2022年大慶市讓胡路區(qū)公開競聘大慶西城物業(yè)管理有限公司經(jīng)營管理人員公告

為更好適應(yīng)新時期國有企業(yè)發(fā)展需要，推動企業(yè)更好更快發(fā)展，建立公開、平等、競爭、擇優(yōu)的企業(yè)經(jīng)營管理人員選拔機制。區(qū)委決定，公開競聘企業(yè)經(jīng)營管理人員?，F(xiàn)就有關(guān)事項公告如下。

一、競聘崗位

大慶西城物業(yè)管理有限公司總經(jīng)理1職。

二、報名范圍和條件

(一)報名范圍：

讓胡路區(qū)區(qū)屬企業(yè)在職職工。

(二)報名人員應(yīng)同時具備以下資格條件：

1、政治立場堅定、政治素質(zhì)過硬，能夠自覺增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

2、具有一定的企業(yè)經(jīng)營管理經(jīng)驗。

3、年齡：男性不超過55周歲(1966年8月8日以后出生);女性不超過50周歲(1971年8月8日以后出生)。

4、應(yīng)具有大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷。

5、中共黨員。

6、具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

(三)具有下列情形之一的，不得參加公開競聘：

1、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

2、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

3、受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

三、公開報名

報名方式：報名采取組織推薦和個人自薦相結(jié)合方式進行，可由區(qū)屬企業(yè)黨委推薦本單位符合條件的人員，也可以個人直接報名。

報名時間：2022年8月8日—8月10日。

報名需提供《報名登記表》，身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件，近期二寸免冠照片電子版，及體現(xiàn)工作業(yè)績、現(xiàn)實表現(xiàn)的相關(guān)材料。材料紙質(zhì)版提交到區(qū)委組織部303室，電子版發(fā)送到quweikaohezu@126.com郵箱，都需在8月10日17:00前提供。

四、資格審查

由公開競聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組成立資格審查組，審查所有報名人員材料。審查結(jié)果由公開競聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室以電話方式通知本人。審查不合格的，取消參加公開競聘資格。

五、知識測試

知識測試采用筆試方式進行，主要考察企業(yè)管理、物業(yè)業(yè)務(wù)、相關(guān)政策法規(guī)等知識，滿分100分。

具體考試時間、地點及有關(guān)事宜待下一步具體通知。

根據(jù)知識測試成績，按分?jǐn)?shù)從高到低確定前3名進入演講答辯競聘階段。

知識測試成績及進入演講答辯競聘階段人選通過讓胡路區(qū)政府網(wǎng)站進行公布。

六、演講答辯

演講答辯分為演講(50分)和答辯(50分)兩個環(huán)節(jié)，總分100分。

演講環(huán)節(jié)：競聘人員需按通知要求提前準(zhǔn)備演講報告，報告主要體現(xiàn)競聘者的經(jīng)營管理理念及解決企業(yè)目前困難的辦法和措施。

答辯環(huán)節(jié)：主要采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，重點測試競聘人員的綜合素質(zhì)、實踐能力和適崗程度。

七、組織考察

競聘總成績按100分計，競聘總成績=知識測試成績×50%+演講答辯成績×50%。根據(jù)競聘總成績由高到低的順序，等額確定擬考察人選。擬考察人選在讓胡路區(qū)政府網(wǎng)站進行公示。

擬考察人選在公示期間或考察對象在組織考察過程中發(fā)現(xiàn)問題，被取消考察資格的，按競聘總成績由高到低依次遞補。

組織考察由區(qū)委組織部牽頭組織，參考《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》進行，全面考察德、能、勤、績、廉方面表現(xiàn)，嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)。注重將政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，堅持重德才、重實績、重公論，突出對考察對象工作實績、工作能力、與競聘職位匹配度的考察了解。

考察采取個別談話、發(fā)放征求意見表、民主測評、實地走訪、查閱工作資料等方法，根據(jù)需要做好專項調(diào)查、延伸考察，注意了解考察對象生活圈、社交圈情況。

嚴(yán)格審核考察對象人事檔案，注意聽取紀(jì)檢、巡察、信訪、審計等部門意見。

八、聘任

根據(jù)考察情況，確定競聘崗位擬提名人選，由區(qū)委常委會進行提名，大慶西城物業(yè)管理有限公司履行聘任手續(xù)。

九、后期管理

聘任人員參照科級干部進行管理，實行任期制，一個任期三年。

每半年對聘任總經(jīng)理進行目標(biāo)考核，任期工作目標(biāo)能夠較好完成的，可繼續(xù)聘任;不能完成或距目標(biāo)差距較大的，可不再續(xù)聘或提前解聘。解聘后不再參照科級干部管理。

特別提示

本次公開競聘嚴(yán)格執(zhí)行大慶市新冠肺炎疫情防控指揮部有關(guān)規(guī)定。因新冠肺炎疫情影響導(dǎo)致本次競聘工作時間調(diào)整的，將及時在讓胡路區(qū)政府網(wǎng)站發(fā)布相關(guān)公告。凡有不按要求進行核酸檢測、虛假或不實承諾、隱瞞病史、隱瞞旅居史和接觸史、自行服藥隱瞞癥狀、瞞報漏報健康狀況、逃避防疫措施等情形，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消競聘資格，如造成嚴(yán)重后果的，將依法依規(guī)追究相關(guān)責(zé)任。

讓胡路區(qū)公開競聘大慶西城物業(yè)管理有限公司

經(jīng)營管理人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2022年8月8日

附件：報名登記表.doc