2022年南通海安新港投資集團有限公司公開招聘工作人員公告

2022-02-27 18:02:18閱讀()海安市人力資源和社會保障局
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海安老壩港濱海新區(qū),是我市為策應(yīng)江蘇沿海大開發(fā)上升為國家戰(zhàn)略,沿海開發(fā)的主戰(zhàn)場,是南通沿海開發(fā)建設(shè)排頭兵,海安經(jīng)濟發(fā)展新的增長極。海安新港投資集團有限公司(簡稱新港集團)為市屬國有企業(yè),主要負責(zé)濱海新區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、運營、管理,以及配套功能性項目開發(fā)等。因發(fā)展需要,經(jīng)上級部門批準,現(xiàn)面向社會公開招考專業(yè)技術(shù)人員,現(xiàn)將有關(guān)招考事項公告如下:

一、招聘原則

堅持“自愿報名、公開招考、平等競爭、擇優(yōu)錄用”的原則。

二、基本條件

1、擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義,思想政治素質(zhì)好,工作態(tài)度端正,志愿在國有企業(yè)工作;

2、綜合素質(zhì)較好,具備正常履職的身體條件和心理素質(zhì),具有適應(yīng)相關(guān)崗位履職的資格條件和專業(yè)技能;

3、遵紀守法,無違法違紀行為,未受過組織處理和紀律處分。

三、崗位人數(shù)及崗位招聘要求

崗位人數(shù)及招聘崗位所具體要求的條件,詳見《海安新港投資集團有限公司公開招聘崗位簡介表》(附件)。

四、勞動關(guān)系及薪酬待遇

1、工資報酬:4000-6000元/月(按公司員工薪酬發(fā)放體系文件執(zhí)行),按國家規(guī)定繳納五險一金。

2、所有正式錄用人員要服從公司內(nèi)部考核辦法,實行聘任制,實施一年一考核,對考核合格的人員繼續(xù)聘用,考核不合格的予以解聘。

五、報名須知

1、報名時須提供本人身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、“學(xué)信網(wǎng)”學(xué)歷證書電子注冊備案表等相關(guān)材料原件及復(fù)印件一份,同時攜帶近期免冠一寸照片3張。

2、所需材料必須一次性提交,不接受補交。報考人員所提交相關(guān)信息和材料必須真實有效,凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責(zé)任自負。

3、報名時間:2022年2月17日-3月3日(工作日上午8∶30~11∶30,下午14∶00~17∶00)。

4、報名地點:海安新港投資集團有限公司辦公室(海安市老壩港濱海新區(qū)金港大道濱海商務(wù)大廈東側(cè)一樓),咨詢電話:0513-69898982。

5、資格審核:海安新港投資集團有限公司辦公室依據(jù)招聘公告對報名人員進行資格初審,海安市人社局進行資格復(fù)審。

6、資格公示:取得考試資格人員名單于2022年3月7日在海安市人社局網(wǎng)站(http://www.haian.gov.cn/hasrsj/xxgk/xxgk.html)進行公示。

7、準考證領(lǐng)?。?022年3月9日(上午8∶30~11∶30,下午14∶00~17∶00)。地點到海安新港投資集團有限公司辦公室(海安市老壩港濱海新區(qū)金港大道濱海商務(wù)大廈)領(lǐng)取準考證,同時繳納考試費100元。逾期不領(lǐng)取準考證者作自動放棄處理。

8、考試時間:具體時間和地點詳見準考證。

六、招聘方法

招聘采取考試、體檢和考察相結(jié)合的辦法進行。

(一)考試

(1)筆試:筆試滿分為100分??荚噧?nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識(30%)和相關(guān)專業(yè)知識(70%),招聘單位不提供考試大綱,不指定復(fù)習(xí)材料。報名人數(shù)與崗位招考人數(shù)達到2∶1方可開考,達不到開考比例則取消該崗位招考計劃。

(2)面試:結(jié)構(gòu)化面試,滿分為100分(四舍五入保留2位小數(shù))。根據(jù)筆試成績從高分到低分,按招聘崗位名額1∶3的比例確定參加面試人員,若進入面試的末位分考生出現(xiàn)并列時,則并列考生全部參加面試。不足1∶3比例的,按實確定。

加分:詳見《海安新港投資集團有限公司公開招聘崗位簡介表》。

加分項就高不就低,累計加分最高不得超過5分。

成績計算(所有成績四舍五入保留2位小數(shù)):

綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%+加分

成績公告:考試成績及取得相應(yīng)資格人員名單在海安市人社局網(wǎng)站(http://www.haian.gov.cn/hasrsj/xxgk/xxgk.html)進行公告。

(二)體檢和考察

根據(jù)綜合成績,按擬招聘人數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定參加體檢人員。綜合成績相同時,以筆試得分高者優(yōu)先。體檢由用人單位組織,體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》。

對體檢合格人員進行考察,考察由用人單位組織實施。考察工作參照江蘇省委組織部、江蘇省人力資源和社會保障廳、江蘇省公務(wù)員局聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于進一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》(蘇人社發(fā)〔2013〕165號)執(zhí)行。考察后,考察組應(yīng)如實寫出書面考察意見??疾鞂ο髮疾旖Y(jié)果有異議時,考察工作的組織實施部門要進行復(fù)核,并做出復(fù)核結(jié)論。根據(jù)體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員。

(三)公示、聘用審批

體檢、考察合格人員名單在海安市政府門戶網(wǎng)站進行公示,公示時間不少于5個工作日。公示無異議或有異議經(jīng)查證不屬實的人員確定為錄用人員,簽訂勞動合同;因體檢、考察不合格或本人放棄出現(xiàn)缺位時,在該崗位參考人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補。遞補對象出現(xiàn)綜合成績相同時,以筆試得分高者優(yōu)先。錄用人員試用期為3個月,試用期考核不合格的,解除勞動合同。

擬聘用的在職人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用合同的,辦理入職時需攜帶與原工作單位的解除勞動合同書。

七、紀律與監(jiān)督

報考者須如實提供有關(guān)證件,真實、準確、認真填寫報名登記表。弄虛作假者,查實后取消考試和錄用資格。

招考全過程接受市紀檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督,嚴肅招考紀律,嚴格秉公辦事,嚴禁徇私舞弊。如有違紀違規(guī),即取消考試及錄用資格,并追究有關(guān)人員的責(zé)任。

監(jiān)督電話:0513-88260029 咨詢電話:0513-69898982

八、本簡章由新港集團負責(zé)解釋。

海安市人力資源和社會保障局

2022年2月17日

附件:海安新港投資集團有限公司公開招聘崗位簡介表.xls


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