2022年蘇州昆山市人民檢察院下屬事業(yè)單位公開招聘編外工作人員簡章

因檢察工作需要，經(jīng)研究決定，按照“自愿報(bào)名、公平競爭、擇優(yōu)錄用”的原則，面向社會(huì)公開招聘編外工作人員7名?，F(xiàn)將招聘簡章公布如下：

一、招聘崗位

招聘崗位及條件等詳見《2022年昆山市人民檢察院下屬事業(yè)單位公開招聘編外工作人員職位表》(附件1)

二、招聘對(duì)象

凡符合本次公開招聘的資格條件及招聘崗位所需專業(yè)技能、身體等條件的人員，均可報(bào)名。

三、資格條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，品行端正，無違法犯罪記錄，并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘職位所規(guī)定的具體資格條件。

2.年齡: 18周歲以上，30周歲以下(即2004年10月15日至1992年10月15日出生)。

3.具有國家教育部承認(rèn)的大學(xué)及以上學(xué)歷(歸國留學(xué)人員另須出示國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;

4.昆山戶籍(基準(zhǔn)時(shí)間為2022年10月15日);

5.以下人員不得報(bào)考：(1)現(xiàn)役軍人;(2)在讀非應(yīng)屆的普通高校生;(3)被辭退未滿5年的原機(jī)關(guān)、事業(yè)身份的工作人員;(4)在國家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為人員;(5)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;(6)存在回避關(guān)系(參照《中華人民共和國公務(wù)員法》第七十四條);(7)有其他不良情況或行為，不宜從事所招錄崗位工作的人員。

6.錄用后在昆山市人民檢察院最低服務(wù)期限為3年。

四、報(bào)名辦法和程序

1.報(bào)名方法：線上報(bào)名。

2.應(yīng)聘材料要求：《2022年昆山市人民檢察院下屬事業(yè)單位公開招聘編外工作人員報(bào)名表》(附件2)、本人身份證、戶口簿、學(xué)歷(學(xué)位)證書、應(yīng)聘職位所需的其它相關(guān)資格證書(件)、本人近期彩色免冠證件照片，每個(gè)報(bào)名者限報(bào)一個(gè)職位，多報(bào)無效。

以上材料相關(guān)電子件請發(fā)至電子郵箱jcy_zzb@ks.gov.cn,截止日期為2022年10月21日24:00。

進(jìn)入面試后均需交驗(yàn)原件，并提交復(fù)印件1份，并于核驗(yàn)當(dāng)天提供，時(shí)間另行通知，過期無效。

報(bào)名者須對(duì)照本《簡章》規(guī)定的招聘職位和招聘條件如實(shí)申報(bào)，所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效。凡有弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消應(yīng)聘資格。

3.報(bào)名程序：

報(bào)名時(shí)間：2022年10月15日至2022年10年21日。

五、綜合考評(píng)

本次招聘由昆山市人民檢察院統(tǒng)一組織考試，綜合考評(píng)開考比例為1:3，報(bào)名人數(shù)未達(dá)到開考比例，根據(jù)實(shí)際情況核減招考計(jì)劃，直至取消該崗位。具體內(nèi)容如下：

1.筆試，采取閉卷形式,以百分制計(jì)算，60分為合格分?jǐn)?shù)線，內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識(shí)、行政職業(yè)能力測試和法律基礎(chǔ)知識(shí)。筆試成績占綜合考評(píng)的50%。

2.打字測試，運(yùn)用金山打字通進(jìn)行打字測試，以百分制計(jì)算，60分為合格分?jǐn)?shù)線，占綜合考評(píng)的50%。須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，通過金山打字通輸入指定文章或段落，以輸入速度及準(zhǔn)確率為標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行綜合評(píng)分，請考生自備筆記本電腦。

六、面試

在綜合考評(píng)成績60分及以上者中，從高分到低分排序，按照1:3比例確定進(jìn)入面試人員;不足1:3比例的按照本崗位實(shí)際符合條件人選確定進(jìn)入面試人員，末位成績并列者一同進(jìn)入面試。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式，以百分制計(jì)算，60分為合格分?jǐn)?shù)線，面試成績不合格者不計(jì)入總成績。面試成績當(dāng)場公布。綜合考評(píng)成績占總成績的60%，面試成績占總成績的40%?？偝煽兿嗤?，以綜合考評(píng)成績高者在前;如綜合考評(píng)成績相同，則依次按筆試、打字測試成績從高分到低分排序。

各環(huán)節(jié)成績及進(jìn)入體檢人員名單在昆山人才網(wǎng)(www.kshr.com.cn)公示。

七、體檢與政審

進(jìn)入體檢的人員按總成績從高分到低分的順序根據(jù)招聘計(jì)劃人數(shù)以1：1的比例確定。

體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，招聘崗位條件中對(duì)身體條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢不合格者不得錄用。具體體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。(未按規(guī)定時(shí)間參加體檢的人員，視為自動(dòng)放棄)考察標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。

如體檢、政審不合格或本人放棄出現(xiàn)缺額時(shí)，在報(bào)考同一崗位的人員中按考試總成績從高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

八、錄用

1.經(jīng)過考察(政審)合格的人員確定為擬錄用人員，名單在昆山人才網(wǎng)(www.kshr.com.cn)公示。

2.經(jīng)公示無異議，由招聘單位辦理相關(guān)錄用手續(xù)，并對(duì)擬錄用人員實(shí)行統(tǒng)一分配，如不服從分配的，取消錄用資格。因個(gè)人原因逾期未辦理錄取相關(guān)手續(xù)的，取消其錄取資格。錄用人員如與原單位涉及勞動(dòng)糾紛，一概由本人負(fù)責(zé)處理。

3.待遇：按照本市關(guān)于編外工作人員相關(guān)待遇規(guī)定執(zhí)行，并繳納“五險(xiǎn)一金”。

九、紀(jì)律與監(jiān)督

1.凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未領(lǐng)取有關(guān)通知，未按照有關(guān)規(guī)定參加考試、體檢的，均視為自動(dòng)放棄招錄。整個(gè)招聘過程中，報(bào)名者凡有弄虛作假或不符合報(bào)名資格條件報(bào)考的，一經(jīng)查實(shí)，隨時(shí)取消報(bào)名、考試和錄取資格。

2.公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，整個(gè)招考過程接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督。

本簡章由昆山市人民檢察院負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0512-36698117

監(jiān)督電話：0512-36698032

十、重要提醒(考生務(wù)必仔細(xì)閱讀)

1.筆試、打字測試、面試、體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2.考生必須嚴(yán)格遵守疫情防控相關(guān)規(guī)定，配合“四查一測一掃”，即查戴口罩、健康碼、行程碼、48小時(shí)核酸檢測陰性證明、測體溫，掃場所碼，各查驗(yàn)事項(xiàng)均正常者方可入場。如違反規(guī)定或發(fā)現(xiàn)非綠碼、體溫異常、咳嗽、乏力等癥狀，一律予以勸返。

3.在招聘組織實(shí)施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。請廣大應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注相關(guān)公告，并對(duì)疫情防控有關(guān)措施和要求給予理解、支持和配合。

昆山市人民檢察院

2022年10月14日

附件1：2022年昆山市人民檢察院公開招聘編外工作人員職位表.xls

附件2：2022年昆山市人民檢察院下屬事業(yè)單位報(bào)名登記表.doc