2022年海南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局直屬單位(公益一類)公開招聘事業(yè)單位工作人員公告

2022-03-21 22:56:12閱讀()海南省人力資源和社會(huì)保障廳
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根據(jù)工作需要,經(jīng)報(bào)海南省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)備案,海南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局所屬事業(yè)單位(公益一類)2022年計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘6名事業(yè)編制工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘單位和擬招聘崗位情況

(一)海南省計(jì)量測(cè)試所,為隸屬于省市場(chǎng)監(jiān)督管理局的正處級(jí)公益一類事業(yè)單位,是我省法定計(jì)量檢定機(jī)構(gòu),主要承擔(dān)我省計(jì)量強(qiáng)制檢定、計(jì)量基準(zhǔn)的研究建立、量值傳遞、技術(shù)規(guī)范起草、計(jì)量仲裁檢定及有關(guān)項(xiàng)目科研等職責(zé)。計(jì)劃招聘2名專業(yè)技術(shù)人員。

(二)海南省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)與信息所,為隸屬于海南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局的正處級(jí)公益一類事業(yè)單位,是我省綜合性標(biāo)準(zhǔn)化科研機(jī)構(gòu),主要承擔(dān)標(biāo)準(zhǔn)化研究、標(biāo)準(zhǔn)制修訂、標(biāo)準(zhǔn)信息咨詢服務(wù),統(tǒng)一社會(huì)信用代碼資源管理和物品編碼管理與推廣應(yīng)用等職責(zé)。計(jì)劃招聘3名專業(yè)技術(shù)人員。

(三)海南省食品檢驗(yàn)檢測(cè)中心,為隸屬于海南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局的正處級(jí)公益一類事業(yè)單位,承擔(dān)我省食品和保健食品檢驗(yàn)檢測(cè)職能,主要承接食品安全監(jiān)督抽檢、風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)、食品安全事故處置檢驗(yàn)、食品委托檢驗(yàn)等任務(wù),開展食品檢驗(yàn)方法、標(biāo)準(zhǔn)、安全毒理學(xué)、功能學(xué)等科學(xué)研究以及有關(guān)業(yè)務(wù)指導(dǎo)和技術(shù)咨詢。計(jì)劃招聘1名專業(yè)技術(shù)人員。

具體擬招聘崗位情況及要求見附件1。

二、招聘原則

此次公開招聘,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,堅(jiān)持宏觀管理與落實(shí)事業(yè)單位用人自主權(quán)相結(jié)合,統(tǒng)一規(guī)范、分類指導(dǎo)、分級(jí)管理。

三、應(yīng)聘資格條件

(一)除規(guī)定的招考職位資格條件外,考生還應(yīng)具備以下基本條件:

1. 具有中華人民共和國國籍;

2. 遵守憲法和法律;

3. 具有良好的品行和職業(yè)道德;

4. 具備招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)等條件;

5. 適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6. 符合招聘崗位所需的其他具體條件及資格要求。

(二)具有下列情形之一者,不得報(bào)考:

1. 尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的;

2. 刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

3. 在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的;

4. 公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;

5. 失信被執(zhí)行人;

6. 法律法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。

四、薪酬待遇

聘用人員納入事業(yè)單位編制管理。試用期滿后經(jīng)考核合格的,按規(guī)定辦理崗位聘用手續(xù),按國家政策規(guī)定享受相應(yīng)的工資薪酬福利待遇。

五、報(bào)考程序

(一)發(fā)布招聘公告

招聘公告通過省人力資源和社會(huì)保障廳(http://hrss.hainan.gov.cn)及海南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局門戶網(wǎng)站(http://amr.hainan.gov.cn/)向社會(huì)公布。公告時(shí)間:2022年3月7日—3月13日,共7天。

(二)網(wǎng)上報(bào)名

本次考試不收取報(bào)名費(fèi),采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行報(bào)名,包括填寫報(bào)名信息、上傳照片和證明材料、查詢資格審查結(jié)果、打印準(zhǔn)考證等環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員報(bào)名后,應(yīng)及時(shí)登錄海南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局門戶網(wǎng)站,了解招聘工作進(jìn)展情況和有關(guān)事項(xiàng)的公告,并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。報(bào)考人員在進(jìn)行注冊(cè)時(shí)務(wù)必記住本人用戶名、賬號(hào)、密碼,以便進(jìn)行下載打印準(zhǔn)考證等事項(xiàng)。

1. 報(bào)名時(shí)間:2022年3月25日8:00—31日16:00。

2. 填寫報(bào)名信息。報(bào)考人員在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄海南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局門戶網(wǎng)站,點(diǎn)擊“海南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局直屬單位(公益一類)2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名入口”進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)報(bào)名,如實(shí)、準(zhǔn)確地填寫報(bào)名信息并上傳近期正面2寸彩色證件照片(請(qǐng)點(diǎn)擊“選拔文件”按鍵→選拔本人照片→點(diǎn)擊上傳照片,照片大小不超過100kb )并提供有效聯(lián)系方式。每名報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

3.上傳有關(guān)證明材料(以jpg圖片的形式)

(1)有效期內(nèi)的二代身份證(正、反二面合并成一張圖片);

(2)學(xué)歷、學(xué)位證書照片(報(bào)考人員屬應(yīng)屆畢業(yè)生的,如尚未取得畢業(yè)證書,可上傳貼有本人照片并加蓋院系公章的證明);

(3)中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(附有二維碼標(biāo)識(shí),并在有效驗(yàn)證期內(nèi));留學(xué)回國人員報(bào)名,還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》,以及我國駐外使領(lǐng)館出具的留學(xué)證明;

(4)招聘崗位要求提供的工作經(jīng)歷等其他材料,工作經(jīng)驗(yàn)證明材料需同時(shí)提供勞動(dòng)合同(首頁、明確工作崗位頁及最后簽名蓋章頁)及社保繳納證明;

(5)委培、定向及在編在崗人員進(jìn)行報(bào)考,須提供原委培、定向單位、工作單位及上級(jí)主管部門出具的書面同意報(bào)考證明(加蓋公章,模板見附件2)。

工作經(jīng)歷及年齡的截止時(shí)間為2022年4月1日。工作經(jīng)歷的起始時(shí)間按照人社部《關(guān)于公務(wù)員考錄中基層工作經(jīng)歷起始時(shí)間界定的意見》(人社部發(fā)〔2010〕59號(hào))界定。

本次考試實(shí)行誠信報(bào)名制度。報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠信承諾書,按崗位招聘要求真實(shí)、全面、準(zhǔn)確填寫報(bào)名信息。信息填報(bào)不全導(dǎo)致未通過資格審查的,其后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

4.資格審核

海南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局依據(jù)招考職位的資格條件在網(wǎng)上對(duì)報(bào)考人員的報(bào)名申請(qǐng)進(jìn)行資格審查,作出是否同意報(bào)考的意見。資格審查貫穿整個(gè)招聘過程,報(bào)考人員提供虛假報(bào)考信息的,偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息來騙取考試資格的,在公開招聘任何階段(包括試用期、正式聘用后)一經(jīng)查實(shí),一律取消聘用資格或辦理相關(guān)解聘手續(xù),其相關(guān)后果均由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

5.查詢資格審查結(jié)果

網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)在報(bào)名截止當(dāng)天中午12:00后不再接受考生新注冊(cè)報(bào)名。已經(jīng)提交報(bào)名材料的考生,須在報(bào)名截止當(dāng)天中午12:00前及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果。資格審核通過的,不得改報(bào)或再報(bào)其他職位。資格審核未能過的請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)充材料重新提交或改報(bào),如在規(guī)定時(shí)間內(nèi)(報(bào)名截止當(dāng)天16:00前)未按要求補(bǔ)充材料重新提交或改報(bào)的,視為自動(dòng)放棄考試資格,不能參加考試。系統(tǒng)將于報(bào)名截止當(dāng)天16:00準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉。

考生通過資格審核,因未達(dá)到開考比例而被取消職位的,可重新補(bǔ)報(bào)其他職位,重新補(bǔ)報(bào)的時(shí)間另行通知。

6.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

報(bào)名成功后,報(bào)考人員自行登錄海南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局網(wǎng)站查詢準(zhǔn)考證打印時(shí)間,并按要求登錄報(bào)名系統(tǒng)下載打印準(zhǔn)考證。

六、筆試

采取閉卷方式進(jìn)行。筆試實(shí)行百分制(按“四舍五入”法,精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位),考生的成績、筆試合格分?jǐn)?shù)線及合格人員名單在海南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局門戶網(wǎng)站進(jìn)行公布。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)要求詳見準(zhǔn)考證。

七、資格復(fù)審

根據(jù)報(bào)考人員的筆試成績排名和招聘職位數(shù),在筆試合格分?jǐn)?shù)線(不低于筆試平均分)以上的考生中,從高分到低分按1:3的比例確定參加面試人選。達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)際達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的應(yīng)聘人員確定。

進(jìn)入面試范圍的報(bào)考人員,面試前,按通知要求,向海南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、其他招考職位要求的相關(guān)材料(均需提供原件及復(fù)印件)以及筆試準(zhǔn)考證,進(jìn)行面試資格復(fù)審,現(xiàn)場(chǎng)工作人員審核后保留復(fù)印件,退回原件。

經(jīng)資格復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的、考生提供材料不齊全或有關(guān)材料主要信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的,視為資格復(fù)審不合格,取消面試資格。無故不按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)報(bào)送資格復(fù)審材料的,視為自動(dòng)放棄面試資格。

因應(yīng)聘人員放棄面試資格或資格復(fù)審不合格等原因產(chǎn)生的空缺,在報(bào)考同一崗位筆試成績合格分?jǐn)?shù)線以上的考生中按高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)名單將于面試前3天在海南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局官方網(wǎng)站進(jìn)行公布。

資格復(fù)審合格人員,參加面試的人員應(yīng)及時(shí)登錄海南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局網(wǎng)站查詢面試準(zhǔn)考證打印時(shí)間,并進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)下載打印面試準(zhǔn)考證。

八、面試

面試為結(jié)構(gòu)化面試,主要考察應(yīng)聘者適應(yīng)崗位所需的思想品行、組織協(xié)調(diào)、語言表達(dá)等綜合素質(zhì)。

面試實(shí)行百分制(按“四舍五入”法,精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位),當(dāng)場(chǎng)打分。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試合格人員名單在海南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局網(wǎng)上進(jìn)行公布。

面試時(shí)間與地點(diǎn):另行通知。

九、體檢與考察

考試綜合成績?yōu)榘俜种?按“四舍五入”法,精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位),由筆試成績、面試成績按照5:5的比例確定。面試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi),在海南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局門戶網(wǎng)站對(duì)綜合成績進(jìn)行公布。

根據(jù)綜合成績,在面試成績合格分?jǐn)?shù)線以上(含60分)的考生中,從高分到低分,按各崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人選。報(bào)考同一職位有2名以上報(bào)考人員出現(xiàn)考試綜合成績相同時(shí),其名次排列按以下辦法確定:考試綜合成績相同的,按筆試成績高低順序排列;筆試成績相同的,須進(jìn)行加試,按加試成績高低順序排列。

體檢由海南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局統(tǒng)一組織(體檢費(fèi)用由考生自行支付),體檢時(shí)間提前2天告知應(yīng)聘人員。體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的,本人可在體檢結(jié)果公布后3個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢,并到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)重新檢查一次,以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。逾期不申請(qǐng)者,視為自動(dòng)放棄。特殊標(biāo)準(zhǔn)中的所有體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。

應(yīng)聘人員放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺,在應(yīng)聘相同崗位且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中,按總成績從高至低依次遞補(bǔ)。

根據(jù)考試、體檢情況,從體檢合格人選中按各崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定考察人選,由海南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局對(duì)擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績以及遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察。

十、公示

根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果,海南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局黨組研究確定擬聘用人員。在海南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局門戶網(wǎng)站對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示,公示期為7天,接受社會(huì)監(jiān)督。

因考察不符合要求、擬聘人選在公示期間放棄聘用、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用等情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,從應(yīng)聘同一崗位且面試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,按考試總成績從高至低依次遞補(bǔ)。公示期滿,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

十一、聘用

公示期滿,對(duì)沒有異議或者經(jīng)調(diào)查不存在問題的,海南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局將有關(guān)招聘材料報(bào)送海南省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)備案。

經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)備案后,海南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員聘用通知書》,并將《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》存入本人檔案。

各相關(guān)所屬事業(yè)單位按有關(guān)規(guī)定,及時(shí)辦理擬聘人員報(bào)到手續(xù)。單位法定代表人或其委托代理人與受聘人員簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。

應(yīng)聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格,予以正式聘用;考核不合格,取消聘用。

應(yīng)聘人員一經(jīng)聘用,最低服務(wù)年限5年(含試用期)。

十二、紀(jì)律要求

公開招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定,落實(shí)回避制度,嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律,不泄露考試試題、考察情況和領(lǐng)導(dǎo)小組討論情況;參加考察的人員要公道正派,不隱瞞或歪曲事實(shí)真相;應(yīng)聘人員不得弄虛作假,不得作弊;對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,取消考試資格。已經(jīng)受聘的,一經(jīng)查實(shí),立即解除聘用合同,予以清退;對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,按有關(guān)規(guī)定給予組織處理或紀(jì)律處分。

公開招聘工作接受海南省人力資源和社會(huì)保障廳、海南省紀(jì)委省監(jiān)委派駐省市場(chǎng)監(jiān)督管理局紀(jì)檢監(jiān)察組的指導(dǎo)和監(jiān)督。按規(guī)定及時(shí)公布相關(guān)信息,自覺接受社會(huì)監(jiān)督。

十三、疫情防控要求

(一)應(yīng)聘者應(yīng)符合海南省及??谑行鹿诜窝滓咔榉揽赜嘘P(guān)要求,特別是目前尚在境外和有國內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居是的報(bào)考人員,應(yīng)預(yù)留足夠時(shí)間,嚴(yán)格遵守海南省及??谑蟹酪呔唧w要求和規(guī)定,自行安排好相關(guān)行程事宜。

(二)在筆試、面試當(dāng)天進(jìn)入考點(diǎn)時(shí)應(yīng)主動(dòng)出示身份證、“海南省健康一碼通”健康碼(通過微信搜索“海南省健康一碼通”小程序,注冊(cè)并根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行填寫),并配合檢測(cè)體溫。“海南省健康一碼通”健康碼為綠碼,且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3°C,方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。

(三)具有下列情形之一的報(bào)考人員不得進(jìn)入考點(diǎn)參加考試:(1)診斷為疑似/確診新冠肺炎病例的報(bào)考人員;(2)診斷為新冠病毒的無癥狀感染者的報(bào)考人員;(3)正處于隔離醫(yī)學(xué)觀察治療、集中隔離觀察期的報(bào)考人員;(4)確定為新冠肺炎密切接觸者的報(bào)考人員;(5)考試當(dāng)天“海南省健康一碼通”為紅碼或體溫≥37°C的報(bào)考人員。

(四)參加筆試、面試的報(bào)考人員須佩戴口罩(自備),除身份確認(rèn)環(huán)節(jié)及面試環(huán)節(jié)考官要求以外全程佩戴,做好個(gè)人防護(hù)。

(五)報(bào)考人員隱瞞身體異常情況,或隱瞞謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息,或不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測(cè)、確認(rèn)身份、排查、送診等造成嚴(yán)重后果的,將取消考試或聘用資格,并依法追究法律責(zé)任。

十四、其他有關(guān)事項(xiàng)說明

(一)關(guān)于專業(yè)目錄問題。專業(yè)條件參照《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2020年版)》(詳見附件3)、研究生學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2018年4月更新)(詳見附件4)審核報(bào)考專業(yè)。該目錄未列入的專業(yè),按專業(yè)門類、名稱及課程設(shè)置確定。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)按所獲得畢業(yè)證書上的專業(yè)為準(zhǔn)。

(二)關(guān)于年齡確認(rèn)問題。要求年齡為18周歲以上、35周歲(含)以下(即1986年4月1日至2004年4月1日出生)。報(bào)考人員的年齡確認(rèn)以考生本人檔案記載的原始材料為依據(jù),在考察階段進(jìn)行確認(rèn)。

(三)此次公開招聘相關(guān)信息均以發(fā)布在海南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局門戶網(wǎng)站的內(nèi)容為準(zhǔn)。

(四)此次公開招聘,海南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局未舉辦或委托舉辦任何考試輔導(dǎo)培訓(xùn)課程,也未指定任何參考用書和資料。任何以事業(yè)單位招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次公開招聘工作無關(guān),敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

(五)本方案由海南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜按《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》的規(guī)定執(zhí)行。

咨詢聯(lián)系電話:

省市場(chǎng)監(jiān)督管理局人事處0898-66812593;

紀(jì)檢監(jiān)督電話:

省市場(chǎng)監(jiān)督管理局機(jī)關(guān)黨委 0898-65370420;

電話咨詢時(shí)間:上午8:30-12:00,下午14:30—17:30公休日及節(jié)假日不接受咨詢。

附件:1. 海南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表

2.同意報(bào)考證明(模板)

3.研究生學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄

4.普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄


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