2023年雙鴨山寶清縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告

為加強(qiáng)寶清縣人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》(黑人社發(fā)〔2014〕63號(hào))及《關(guān)于進(jìn)一步做好我省縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(黑人社規(guī)〔2018〕6號(hào))文件精神，結(jié)合寶清縣事業(yè)單位實(shí)際，經(jīng)縣委、縣政府研究決定，面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員47名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘計(jì)劃

計(jì)劃招聘事業(yè)單位工作人員47人。詳細(xì)招聘信息見(jiàn)《寶清縣2023年事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃表》(附件1)。

二、資格條件

(一)招聘基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義制度，品行端正;

2.年齡為18周歲以上、35周歲以下(1987年3月至2005年3月期間出生);

3.具備招聘崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)、戶籍及其他資格條件，詳情以招聘計(jì)劃表為準(zhǔn)。本次招聘所有專業(yè)設(shè)置均參照《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》等相關(guān)目錄(附件2)確定。

(二)不得報(bào)考或取消聘用資格的情形

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

4.在各級(jí)各類公務(wù)員、事業(yè)單位公開(kāi)考試中因違紀(jì)違規(guī)行為被記入考生誠(chéng)信檔案，且記錄期限未滿的人員;

5.法律法規(guī)、政策規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員(包括被法院列為失信被執(zhí)行人或被國(guó)家有關(guān)部門列為失信被懲戒對(duì)象);

6.納入我縣編制管理的工作人員。

三、招聘程序

(一)發(fā)布公告

《寶清縣2023年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告》在黑龍江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺(tái)、寶清縣政府門戶網(wǎng)站和微看寶清微信平臺(tái)發(fā)布，公告日期不低于7個(gè)工作日。

(二)報(bào)名

本次招聘工作采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)考人員注冊(cè)、填寫(xiě)個(gè)人基本信息、上傳相關(guān)證明材料(圖像必須清楚)、報(bào)名、查詢資格審核結(jié)果、打印準(zhǔn)考證、查詢成績(jī)等均通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行。請(qǐng)報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)址報(bào)名。

1.報(bào)名時(shí)間：2023年3月13日8時(shí)—3月16日17時(shí)。

2.報(bào)名網(wǎng)址：

https://www.baominghn.com/exam/1677583695601/login.html

3.報(bào)名要求：

(1)報(bào)考人員只限報(bào)考一個(gè)崗位，資格審核通過(guò)后，不能改報(bào)其他崗位;

(2)網(wǎng)上報(bào)名需上傳身份證原件、畢業(yè)證原件掃描件、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》電子版;

(3)網(wǎng)上報(bào)名使用的正面免冠彩色電子照片為近期證件照(藍(lán)底)，照片文件大小限制在30KB字節(jié)以內(nèi);

(4)網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀《報(bào)考人員誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件3)，打印后簽名上傳掃描件;

(5)縣域外在職人員(機(jī)關(guān)事業(yè)單位)需上傳所在單位及其行政主管部門同意報(bào)考的證明掃描件;

(6)應(yīng)屆畢業(yè)生需上傳所在學(xué)?！懂厴I(yè)生就業(yè)推薦表》和擇業(yè)期未就業(yè)承諾書(shū)(附件4)掃描件;

(7)本次招聘考試設(shè)置專門崗位，招聘符合《黑龍江省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(黑政辦發(fā)〔2013〕42號(hào))、《黑龍江省人民政府關(guān)于退役士兵安置改革工作的實(shí)施意見(jiàn)》(黑政規(guī)〔2018〕17號(hào))文件規(guī)定的服務(wù)期滿，且考核合格后3年內(nèi)的“項(xiàng)目生”，具體詳見(jiàn)招聘計(jì)劃表(附件1)。因設(shè)置專門崗位，“項(xiàng)目生”報(bào)考其他崗位不享受加分待遇。各類“項(xiàng)目生”所需上傳材料詳見(jiàn)《項(xiàng)目生、退役士兵考生應(yīng)攜帶的證件及材料》(附件5)。報(bào)名時(shí)未上傳相關(guān)證明材料的，不能報(bào)考“項(xiàng)目生”崗位。

(8)為杜絕學(xué)歷作假舞弊情況發(fā)生，根據(jù)《國(guó)家教育考試違規(guī)處理辦法》(教育部令第33號(hào)，2012年4月1日起施行)、《中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈中央組織部、人事部、教育部、國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)關(guān)于加強(qiáng)和規(guī)范干部學(xué)歷、學(xué)位管理工作的意見(jiàn)〉的通知》(廳字〔2002〕4號(hào))、《教育部關(guān)于重申保證高等教育質(zhì)量，加強(qiáng)學(xué)歷文憑、學(xué)位證書(shū)管理的通知》(教學(xué)〔2001〕6號(hào))等文件規(guī)定，非全日制畢業(yè)生需提供前置學(xué)歷證明材料(如成人本科需提供大專及高中學(xué)歷證明，成人大專需提供高中或中專學(xué)歷證明材料)。

(9)報(bào)名后的各個(gè)環(huán)節(jié)，均在寶清縣政府門戶網(wǎng)站以《通知》的方式發(fā)布，不再以其他方式通知。報(bào)考人員需隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)站，以免影響考試;

(10)網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間截止至2023年3月17日11時(shí)。本次考試收取筆試費(fèi)用每科45元，共計(jì)90元，面試不收費(fèi)。報(bào)考人員需及時(shí)開(kāi)通網(wǎng)上銀行辦理相關(guān)業(yè)務(wù)，通過(guò)網(wǎng)上繳費(fèi)方式(支付寶)繳納考試費(fèi)用，未按期繳費(fèi)者將視為自動(dòng)放棄報(bào)考。

(11)打印準(zhǔn)考證時(shí)間：2023年3月20日8時(shí)—3月22日17時(shí)。

4.資格審查

資格審查工作和網(wǎng)上報(bào)名同步進(jìn)行，資格審查合格并繳費(fèi)成功的考生方可進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。

報(bào)名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)之比不得低于3：1，低于該比例則相應(yīng)減少招聘名額或取消招聘崗位。項(xiàng)目生崗位、退役士兵崗位可不受開(kāi)考比例限制，劃定成績(jī)及格線為60分。

5.報(bào)名注意事項(xiàng)

考生報(bào)名時(shí)需詳細(xì)閱讀《報(bào)考人員誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件3)，嚴(yán)格按照應(yīng)聘崗位的資格要求報(bào)名，所提供的全部材料必須真實(shí)有效。凡弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消考試資格或錄取資格;

(三)考試與現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審

本次事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試采取筆試和面試相結(jié)合的方法擇優(yōu)聘用，先筆試、現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，后面試。

1.筆試

筆試的試卷命制，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定專家命題并組織實(shí)施。筆試內(nèi)容及占比：綜合類崗位=行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)(占50%)+申論(占50%);醫(yī)學(xué)崗位(崗位編號(hào)：0202、0501、0601、0602)=行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)(占30%)+專業(yè)知識(shí)(占70%)，筆試成績(jī)公示3個(gè)工作日。

筆試時(shí)間：2023年3月25日;具體時(shí)間及地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。

2.現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審

筆試之后進(jìn)行，按照招聘崗位人數(shù)1：3的比例，由高分到低分確定進(jìn)入資格復(fù)審及面試人選。末位若成績(jī)出現(xiàn)并列，則相應(yīng)擴(kuò)大進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審及面試人選?？忌F(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審時(shí)需攜帶報(bào)名時(shí)上傳所有材料原件。現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審合格者進(jìn)入面試，由于資格復(fù)審不合格產(chǎn)生的崗位空缺，按照筆試成績(jī)由高到低進(jìn)行遞補(bǔ)，確定進(jìn)入面試人員名單。

3.面試

本次事業(yè)單位公開(kāi)招聘面試工作由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施。采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，主要測(cè)試考生的理論政策水平、思維反應(yīng)能力、綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力以及履職所必備的基本知識(shí)和能力。面試滿分為100分，面試成績(jī)?cè)O(shè)定最低分?jǐn)?shù)線60分，成績(jī)不及格者不予聘用。

面試時(shí)間：與筆試成績(jī)同步發(fā)布。

4.合成考試總成績(jī)

考試總成績(jī)以百分計(jì)，其中筆試成績(jī)占60%，面試成績(jī)占40%。計(jì)算考生考試總成績(jī)時(shí)，要按照所占比例先折合后再進(jìn)行匯總，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，面試成績(jī)及總成績(jī)公示3個(gè)工作日。

(四)體檢及考察

1.確定體檢人選

根據(jù)考試成績(jī)，按招聘計(jì)劃1:1的比例由高分到低分確定體檢人選。若考試成績(jī)出現(xiàn)并列，取筆試成績(jī)較高者為人選。

體檢由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施，按照實(shí)際招聘崗位人數(shù)等額在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院組織進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。對(duì)身體條件有特殊要求崗位的體檢標(biāo)準(zhǔn)，國(guó)家有明文規(guī)定的，按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。因未按要求參加體檢人員，視為不合格，并將體檢人員體檢結(jié)果公示。

女性考生因懷孕需申請(qǐng)延期體檢的，必須提供懷孕的醫(yī)學(xué)證明，并與招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定延緩體檢的期限(最長(zhǎng)不超過(guò)1年)。

2.考察

對(duì)體檢合格的報(bào)考人員，按干部管理權(quán)限由招聘單位主管部門會(huì)同招聘單位組織對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及是否需要回避等進(jìn)行考察，并對(duì)報(bào)考人員資格條件和個(gè)人檔案進(jìn)行復(fù)核審查。

被考察人按照招聘單位主管部門或招聘主管機(jī)關(guān)發(fā)出的調(diào)檔通知書(shū)規(guī)定的期限，將個(gè)人檔案寄到有關(guān)部門，否則視為自動(dòng)放棄。在規(guī)定期限內(nèi)確有困難的，需提前向招聘領(lǐng)導(dǎo)小組書(shū)面申請(qǐng)、經(jīng)同意后可延長(zhǎng)期限。

被法院列為失信被執(zhí)行人或被國(guó)家有關(guān)部門列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的，取消考察資格?？忌谠囉闷诒涣袨槭疟粓?zhí)行人或列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的，取消其聘用資格。

3.因體檢或考察不合格出現(xiàn)人選缺額的，不予遞補(bǔ)。

(五)公示

對(duì)考試、體檢及考察合格的擬聘用人員名單在黑龍江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺(tái)以及寶清縣人民政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期不少于7個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。公示期滿無(wú)異議，按有關(guān)要求辦理審批手續(xù)。

如對(duì)公示情況有異議者，應(yīng)書(shū)面以真實(shí)姓名、實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其它方式反映問(wèn)題的不予受理。被公示人在公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合招聘條件的，取消聘用資格;對(duì)一時(shí)難以查實(shí)的暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

(六)聘用

公示期滿無(wú)異議者，由用人單位負(fù)責(zé)通知被聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到單位報(bào)到、分配工作崗位，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，享受事業(yè)單位在編人員的有關(guān)待遇。本次招聘崗位設(shè)置最低服務(wù)年限5年，實(shí)行試用期制度，試用期12個(gè)月，包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考察合格的，予以正式聘用;不合格的，解除聘用合同。

四、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及社會(huì)各界的監(jiān)督。從事招聘工作的人員與應(yīng)聘者有回避關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊、吃拿卡要等不良現(xiàn)象，如有違紀(jì)行為發(fā)生，對(duì)應(yīng)聘人員取消聘用資格，對(duì)違紀(jì)工作人員給予紀(jì)律處分。

五、應(yīng)注意事項(xiàng)

(一)考生報(bào)名時(shí)需詳細(xì)閱讀《報(bào)考人員誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件3)，應(yīng)嚴(yán)格按照應(yīng)聘崗位的資格要求報(bào)名，所提供的全部材料必須真實(shí)有效。凡弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消考試資格或錄取資格。

(二)報(bào)名人員在整個(gè)招聘過(guò)程中要保持通訊暢通，因個(gè)人原因耽誤考試、體檢等招聘環(huán)節(jié)，所產(chǎn)生任何后果自負(fù)。

(三)為嚴(yán)肅事業(yè)單位公開(kāi)招聘紀(jì)律，規(guī)范招聘工作秩序，對(duì)報(bào)考者雖不構(gòu)成違紀(jì)違規(guī)，但故意浪費(fèi)招聘資源的不誠(chéng)信行為，將記入我縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試誠(chéng)信檔案。已確認(rèn)參加面試卻在面試當(dāng)天臨時(shí)棄考的、進(jìn)入體檢、考察、聘用公示等環(huán)節(jié)后提出放棄的，3年內(nèi)不得報(bào)考我縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘。

(四)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和組織舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡、試題等，均與招聘主辦單位無(wú)關(guān)。鄭重提醒廣大報(bào)考者要誠(chéng)信考試，提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

六、業(yè)務(wù)咨詢

關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)招聘政策、報(bào)名手續(xù)和考務(wù)等有關(guān)具體問(wèn)題，請(qǐng)與人才招聘領(lǐng)導(dǎo)小組聯(lián)系。

業(yè)務(wù)咨詢電話：0469—5227997

附件：

1.《寶清縣2023年事業(yè)單位公開(kāi)招聘計(jì)劃表》

2.《相關(guān)專業(yè)目錄》

3.《報(bào)考人員誠(chéng)信承諾書(shū)》

4.《擇業(yè)期未就業(yè)承諾書(shū)》

5.《項(xiàng)目生、退役士兵考生應(yīng)上傳的證件及材料》

寶清縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2023年3月3日