2022年七臺河市農(nóng)投農(nóng)業(yè)集團有限公司急需專業(yè)人才引進公告

為充實人才隊伍，優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，結(jié)合當前工作需要，七臺河市農(nóng)投農(nóng)業(yè)集團有限公司面向社會和院校公開引進優(yōu)秀人才13名，根據(jù)《中共七臺河市委辦公室 七臺河市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)〈七臺河市進一步吸引集聚優(yōu)秀人才的若干措施〉的通知》(辦字〔2021〕52號)文件及有關(guān)規(guī)定，為做好此次人才引進工作，特制定本公告。

一、引進對象和報名條件

(一)引進對象

大專及以上學(xué)歷，30周歲以下(1991年3月22日以后出生)，應(yīng)屆畢業(yè)生須在2022年7月31日前取得學(xué)歷、學(xué)位。

(二)引進條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法;

2.遵紀守法、品行端正、愛崗敬業(yè)、身體健康;

3.具有符合崗位要求的工作能力、綜合素質(zhì)、專業(yè)水平，服從組織安排;

4.符合崗位要求的其他資格條件;

5.無違法違紀現(xiàn)象。

已屬于七臺河市域內(nèi)(含區(qū)縣)行政編制、事業(yè)編制工作人員不得報考。

(三)有下列情形之一的人員，不作為本次人才引進對象:

1.曾因犯罪受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)的或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;

4、有其它違反國家法律、法規(guī)行為的，以及其他不符合招聘單位有關(guān)要求的;

5.在引進過程中發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、違紀違規(guī)行為、不良記錄和不誠信等情形的;

6.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為企、事業(yè)單位工作人員的。

二、引進崗位及人數(shù)

具體職位、人數(shù)、資格條件等詳見《2022年七臺河市農(nóng)投農(nóng)業(yè)集團有限公司急需專業(yè)人才引進計劃》(附件一)。有關(guān)專業(yè)要求可參照《黑龍江省考試錄用公務(wù)員專業(yè)設(shè)置指導(dǎo)目錄》。

三、引進辦法及程序

(一)報名時間及方式

報名時間：自本公告發(fā)出之日起即可報名，報名截止時間為2022年3月22日。

報名方式：采取現(xiàn)場報名與網(wǎng)絡(luò)報名兩種方式。

現(xiàn)場報名：本人攜帶《2022年七臺河市農(nóng)投農(nóng)業(yè)集團有限公司急需專業(yè)人才引進報名表》(附件二)、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)“教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表”(在校生可提供“學(xué)籍在線驗證報告”)、身份證、高等學(xué)校新生錄取名冊(批次證明)以及其他專業(yè)資格證書和能夠證明其符合引進條件的材料上述材料原件到七臺河市農(nóng)投農(nóng)業(yè)集團有限公司216室進行現(xiàn)場報名。單位地址：七臺河市農(nóng)投農(nóng)業(yè)集團有限公司辦公樓(原馬場應(yīng)龍山公園東側(cè))。

網(wǎng)上報名：將上述材料掃描件發(fā)送到指定郵箱。

聯(lián)系郵箱：395603076@qq.com

(二)資格審查

由七臺河市農(nóng)投農(nóng)業(yè)集團有限公司,按照公布的人才引進條件標準對報名人員進行資格初審，市人才工辦對通過初審人員進行復(fù)審。資格審查合格人員進入面試環(huán)節(jié)，未接到面試通知的視為資格審查未通過。

(三)錄取方式?　　采取面試的方式擇優(yōu)錄取，由七臺河市農(nóng)投農(nóng)業(yè)集團有限公司組織開展面試工作，市人才辦配合指導(dǎo)，公司紀委全程參與監(jiān)督。面試具體方式、時間及地點另行通知。如果單個崗位報名人數(shù)超過30人(含30人)將增設(shè)筆試環(huán)節(jié)，根據(jù)筆試成績從高到低按照招錄職位計劃錄用人數(shù)1:3的比例進行面試人選資格確認。

(四)考察

由七臺河市農(nóng)投農(nóng)業(yè)集團有限公司組成考察組，對擬引進人才進行考察。主要深入考察對象所在單位或?qū)W校，采用商調(diào)檔案審查、走訪及座談等方式，全面考察擬引進人才的現(xiàn)實表現(xiàn)、思想品德、政治表現(xiàn)、學(xué)識水平、工作能力和專業(yè)技能以及有無違法違紀等情況，考察不合格者不予聘用。

(五)審檔

查檔核實其身份、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)技術(shù)職務(wù)、工作經(jīng)歷業(yè)績、獎懲等情況，全日制普通高校畢業(yè)生需查核其在校表現(xiàn)、學(xué)習(xí)成績等情況，將檔案中的相關(guān)資料復(fù)印后加蓋檔案管理部門公章備查，審檔不合格者不予聘用。

(六)體檢

組織擬聘人員進行體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準》(試行)及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊》實施，體檢不合格者不予聘用。

(七)聘用

經(jīng)公示無異議的，按照程序辦理聘用手續(xù)，試用期(工資、待遇)按企業(yè)現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行。試用期(試用期為六個月)滿后，經(jīng)考核合格者辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，對考核不合格者，取消聘用資格(待遇)。

四、政策待遇

凡引進的優(yōu)秀人才，只有符合市人才辦發(fā)布的《急需專業(yè)引才計劃》要求并與用人單位簽訂工作協(xié)議，且工作有成效的，方可享有相關(guān)人才引進政策，給予人才津貼4年，最低服務(wù)期為2年。協(xié)議期內(nèi)享受以下優(yōu)惠政策：

(一)引進人才津貼政策

1.引進博士研究生或具有正高級專業(yè)技術(shù)職稱人員，每年給予人才津貼10萬元;

2.引進全日制碩士研究生或具有副高級專業(yè)技術(shù)職稱人員，每年給予人才津貼4萬元;

3.引進“雙一流”建設(shè)高校全日制一批次本科畢業(yè)生，每年給予人才津貼2萬元;

4.引進其他高校一批次全日制本科畢業(yè)生，每年給予人才津貼1.5萬元;

5.引進獲得省部級以上科學(xué)技術(shù)獎項人員，每年給予人才津貼2萬元;

6.引進具有高級技師職業(yè)資格人員，每年給予人才津貼1萬元。

(二)人才安居政策

1.引進博士研究生或具有正高級專業(yè)技術(shù)職稱人員一次性給予安家費5萬元;引進全日制碩士研究生或具有副高級專業(yè)技術(shù)職稱人員一次性給予安家費3萬元。同時，疊加享有我市人才購房相關(guān)補貼政策。

2.企事業(yè)單位引進的人才，本人及配偶在七臺河市域內(nèi)沒有住房，其中博士研究生、全日制碩士研究生、“雙一流”建設(shè)高校一批次本科畢業(yè)生、具有副高級以上專業(yè)技術(shù)職稱的全日制本科畢業(yè)生、獲得省部級以上科學(xué)技術(shù)獎項人員可免費入住人才公寓，房屋周轉(zhuǎn)期不超過3年。

3.符合入住人才公寓條件的引進人才，不選擇入住的，每年給予租房補貼5000元;引進的非“雙一流”建設(shè)高校的全日制本科一批次畢業(yè)生、高級技師本人及配偶在七臺河市域內(nèi)沒有住房，每年給予租房補貼2000元，補貼期限不超過3年。

五、其他事宜

本公告未盡事宜由七臺河市農(nóng)投農(nóng)業(yè)集團有限公司負責解釋。

電話：0464--8212135

郵箱：395603076@qq.com

七臺河市農(nóng)投農(nóng)業(yè)集團有限公司

2022年3月17日

附件：1、2022年七臺河市農(nóng)投農(nóng)業(yè)集團有限公司急需專業(yè)人才引進計劃

2、2022年七臺河市農(nóng)投農(nóng)業(yè)集團有限公司急需專業(yè)人才引進報名表