2022年黃石市西塞山區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位第二批公開招聘聘用制工作人員公告

根據(jù)工作需要，經(jīng)中共西塞山區(qū)委、西塞山區(qū)人民政府同意，西塞山區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位擬面向社會公開招聘政府雇員17名?，F(xiàn)公告如下：

一、招聘人數(shù)、崗位及資格條件

招聘人數(shù)：共17名。其中管理崗16名，崗位及資格條件詳見《聘用人員招聘崗位一覽表(管理崗位)》(附件1)。專技崗位1名，崗位及資格條件詳見《聘用人員招聘崗位一覽表(專技崗位)》(附件2)。根據(jù)應(yīng)聘者報(bào)考崗位來聘用，應(yīng)聘者須服從崗位調(diào)劑。

二、招聘對象基本條件

(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，品德良好，無違紀(jì)違法行為;

(二)身體健康，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(三)具有招聘崗位所需的年齡、學(xué)歷、專業(yè)、技能等要求;具備崗位所需的其他條件。

(四)具有黃石市城區(qū)戶籍(不含大冶市、陽新縣)或者雖無黃石市城區(qū)戶籍但在黃石市主城區(qū)(包括黃石港區(qū)、西塞山區(qū)、下陸區(qū)、開發(fā)區(qū)•鐵山區(qū))有合法固定住所的常住人口。

三、報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間：2022年11月7日—2022年11月11日下午17點(diǎn)整。

(二)考生下載《西塞山區(qū)2022年公開招聘聘用制工作人員報(bào)名表》(附件3)填好后傳電子郵件至2300432274@qq.com，詳情可見《報(bào)考指南》(附件6)。

(三)本次網(wǎng)上報(bào)名采取誠信報(bào)名，區(qū)人社局根據(jù)考生報(bào)名信息資格初審后，將在西塞山區(qū)政府網(wǎng)公告參加筆試人員名單。

(四)2022年11月17日，參加筆試人員在西塞山區(qū)政府網(wǎng)下載并自行打印筆試《準(zhǔn)考證》。

四、考試和聘用

(一)考試

1.管理崗位采取“筆試+面試”的方式進(jìn)行。筆試按考用一致的原則，考核招聘崗位所必需的公共知識、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作技能。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。應(yīng)聘人員通用考試科目，包括政治、經(jīng)濟(jì)、法律、管理、歷史、人文、科技、文字寫作等綜合基礎(chǔ)知識，由區(qū)人社局組織專家封閉命題，統(tǒng)一筆試。根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，原則上按1∶3的比例確定面試入圍人員進(jìn)行面試。面試前對擬參加面試人員進(jìn)行資格審查，資格審查具體事宜另行通知。報(bào)名人數(shù)未達(dá)到1:2的崗位，經(jīng)調(diào)劑后，達(dá)到1:2的可進(jìn)行面試。面試由區(qū)人社局組織專家評委會進(jìn)行，按筆試40%，面試60%計(jì)算總成績。

2.專技崗位報(bào)名人數(shù)未超過1:15的不舉行筆試，直接面試，面試成績作為進(jìn)入考察人員的依據(jù)。報(bào)名人數(shù)超過1:15的進(jìn)行筆試，按崗位數(shù)1:3的比例，根據(jù)筆試成績從高到低確定進(jìn)行面試人員進(jìn)行面試，筆試成績統(tǒng)計(jì)入總成績，面試形式另行通知。筆試、面試成績按40%和60%比例計(jì)算總成績，根據(jù)總成績的高低順序確定進(jìn)入考察人員名單。

(二)考察。根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序，按1∶1的比例確定入圍人員進(jìn)行考察?？疾觳扇∽咴L調(diào)查、座談、查閱檔案資料等形式進(jìn)行，主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等方面的情況。

(三)確定擬聘人員?？疾旖Y(jié)束后，根據(jù)考察結(jié)果確定擬進(jìn)入體檢人員名單。

(四)體檢及公示。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照機(jī)關(guān)工作人員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格的擬聘人員，將進(jìn)行為期7天的公示。公示無異議后，予以正式聘用。

(五)試用。擬聘人員實(shí)行2個(gè)月試用期，試用期滿經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格。試用期間，薪酬待遇為2000元/月。

(六)聘用與待遇。聘用后，聘用人員均實(shí)行勞動(dòng)合同制用工形式管理。聘用期間，根據(jù)西塞山區(qū)聘用人員薪酬待遇標(biāo)準(zhǔn)確定薪酬待遇，薪酬待遇管理崗每年5—6萬元左右，含按國家相關(guān)政策規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。專技崗位薪酬為每年6-10萬元，根據(jù)考生的試用期工作表現(xiàn)，轉(zhuǎn)正后“一事一議”確定薪酬待遇。

(七)在考生的綜合成績有效期(有效期為聘用之日起一年內(nèi))因聘人員自愿放棄、試用期不合格、辭職等原因造成崗位空缺的，按綜合成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)。

五、防疫要求

考生參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證、本人二代有效身份證、考生健康碼，佩戴口罩?？忌M(jìn)場前須接受測溫，健康碼為“綠碼”且體溫低于37.3℃者才能進(jìn)場。

六、其他要求

(一)缺少兩種證件(準(zhǔn)考證、本人二代有效身份證)其中之一的考生不得參加筆試，筆試開始30分鐘內(nèi)未能報(bào)到或中途擅離考場的視為放棄考試。

(二)報(bào)名人員需及時(shí)關(guān)注西塞山區(qū)政府網(wǎng)站的招聘相關(guān)公示公告，筆試、面試時(shí)間等相關(guān)信息將在網(wǎng)上予以通知。

七、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：張焰(負(fù)責(zé)報(bào)名事宜)

聯(lián)系電話：17768678171

聯(lián)系人：鄧雅文(負(fù)責(zé)崗位招聘事宜)

聯(lián)系電話：6484737

西塞山區(qū)人力資源和社會保障局

2022年11月4日

附件

1、《聘用人員招聘崗位一覽表（管理崗位）》.xlsx

2、《聘用人員招聘崗位一覽表（專技崗位）》.xlsx

3、《西塞山區(qū)2022年公開招聘聘用制工作人員報(bào)名表》.doc

4、《西塞山區(qū)2022年聘用人員招聘報(bào)考誠信承諾書》.docx

5、《考生個(gè)人健康承諾書》.docx

6、《報(bào)考指南》.docx