2024年下半年綿陽(yáng)市事業(yè)單位招才引智第一批招聘公告(成都場(chǎng))

2024-10-26 10:23:46閱讀()綿陽(yáng)人事考試網(wǎng)
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根據(jù)四川省綿陽(yáng)市2024年下半年事業(yè)單位招才引智活動(dòng)安排,現(xiàn)就在成都市舉行第一批事業(yè)單位招聘活動(dòng)有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘計(jì)劃

本批次公開考核招聘事業(yè)編制人才37名。

二、招聘資格條件

(一)具有以下資格條件的人員可以報(bào)考:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,且無(wú)國(guó)(境)外永久居留權(quán);擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó);遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛(ài)崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

2.具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見(jiàn)附件1)。其中:往屆畢業(yè)生須在規(guī)定的學(xué)制內(nèi)正常畢業(yè)并按期取得學(xué)歷學(xué)位證書;國(guó)內(nèi)普通高等院校2025年應(yīng)屆畢業(yè)的碩士研究生、博士研究生須于2025年7月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位;國(guó)(境)外院校畢業(yè)生須于2025年7月31日前取得學(xué)位并提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書;未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得有關(guān)證書的,取消考生招聘資格。

3.具備崗位要求的工作能力、專業(yè)水平、身體條件和心理素質(zhì),愿意服從組織調(diào)劑安排。

4.符合法律法規(guī)和招聘崗位要求的其他資格條件。

5.招聘后須與用人單位簽訂不低于5年工作時(shí)間的聘用合同。違反聘用合同約定的承擔(dān)違約責(zé)任。

(二)有下列情況之一者,不納入招聘范圍:

(1)曾受過(guò)各類刑事處罰的或曾被開除公職的;被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;尚在黨紀(jì)、政紀(jì)(政務(wù))影響期內(nèi)的。

(2)按照相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

(3)在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的。

(4)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

(5)本公告發(fā)布之日起,已通過(guò)綿陽(yáng)市行政區(qū)域內(nèi)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位遴選、招聘、人才引進(jìn)等考試且已公示或在公示期的、通過(guò)考察的。

(6)截至本公告發(fā)布之日,在綿陽(yáng)市轄區(qū)內(nèi)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位辭職未滿一年或被機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位辭退未滿兩年的。

(7)現(xiàn)已在綿陽(yáng)市轄區(qū)內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位及群團(tuán)組織中工作且有正式編制人員(含試用期人員);現(xiàn)役軍人。

(8)定向、委托培養(yǎng)的;按規(guī)定到定向工作單位未滿服務(wù)期限的。

(9)法律法規(guī)規(guī)定不能報(bào)考或不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名方式

本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名兩種方式。凡符合招聘條件的考生,應(yīng)按相應(yīng)崗位條件要求自愿選擇一個(gè)崗位報(bào)考,不得兼報(bào)。

(二)報(bào)名時(shí)間及材料

1.網(wǎng)上報(bào)名的考生可通過(guò)科技城人才網(wǎng)(https://kjcrcw.com/#/home)的“綿陽(yáng)市事業(yè)單位招才引智報(bào)名欄目”進(jìn)入,注冊(cè)賬號(hào)并填寫報(bào)名表,報(bào)名時(shí)間:2024年10月25日09:00-2024年10月31日12:00,網(wǎng)絡(luò)報(bào)名初審未通過(guò)的考生,可在報(bào)名時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他崗位。

2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn):

2024年11月1日(星期五)14:00—17:00,四川大學(xué)(望江校區(qū))就業(yè)指導(dǎo)中心一樓廣場(chǎng);

2024年11月1日(星期五)09:00—12:00,13:00—17:00,四川錦江賓館主樓二樓浣花軒會(huì)議室(錦江區(qū)人民南路二段80號(hào))。

3.報(bào)名材料

(1)《報(bào)名審核表》,含本人近期免冠正面1寸證件照片。

(2)有效居民身份證件原件及復(fù)印件。

(3)學(xué)歷證書、學(xué)位證書及學(xué)信網(wǎng)查詢驗(yàn)證報(bào)告原件及復(fù)印件等。

①往屆國(guó)內(nèi)畢業(yè)生須提供學(xué)歷、學(xué)位證書及學(xué)信網(wǎng)查詢驗(yàn)證報(bào)告原件及復(fù)印件;往屆國(guó)(境)外高校畢業(yè)生須提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書等相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件。

②2025年國(guó)內(nèi)應(yīng)屆生須提供學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告,并提供在2025年7月31日前取得學(xué)位證書和學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料的書面承諾書。

③2025年國(guó)(境)外高校應(yīng)屆畢業(yè)生,須提供本人學(xué)生證、錄取通知書等相關(guān)材料,以及2025年7月31日前取得學(xué)位證書和教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書等相關(guān)證明材料的書面承諾書。

(4)2025年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供在校期間的成績(jī)單,并加蓋學(xué)校公章;往屆生須提供近期檔案管理部門處復(fù)印的學(xué)籍表(成績(jī)單)1份(成績(jī)單有多頁(yè)的,須加蓋公章〈騎縫章〉和簽字方為有效),簽字時(shí)間應(yīng)為本公告發(fā)布之后。

(5)專業(yè)技術(shù)資格或職業(yè)資格等證書原件及復(fù)印件。

(6)其它證明材料原件及復(fù)印件,包括獲得國(guó)、省、市、校級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)和表彰等獎(jiǎng)項(xiàng)榮譽(yù)的佐證材料。

(7)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員須提供所在單位、主管部門和組織人社部門同意報(bào)考證明。

上述材料顯示必須清晰、完整。

(三)現(xiàn)場(chǎng)資格審查

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名資格初審合格人員須到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格復(fù)審,提供《報(bào)名審核表》紙質(zhì)版,并攜帶上述個(gè)人相關(guān)資料原件及復(fù)印件;現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名人員須當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行資格審查,同時(shí)提供《報(bào)名審核表》紙質(zhì)版和電子版(可攜帶U盤拷貝),并攜帶上述個(gè)人相關(guān)資料原件及復(fù)印件(未遞交《報(bào)名審核表》電子版則視為報(bào)名不成功)?,F(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間及地點(diǎn)如下:

2024年11月1日(星期五)14:00—17:00,四川大學(xué)(望江校區(qū))就業(yè)指導(dǎo)中心一樓廣場(chǎng);

2024年11月1日(星期五)09:00—12:00,13:00—17:00,四川錦江賓館主樓二樓浣花軒會(huì)議室(錦江區(qū)人民南路二段80號(hào))。

由考核組根據(jù)考生提供的報(bào)名材料進(jìn)行資格審查。資格審查結(jié)果將以公告形式通知。

資格審查貫穿此次招聘工作全過(guò)程。資格審查中存在不符合報(bào)考條件和崗位資格條件,以及在招聘過(guò)程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息等情況的,將取消考生招聘資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考核資格的,按有關(guān)規(guī)定處理。

四、考核

(一)考核時(shí)間及地點(diǎn)

預(yù)計(jì)2024年11月2日-11月3日在四川錦江賓館主樓(錦江區(qū)人民南路二段80號(hào))開展,具體安排將以公告形式通知。

(二)考核流程及方式

本次考核不設(shè)開考比例,根據(jù)崗位需求和通過(guò)資格審查人數(shù),由考核組選擇以下方式組織實(shí)施,考核情況將實(shí)時(shí)公告。

①綜合初評(píng)??己私M根據(jù)考生學(xué)歷、專業(yè)優(yōu)勢(shì)、實(shí)習(xí)實(shí)踐經(jīng)歷、學(xué)術(shù)科研水平、獲得獎(jiǎng)項(xiàng)榮譽(yù)等情況,通過(guò)評(píng)價(jià)考生分析問(wèn)題、解決問(wèn)題實(shí)際工作能力和公文寫作能力,對(duì)考生進(jìn)行綜合初評(píng),初評(píng)總分設(shè)定滿分100分,初評(píng)得分在70分以上的,確定進(jìn)入下一輪招聘環(huán)節(jié),初評(píng)得分不計(jì)入考核總成績(jī)。

②心理測(cè)試。由考核組現(xiàn)場(chǎng)組織心理測(cè)試,主要測(cè)試考生心理健康狀態(tài)和綜合素質(zhì)能力,測(cè)試結(jié)果將納入綜合測(cè)評(píng),作為考核參考指標(biāo)。

③綜合測(cè)評(píng)。重點(diǎn)考察考生與崗位相適應(yīng)的政治素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力等。綜合測(cè)評(píng)成績(jī)?cè)诳己私Y(jié)束后宣布。綜合測(cè)評(píng)總分設(shè)定滿分100分,70分以下的不能確定為擬聘用人員。若成績(jī)相同,則按主評(píng)委評(píng)分高低確定排名。

五、簽訂《就業(yè)意向協(xié)議書》

考核結(jié)束后,考核組可與考核合格人員簽訂《綿陽(yáng)市招才引智活動(dòng)就業(yè)意向協(xié)議書》。

六、體檢、政審考察

涉及縣市區(qū)、園區(qū)的招聘崗位,體檢及后續(xù)環(huán)節(jié)由各地人事綜合管理部門組織并在“綿陽(yáng)人事考試網(wǎng)”上發(fā)布公告,請(qǐng)考生及時(shí)查看。

1.體檢。根據(jù)綜合測(cè)評(píng)成績(jī)降序排名,按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人選。體檢參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。體檢具體時(shí)間及要求另行通知,請(qǐng)考生保持通訊暢通。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加的,視為棄權(quán)。

2.政審考察。用人單位對(duì)體檢合格人員開展政審考察工作,主要采取實(shí)地走訪、個(gè)別談話、審核人事檔案(學(xué)籍檔案)等方法,了解考察人選政治素質(zhì)、道德品行、心理素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)等方面情況。

體檢、政審考察等結(jié)果達(dá)不到事業(yè)單位要求具備的條件或者不符合報(bào)考職位要求的,不得確定為擬聘用人員。因以上情況出現(xiàn)的職位缺額,是否遞補(bǔ)由相關(guān)單位協(xié)商確定。

七、公示及聘用

考察合格人員確定為擬聘用人員,擬聘用人員確定后,將公示7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議的,確定為聘用人員。

擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到,無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的,取消聘用資格。新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格的繼續(xù)聘用,不合格的按程序解除聘用合同。

公示發(fā)布后,因考生放棄等原因出現(xiàn)的職位缺額,不再遞補(bǔ)。

八、公告、公示發(fā)布平臺(tái)

本批次公開考核招聘事業(yè)編制人才有關(guān)公告、公示將在綿陽(yáng)人事考試網(wǎng)(http://www.myrsks.com.cn)、“科技城人才”微信公眾號(hào)進(jìn)行發(fā)布,請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。因考生未及時(shí)查看有關(guān)公告信息造成未按時(shí)參加考核的,視為自動(dòng)棄權(quán)。

九、待遇及管理

1.崗位待遇。招聘的事業(yè)編制人才,具體崗位按照用人單位實(shí)際需求統(tǒng)籌安排,按政策規(guī)定享受事業(yè)單位同職級(jí)人員同等的薪酬福利待遇。

2.職稱評(píng)定。符合條件的博士研究生申報(bào)評(píng)審高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格、碩士研究生申報(bào)評(píng)審中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格,首次申報(bào)評(píng)定時(shí)可不受崗位職數(shù)的限制。

3.崗位定級(jí)。招聘到事業(yè)單位的碩士研究生、博士研究生試用期滿后,崗位定級(jí)事項(xiàng)按國(guó)、省統(tǒng)一政策規(guī)定執(zhí)行。

4.安居補(bǔ)助。對(duì)已招聘且符合條件的事業(yè)編制人才,給予每人最高20萬(wàn)元安居補(bǔ)助。用人單位可按規(guī)定給予配套支持。

5.住房保障。符合條件的招聘人才在綿陽(yáng)市主城區(qū)無(wú)自住房的,可納入綿陽(yáng)市人才公寓優(yōu)先保障范疇。符合條件的招聘人才,使用住房公積金貸款在綿購(gòu)房的,最高可貸款100萬(wàn)元。

6.其他支持。符合條件的招聘人才,本人及家屬就醫(yī)、子女就學(xué)、配偶就業(yè)等由相關(guān)部門予以保障。

7.事業(yè)編制人才管理培養(yǎng)。受聘人員的管理按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》等規(guī)定執(zhí)行,由組織、人力資源社會(huì)保障部門負(fù)責(zé)宏觀管理,用人單位負(fù)責(zé)日常管理。表現(xiàn)優(yōu)秀且符合條件的可按相關(guān)規(guī)定調(diào)任為行政機(jī)關(guān)公務(wù)員。

十、紀(jì)律與監(jiān)督

紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)此次人才招聘全過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督,確保人才招聘信息、過(guò)程、結(jié)果公開。招聘單位公開監(jiān)督舉報(bào)電話,接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)違反招聘紀(jì)律、弄虛作假的考生一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格;對(duì)違反工作紀(jì)律的相關(guān)人員,按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

十一、其他事項(xiàng)

(一)此次人才招聘考核不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。凡有假借綿陽(yáng)市主管部門授權(quán)等名義舉辦的有關(guān)考試培訓(xùn)、兜售的有關(guān)資料,或承諾“內(nèi)部指標(biāo)”“考試包過(guò)”等情況,均與本次招聘無(wú)關(guān),敬請(qǐng)廣大考生提高警惕,莫被誤導(dǎo)干擾,切勿上當(dāng)受騙。

(二)本公告及未盡事宜由綿陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名技術(shù)咨詢電話:0816-6270666

監(jiān)督舉報(bào)電話:

綿陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局機(jī)關(guān)紀(jì)委:0816-2260625

咨詢電話:

綿陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局:0816-2267561

附件:1.四川省綿陽(yáng)市2024年下半年其他事業(yè)單位第一批公開招聘事業(yè)編制人才崗位和條件要求一覽表(成都場(chǎng))

2.四川省綿陽(yáng)市2024年公開考核招聘事業(yè)編制人才報(bào)名審核表

綿陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局

2024年10月24日


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