2023年呼和浩特市土默特左旗總工會(huì)社會(huì)化工會(huì)工作者招聘公告

為認(rèn)真落實(shí)呼和浩特市總工會(huì)《關(guān)于呼和浩特市總工會(huì)社會(huì)化工會(huì)工作者招聘方案》要求，土默特左旗總工會(huì)根據(jù)崗位需求和實(shí)際工作需要，按照呼和浩特市總工會(huì)公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會(huì)招聘社會(huì)化工會(huì)工作者6名。現(xiàn)將本次招聘工作相關(guān)事宜公布如下：

一、招聘條件

01崗位基本要求

02通用要求

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍

2、遵守憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3、具有良好的政治素質(zhì)、道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件;

4、年齡在35周歲以下(即1989年1月1日以后出生);

5、全日制專(zhuān)科及以上學(xué)歷;

6、有較好的公文寫(xiě)作能力，能夠熟練操作辦公軟件;

7、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

03下列人員不得應(yīng)聘

1.在讀的普通高等學(xué)校全日制專(zhuān)科生、本科生、研究生(不含應(yīng)屆畢業(yè)生);

2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員，被開(kāi)除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

3.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用(聘用)紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

5.現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得招聘的其它情形的人員;

6.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的人員。

04優(yōu)先聘用條件

(1)有基層工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)者;

(2)土默特左旗總工會(huì)系統(tǒng)在檔困難職工的子女;

(3)持有社會(huì)工作者職業(yè)水平證書(shū)者。

二、報(bào)名與資格初審

報(bào)名

1.報(bào)名統(tǒng)一采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。

報(bào)名網(wǎng)站：http://jyhr.ikaowu.com。

2.報(bào)名時(shí)間：2023年12月4日14：00—2023年12月10日23:00。

3.資格初審時(shí)間為：2023年12月5日9:00—2023年12月11日12:00。

4.繳費(fèi)時(shí)間為：2023年12月5日9:00—2023年12月11日23:00。

5.報(bào)名繳費(fèi)截止后若達(dá)不到筆試開(kāi)考比例的，將調(diào)整招聘計(jì)劃或取消開(kāi)考，在報(bào)名網(wǎng)站上予以公布。

6.每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個(gè)崗位，且必須使用有效居民身份證報(bào)名，報(bào)名與參加筆試、面試時(shí)所使用的證件必須一致。

7.報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘人員按要求填寫(xiě)《報(bào)名登記表》信息，并上傳本人近期正面免冠1寸數(shù)碼彩照(jpg格式)。

8.應(yīng)聘人員在填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)，須完整填寫(xiě)從全日制專(zhuān)科畢業(yè)至今的所有經(jīng)歷，時(shí)間不能斷開(kāi)或空缺。不按要求填寫(xiě)或時(shí)間有斷開(kāi)的，將不予審核通過(guò)。

9.學(xué)習(xí)經(jīng)歷：填寫(xiě)本人就讀全日制專(zhuān)科及以上學(xué)習(xí)經(jīng)歷，包含起止年月、就讀學(xué)校、院系和專(zhuān)業(yè)(須如實(shí)按照畢業(yè)證書(shū)上的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)填寫(xiě))、取得的學(xué)歷、學(xué)位。

10.工作簡(jiǎn)歷：須完整填寫(xiě)到報(bào)名開(kāi)始之日的工作經(jīng)歷，包含工作起止年月、報(bào)考者須提供本人工作(服務(wù))單位的證明(證明中應(yīng)有工作單位名稱(chēng)、工作起止時(shí)間、有關(guān)負(fù)責(zé)人姓名和聯(lián)系電話等)或工作合同原件及復(fù)印件，報(bào)考者在不同單位工作(服務(wù))的時(shí)間可累計(jì)計(jì)算。

11.招錄職位要求具有資質(zhì)證書(shū)的，需上傳相關(guān)資質(zhì)證書(shū)資料。

12.應(yīng)聘人員在反復(fù)核對(duì)所填每一項(xiàng)信息均準(zhǔn)確無(wú)誤后點(diǎn)擊提交。提交信息后，打印《報(bào)名登記表》并再次核對(duì)每一項(xiàng)信息，發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤的要及時(shí)修改(姓名和身份證號(hào)提交后將無(wú)法修改，其他信息在資格初審?fù)ㄟ^(guò)后也將無(wú)法修改)。

13.應(yīng)聘人員須對(duì)網(wǎng)上所填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)。填報(bào)虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴(yán)重的，取消其考試、錄用資格。

14.應(yīng)聘人員要保持報(bào)名時(shí)所填寫(xiě)聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。

15.應(yīng)聘人員要認(rèn)真閱讀招聘公告和崗位招聘條件，對(duì)照個(gè)人情況，進(jìn)行報(bào)考。資格審查環(huán)節(jié)，工作人員將盡最大努力幫助應(yīng)聘人員發(fā)現(xiàn)報(bào)名中出現(xiàn)的問(wèn)題，避免造成應(yīng)聘失敗。

三、資格初審及繳費(fèi)

1.資格初審工作在網(wǎng)上進(jìn)行。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上成功提交報(bào)名信息后應(yīng)隨時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢自己的資格初審結(jié)果，初審?fù)ㄟ^(guò)后不能再修改報(bào)名信息。

2.審核人員對(duì)審查未通過(guò)的簡(jiǎn)歷，應(yīng)在資格審核欄中簡(jiǎn)要說(shuō)明理由;對(duì)填報(bào)信息不全或有疑問(wèn)的，應(yīng)及時(shí)退回，應(yīng)聘人員需補(bǔ)充或說(shuō)明。

3.初審?fù)ㄟ^(guò)的人員須按照要求在報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行繳費(fèi)。完成繳費(fèi)即確認(rèn)報(bào)名成功，考試收費(fèi)120元。

4.報(bào)名成功的應(yīng)聘人員登錄報(bào)名網(wǎng)站自行下載打印準(zhǔn)考證，打印時(shí)間2023年12月13日9：00—2023年12月14日9：30。

四、招聘方式

筆試

1.筆試開(kāi)考比例(崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘繳費(fèi)人數(shù)之比)不低于1：3。若未達(dá)到規(guī)定開(kāi)考比例，核減招聘人數(shù)或取消招聘崗位，并在報(bào)名網(wǎng)站上發(fā)布崗位變更公告。

2.筆試時(shí)間2023年12月14日9：30—11：30。

3.筆試科目分別為公共基礎(chǔ)知識(shí)及工會(huì)基本知識(shí)，筆試共100分。

4.筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。

5.應(yīng)聘人員須憑本人有效居民身份證、《準(zhǔn)考證》參加考試。

五、面試及總成績(jī)計(jì)算

面試流程

1.進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加面試?？忌殧y帶有效期內(nèi)的第二代身份證、在面試開(kāi)始前半小時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)，未在規(guī)定時(shí)間前到達(dá)指定地點(diǎn)的，不提供相關(guān)證明的取消面試資格。

2.應(yīng)聘人員面試采取半結(jié)構(gòu)化面試，面試滿分為100分，面試時(shí)間8分鐘。

3.應(yīng)聘人員考試總成績(jī)的計(jì)算：

筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%

4.面試時(shí)間：2023年12月15日9：30開(kāi)始。

5.面試地點(diǎn)：另行通知。

6.考試工作結(jié)束后，按照每個(gè)報(bào)考人員考試總成績(jī)從高分到低分的順序和計(jì)劃招聘人數(shù)，等額確定進(jìn)入體檢和考核的人選，并將考試總成績(jī)及進(jìn)入體檢和考核人員名單在報(bào)名網(wǎng)站一并公布。

六、體檢和考察

(一)體檢和考察范圍的確定

按照每個(gè)崗位應(yīng)聘人員考試總成績(jī)由高到低的順序和該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)，等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍的人選并在報(bào)名網(wǎng)站上公布。

(二)體檢

1.體檢在指定的醫(yī)療體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢的通用標(biāo)準(zhǔn)和操作手冊(cè)執(zhí)行。

2.應(yīng)聘者需要復(fù)檢的，在接到醫(yī)療體檢機(jī)構(gòu)通知后及時(shí)通知應(yīng)聘者進(jìn)行復(fù)檢。

3.應(yīng)聘人員體檢不合格或在體檢過(guò)程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果不實(shí)的，取消聘用資格。

(三)考察

對(duì)體檢合格人員進(jìn)行背景考察，考察由2人組成考察組按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考察。根據(jù)考生學(xué)歷、工作經(jīng)歷進(jìn)行考察，如有隱瞞謊報(bào)的或給前單位造成重大損失的，其取消錄用資格，按照綜合成績(jī)從高到低遞補(bǔ)。

七、公示和聘用

(一)公示

1.根據(jù)應(yīng)聘人員的考試總成績(jī)以及體檢和考察結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘人員。擬聘人員名單在報(bào)名網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

2.公示期間，對(duì)于反映應(yīng)聘人員有關(guān)問(wèn)題的舉報(bào)信、電話要認(rèn)真登記，及時(shí)進(jìn)行調(diào)查核實(shí)并將最終核實(shí)結(jié)果反饋舉報(bào)人。對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待問(wèn)題查清后再?zèng)Q定是否聘用。

(二)聘用

1.對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿于公開(kāi)招聘的全過(guò)程。

2.擬聘人員有下列情形之一的，取消聘用資格：

(1)應(yīng)屆畢業(yè)生未能如期取得畢業(yè)證、學(xué)位證的;

(2)試用期間或期滿考核不合格的;

(3)在公開(kāi)招聘過(guò)程中有信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等影響聘用的。

3.被聘用人員試用期為3個(gè)月，包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，用人單位與聘用人員簽訂正式勞動(dòng)合同，合同期限為3年。試用期滿經(jīng)考核合格后，正式聘用?？己瞬缓细竦?，取消聘用資格。

4.擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，否則視為自動(dòng)放棄，取消其聘用資格，所空缺崗位依次遞補(bǔ)。

5.對(duì)與行政事業(yè)單位或企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同尚在合同期內(nèi)的擬聘用人員，如原所在單位不同意與其解除合同的，取消其聘用資格，空缺崗位依次遞補(bǔ)，本次招聘信息均以網(wǎng)上發(fā)布為準(zhǔn)，其它未盡事宜，以招聘方解釋為準(zhǔn)。

八、紀(jì)律和監(jiān)督

招聘工作實(shí)行回避制度。招聘工作人員和報(bào)考人員在本次招聘工作中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》執(zhí)行。

九、建立報(bào)考人員考試誠(chéng)信檔案

1.為強(qiáng)化報(bào)考人員的誠(chéng)信意識(shí)，杜絕考試替考、舞弊等違紀(jì)行為，確保本次招聘工作公平、公正進(jìn)行，報(bào)考人員在考試報(bào)名前須簽訂《報(bào)考人員考試誠(chéng)信承諾書(shū)》，并建立報(bào)考人員誠(chéng)信檔案。

2.對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消資格。對(duì)違反規(guī)定的已受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，解除勞動(dòng)合同，予以清退。

十、其他

1.本次招考不指定復(fù)習(xí)范圍和考試參考用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的假借招聘考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試無(wú)關(guān)。

2.招聘工作期間有關(guān)成績(jī)公布、信息發(fā)布等事宜，將在內(nèi)蒙古久業(yè)公司報(bào)名網(wǎng)站及微信公眾號(hào)公布，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)查詢。報(bào)考人員在招聘期間要保持所留電話24小時(shí)通訊暢通，因個(gè)人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

3.咨詢和監(jiān)督舉報(bào)電話(請(qǐng)于工作時(shí)間內(nèi)撥打)

4.考試咨詢電話：0471-5619020，監(jiān)督舉報(bào)電話：15354818828(注：咨詢電話僅依據(jù)本簡(jiǎn)章內(nèi)容進(jìn)行解釋?zhuān)?jiǎn)章以外內(nèi)容一概不予解答。由于報(bào)名期間電話咨詢?nèi)藛T較多，有可能造成線路繁忙，考生如不能及時(shí)撥通電話，請(qǐng)務(wù)必耐心撥打或認(rèn)真閱讀本簡(jiǎn)章內(nèi)容，以上咨詢電話僅在工作時(shí)間開(kāi)放，周一至周五上午9：00至12：00、下午14:00至17:00)。本次考試由第三方機(jī)構(gòu)全程負(fù)責(zé)。