèi))，考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和中醫(yī)專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí);綜合類(lèi)(D類(lèi))，考試內(nèi)容主要考察應(yīng)聘者的綜合分析能力、邏輯判斷推理能力、基本知識(shí)的掌握情況以及運(yùn)用基本知識(shí)分析判斷的基本能力等;口腔類(lèi)(E類(lèi))，考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和口腔專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí);教育類(lèi)(F類(lèi))，考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和教育教學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。

2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)。

筆試時(shí)間：2024年4月27日。具體時(shí)間詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

3.確定面試人選。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線。在筆試最低合格分?jǐn)?shù)線以上，根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績(jī)由高分到低分，按照1:3的比例依次確定面試人選。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計(jì)劃;筆試合格人數(shù)未達(dá)到規(guī)定開(kāi)考比例要求的，按實(shí)有合格人數(shù)確定。面試人選須按規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)(另行通知)進(jìn)行資格審查，逾期不進(jìn)行資格審查的，視為棄權(quán)。應(yīng)聘高級(jí)崗位、博士研究生崗位的人員資格審查通過(guò)后直接確定為面試人選。筆試成績(jī)和面試人選名單在各招聘單位網(wǎng)站(具體見(jiàn)附件2)公布。

(二)面試人選資格審查

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過(guò)程。進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，在面試人選名單確定之后，需在公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)由本人攜帶有效身份證件、相關(guān)證明材料及《公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》《誠(chéng)信承諾書(shū)》、筆試準(zhǔn)考證到指定的地點(diǎn)(另行通知)進(jìn)行資格審查。相關(guān)證明材料主要包括：(1)國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及崗位要求的其他證書(shū)、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、崗位要求的證明材料。(2)應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表、崗位要求的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證明材料。(3)有工作單位的人員還要提交有用人權(quán)限部門(mén)或單位同意應(yīng)聘的介紹信(對(duì)按時(shí)出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的在職人員，經(jīng)本人申請(qǐng)、招聘單位同意，也可在考察體檢階段提供)。(4)招聘崗位要求具有規(guī)定年限專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷的，應(yīng)聘人員須提供相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷證明、與用人單位簽訂的合同和養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)證明(出具工作經(jīng)歷證明、簽訂合同和繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的單位要一致)。(5)與國(guó)(境)內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘的，還需提供規(guī)定時(shí)間內(nèi)可取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)和學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料的承諾書(shū);已取得國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的應(yīng)聘人員，還要提供國(guó)家教育部門(mén)的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料;已取得國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、但未獲得教育部門(mén)認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘的，需提供國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)，并作出規(guī)定時(shí)間內(nèi)可取得國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料的承諾。上述證件及相關(guān)材料均需交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件。

取得面試資格的應(yīng)聘人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未向招聘單位提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上按筆試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)(筆試成績(jī)并列者一并進(jìn)入)。進(jìn)入面試范圍人選在面試前一天17點(diǎn)之后棄權(quán)的，相應(yīng)崗位進(jìn)入面試范圍人選不再進(jìn)行遞補(bǔ)。資格審查通過(guò)的人員當(dāng)場(chǎng)領(lǐng)取面試通知書(shū)，繳納面試考務(wù)費(fèi)。面試考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為：每人70元。

(三)面試

面試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)面試通知書(shū)。面試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線60分，達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員方可進(jìn)入考察體檢范圍。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的綜合素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)和工作技能。面試成績(jī)按百分制計(jì)算。面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例百分制合成考試總成績(jī);應(yīng)聘高級(jí)崗位、博士研究生崗位的，其面試成績(jī)即為其考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)，由高分到低分按計(jì)劃招聘人數(shù)2倍的比例確定考察體檢范圍人選，并依次等額進(jìn)行考察體檢。同一招聘計(jì)劃應(yīng)聘人員出現(xiàn)考試總成績(jī)并列的，則按筆試成績(jī)由高分到低分確定考察體檢范圍人選，若出現(xiàn)筆試成績(jī)也相同，則對(duì)成績(jī)相同者重新組織面試(含高級(jí)崗位、博士研究生崗位考試總成績(jī)相同者)，按面試成績(jī)由高分到低分確定考察體檢范圍人選。

進(jìn)入考察體檢范圍人選，在各招聘單位網(wǎng)站(具體見(jiàn)附件2)公布。應(yīng)聘人員可登錄各招聘單位網(wǎng)站查詢進(jìn)入考察體檢范圍人員名單。

五、考察體檢

考察體檢由各招聘單位組織，嚴(yán)格落實(shí)公開(kāi)招聘回避、保密等紀(jì)律規(guī)定。

(一)體檢。考察體檢人員應(yīng)在體檢公告規(guī)定的時(shí)間攜帶有效身份證件、面試通知單等材料到指定的地點(diǎn)集合，集體進(jìn)行體檢。體檢應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè)執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢完畢，主檢醫(yī)生應(yīng)當(dāng)審核體檢結(jié)果并簽名，醫(yī)療機(jī)構(gòu)加蓋公章。體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對(duì)于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職等，造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定給予處理;應(yīng)聘者在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，經(jīng)查實(shí)后給予不予聘用的處理;應(yīng)聘者在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人代替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無(wú)效，不予聘用。除特殊情況經(jīng)醫(yī)院同意外，應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

(二)考察?？疾煊筛髡衅竼挝桓鶕?jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。同時(shí)，按照干部人事檔案管理有關(guān)規(guī)定，對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核。招聘單位根據(jù)考察情況作出考察結(jié)論。

考察工作應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的期限內(nèi)完成，一般不得超過(guò)體檢結(jié)束后90日;情況復(fù)雜的，經(jīng)招聘單位主管部門(mén)批準(zhǔn)，可以延長(zhǎng)，但延長(zhǎng)一般不得超過(guò)30日。到規(guī)定的完成期限(含延長(zhǎng)期限)時(shí)，有關(guān)審查調(diào)查等程序仍未終結(jié)的，一般應(yīng)當(dāng)終止招聘程序。

對(duì)因棄權(quán)和考察、體檢不合格人員造成的空缺，可從進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍人選中，根據(jù)考試總成績(jī)由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

六、公示和聘用

經(jīng)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在各招聘單位網(wǎng)站(具體見(jiàn)附件2)公示，公示之后不再遞補(bǔ)，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議的，按照規(guī)定程序辦理手續(xù)。對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。符合聘用條件的，雙方應(yīng)按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

七、其他

1.本次招聘有關(guān)重大事項(xiàng)均在各招聘單位網(wǎng)站(具體見(jiàn)附件2)公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注查詢，同時(shí)保持手機(jī)通訊暢通。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)送有關(guān)材料、反饋有關(guān)信息的，視為放棄。

2.本次招聘執(zhí)行《關(guān)于貫徹落實(shí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)“兩個(gè)同等對(duì)待”政策的通知》(國(guó)衛(wèi)辦科教發(fā)〔2021〕18號(hào))規(guī)定。

3.本次招聘發(fā)布的簡(jiǎn)章、崗位匯總表等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)別、本基數(shù)。

4.政策咨詢電話：請(qǐng)查看各單位公開(kāi)招聘人員崗位匯總表中的聯(lián)系電話。

濟(jì)南市衛(wèi)生健康委員會(huì)

2024年3月21日

附件1--28家招聘單位公開(kāi)招聘人員崗位匯總表.zip

附件2--28家招聘單位網(wǎng)站網(wǎng)址一覽表.docx