2022年下半年黔南龍里縣赴高校引進(jìn)急需緊缺人才公告

為滿足我縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展對人才的需求，緩解我縣事業(yè)單位人才緊缺現(xiàn)狀，經(jīng)研究，決定赴高校引進(jìn)急需緊缺人才38人，現(xiàn)就引進(jìn)工作相關(guān)事宜公告如下。

一、引進(jìn)原則

引進(jìn)工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開、公正、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，實(shí)行崗位公開、自愿申報(bào)、擇優(yōu)選拔的用人機(jī)制。

二、引進(jìn)人數(shù)

此次引進(jìn)人才共38人，具體引進(jìn)職位詳見《龍里縣2022年下半年赴高校引進(jìn)急需緊缺人才職位表》(見附件)。

三、引進(jìn)對象及條件

(一)引進(jìn)對象

普通高等教育2023年本科及以上學(xué)歷學(xué)位應(yīng)屆畢業(yè)生(不含委培生、定向生)。

(二)引進(jìn)條件

1.具有中華人民共和國國籍，享有公民政治權(quán)利。政治素質(zhì)好，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，增強(qiáng)“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

2.自覺踐行社會主義核心價(jià)值觀，立場堅(jiān)定，愛黨愛國，有理想抱負(fù)和家國情懷，甘于為國家和人民服務(wù)奉獻(xiàn)，自愿到基層服務(wù)、服從組織安排;品學(xué)兼優(yōu)，綜合素質(zhì)和發(fā)展?jié)摿?專業(yè)素質(zhì)過硬，有一定的組織協(xié)調(diào)和語言文字表達(dá)能力。

3.年齡在18周歲以上(2004年11月22日及以前出生)，年齡在30周歲以下(1991年11月23日及以后出生)，碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位人員年齡可放寬到35周歲(1986年11月23日及以后出生)。

4.身體條件符合公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)規(guī)定。

5.同等條件下，優(yōu)先引進(jìn)符合下列條件人員：

(1)中共黨員(含中共預(yù)備黨員)，或在大學(xué)期間擔(dān)任學(xué)生干部一年以上;

(2)獲得校級及以上獎學(xué)金，或獲得院系級及以上表彰獎勵;

(3)品學(xué)兼優(yōu)，專業(yè)成績在班級排名前列者。

6.有以下行為之一的，不得作為引進(jìn)對象：

(1)不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;

(2)有違法違規(guī)違紀(jì)行為的;

(3)有學(xué)術(shù)不端和道德品行問題的;

(4)經(jīng)考核政治素質(zhì)不達(dá)標(biāo)的;

(5)在讀的全日制非2023屆畢業(yè)生;

(6)定向到具體行業(yè)或單位的2023屆畢業(yè)生;

(7)在各級公務(wù)員招錄或事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試聘用紀(jì)律行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的人員;

(8)不符合引進(jìn)職位要求的有關(guān)條件的人員。

四、引進(jìn)程序

(一)網(wǎng)上報(bào)名及資格初審

報(bào)名統(tǒng)一在網(wǎng)上進(jìn)行。

1.網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考人員須在2022年11月22日9:00—11月24日17:00期間登錄龍里縣人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址：http://www.longli.gov.cn)，點(diǎn)擊“人才引進(jìn)報(bào)名窗口”鏈接登錄報(bào)名系統(tǒng)，按網(wǎng)頁提示的報(bào)名程序注冊、填寫并確認(rèn)報(bào)名信息后進(jìn)行報(bào)名。

報(bào)考人員對照公布的引進(jìn)職位表只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與測評時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)，須認(rèn)真仔細(xì)閱讀《報(bào)名信息表》，如實(shí)填寫和提交本人有關(guān)信息，報(bào)考人員選定所報(bào)職位后，須準(zhǔn)確填寫《報(bào)名信息表》，所填信息及照片核對無誤后，正確提交《報(bào)名信息表》?！秷?bào)名信息表》所填信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù);委托他人報(bào)名，視同報(bào)考人員本人填寫，凡出現(xiàn)填報(bào)報(bào)名信息錯(cuò)誤或在測評時(shí)提交的證件與報(bào)名時(shí)不一致而影響測評和聘用的，責(zé)任自負(fù)。逾期未按規(guī)定進(jìn)行報(bào)名和經(jīng)網(wǎng)上資格初審不合格的，視為報(bào)名失敗，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消引進(jìn)資格。

報(bào)考人員因故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報(bào)考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。

2.網(wǎng)上資格初審。網(wǎng)上資格初審時(shí)間為2022年11月22日9:00—11月25日17:00。審核工作人員根據(jù)報(bào)考人員填報(bào)的個(gè)人信息及提交的報(bào)名材料，對照《龍里縣2022年下半年赴高校引進(jìn)急需緊缺人才公告》和職位所需的資格條件等進(jìn)行資格初審，經(jīng)初審合格的予以審核通過。

對已提交并確認(rèn)的報(bào)名申請，須在48小時(shí)內(nèi)審核確認(rèn)報(bào)考人員是否具有報(bào)考資格。符合條件的，不得拒絕報(bào)名;經(jīng)審查不符合條件的，應(yīng)說明理由。

報(bào)考人員請?jiān)谫Y格初審時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名平臺，查詢是否通過資格初審。通過資格初審的報(bào)考人員，不得再修改任何報(bào)名信息，確因信息有誤須修改(報(bào)考單位和報(bào)考職位不得修改)的，須本人向縣人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出申請，經(jīng)審核同意后方可修改。

資格初審不合格人員，在報(bào)名期間(截止11月24日17:00前)可修改報(bào)名信息并重新確認(rèn)。11月24日17:00—11月25日17:00期間，報(bào)考申請未審核通過的，不得再修改任何報(bào)名信息，視為報(bào)名失敗。如所報(bào)職位達(dá)不到1:3比例的，可在11月25日17:00前改報(bào)符合報(bào)名資格條件的崗位。

(二)網(wǎng)上資格復(fù)審

資格復(fù)審統(tǒng)一在網(wǎng)上進(jìn)行。

時(shí)間：11月28日9:00—11月29日17:00

資格復(fù)審對象為通過網(wǎng)上資格初審的報(bào)考人員。資格復(fù)審對象須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將資格復(fù)審所需材料掃描壓縮后發(fā)至指定郵箱，逾期未發(fā)送的或網(wǎng)上資格復(fù)審未通過的，視為報(bào)名失敗，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

報(bào)考人員要如實(shí)提供報(bào)名材料，對提供虛假材料的，偽造、更改有關(guān)證件、材料、信息騙取報(bào)名資格的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)名資格。委托他人報(bào)名，視同報(bào)考人員本人填寫，凡出現(xiàn)填報(bào)報(bào)名信息錯(cuò)誤或在測評時(shí)提交的證件與報(bào)名時(shí)不一致而影響考試和聘用的，責(zé)任自負(fù)。

資格復(fù)審所需材料：

1.網(wǎng)上打印的《龍里縣2022年下半年赴高校引進(jìn)人才報(bào)名信息表》掃描件1份;

2.本人有效《居民身份證》(含有效臨時(shí)居民身份證)掃描件1份;

3.本人《就業(yè)推薦表》掃描件1份;

4.以研究生學(xué)歷報(bào)名參加引進(jìn)的，除提供研究生階段學(xué)歷《就業(yè)推薦表》掃描件1份外，還須提供普通高等教育本科階段的學(xué)歷學(xué)位證書各掃描件1份、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表掃描件1份，如本科或研究生階段為海外學(xué)歷的，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的本科或研究生階段國外學(xué)歷認(rèn)證證明掃描件1份;

5.簽署在2023年8月31日前取得相應(yīng)崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位證書承諾書掃描件1份;

6.報(bào)考職位所需其他材料掃描件1份(如崗位所需資格證書等材料);

7.一寸近期同底彩色免冠電子照片1張;

8.本人在學(xué)校期間擔(dān)任學(xué)生干部一年以上需提供院系相關(guān)證明掃描件1份(需院系主要負(fù)責(zé)人簽字蓋章)，本人為中共黨員的，需提供所在黨支部相關(guān)證明材料掃描件1份;

9.獲得校級及以上獎學(xué)金，或獲得院系級及以上表彰獎勵，需提供相關(guān)獲獎或表彰證件掃描件1份;

10.品學(xué)兼優(yōu)，專業(yè)成績在班級排名前列者，需提供院系相關(guān)成績及排名(需院系主要負(fù)責(zé)人或分管負(fù)責(zé)人簽字蓋章)掃描件1份;

以上材料掃描件須清晰可辨，因掃描件不清晰，導(dǎo)致資格復(fù)審未通過的責(zé)任自負(fù)。所有掃描材料須壓縮并注明姓名和報(bào)考職位，報(bào)考縣直部門的將資格復(fù)審材料發(fā)送至電子郵箱(rcyj52273001@126.com)，報(bào)考鎮(zhèn)所屬事業(yè)單位的將資格復(fù)審材料發(fā)送至電子郵箱(zp52273002@163.com)。

(三)測評

1.時(shí)間：各職位測評具體時(shí)間待網(wǎng)上資格復(fù)審束后另行公布。

2.地點(diǎn)：另行通知。

3.方式：另行通知，測評不指定參考用書。

4.分值：測評總分100分，測評設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線，最低合格分?jǐn)?shù)線為70分，測評成績未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線者取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

考生須持有效《居民身份證》(含有效臨時(shí)身份證)原件方能參加測評。

(四)體檢

體檢根據(jù)每個(gè)職位引進(jìn)人數(shù)，按測評成績從高到低以1:1的比例確定體檢對象，體檢必須在縣人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指定的縣級及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由體檢醫(yī)院出具體檢結(jié)論。其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢結(jié)束后，考生對體檢結(jié)果有疑義的，應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知3個(gè)工作日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)縣人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意后安排到指定醫(yī)院組織復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。在規(guī)定時(shí)間未到體檢地點(diǎn)或放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，因放棄體檢或體檢不合格以及體檢合格后放棄的，空缺職位可按該職位測評成績從高到低依次遞補(bǔ)一次。如職位無考生體檢的，取消該職位引進(jìn)計(jì)劃數(shù)。特殊情況不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)體檢地點(diǎn)的需經(jīng)縣人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，可另行組織體檢。

(五)考察

經(jīng)體檢合格的考生確定為考察對象，考察工作由縣人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一部署，各招聘單位和主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施?？疾靸?nèi)容主要包括考生政治思想、意識形態(tài)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等?？疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的引進(jìn)資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確?？疾鞓?biāo)準(zhǔn)、程序和方法按照《貴州省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》和《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)我州事業(yè)單位聘用人員考察工作的通知》(黔南人社通〔2018〕221號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的考生，考察不合格，由招聘單位主管部門報(bào)縣人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定，取消該考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位不予遞補(bǔ)。

1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;

2.有本簡章第三條“引進(jìn)條件”第6點(diǎn)“以下行為之一的不得作為人才引進(jìn)對象”所列任何一項(xiàng)的人員;

3.截止到2023年8月31日未能提交引進(jìn)職位所需學(xué)歷、學(xué)位證書及相關(guān)資格證書的人員。

(六)擬引進(jìn)公示

經(jīng)報(bào)名、網(wǎng)上資格初審、現(xiàn)場資格復(fù)審、測評、體檢、考察合格的人員，確定為擬引進(jìn)人員，并在龍里縣人民政府網(wǎng)(http://www.longli.gov.cn)進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示，接受社會監(jiān)督。

(七)聘用備案

經(jīng)公示無異議擬引進(jìn)對象作為事業(yè)單位擬聘用人員，需按規(guī)定的時(shí)間提供畢業(yè)證書原件和復(fù)印件辦理聘用相關(guān)手續(xù)，如不按規(guī)定時(shí)限提供畢業(yè)證書和身份證復(fù)印件的人員，取消聘用。用人單位及主管部門須按規(guī)定程序辦理引進(jìn)(聘用、備案等)相關(guān)手續(xù)。被聘用人員應(yīng)按聘用文件要求按時(shí)報(bào)到。除不可抗力的因素外，超過規(guī)定報(bào)到時(shí)間仍未報(bào)到的，取消聘用資格。資格審查貫穿引進(jìn)工作每一環(huán)節(jié)，如引進(jìn)工作發(fā)現(xiàn)有弄虛作假或有舉報(bào)并經(jīng)查實(shí)影響聘用的，取消聘用資格。空缺職位不予遞補(bǔ)。

(八)相關(guān)要求

新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期滿經(jīng)考核合格后正式聘用，考核不合格者，取消聘用資格;新聘用人員須在我縣服務(wù)5年以上(含試用期)，并簽訂服務(wù)協(xié)議，服務(wù)期間未經(jīng)許可不得調(diào)離本縣。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到，拒不報(bào)到的，取消聘用資格。

五、紀(jì)律監(jiān)督

引進(jìn)工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及社會監(jiān)督，堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照規(guī)定的條件標(biāo)準(zhǔn)，工作程序嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)守紀(jì)律，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如有違紀(jì)情況發(fā)生，一經(jīng)查實(shí)，對相關(guān)考生和人員，將按照有關(guān)規(guī)定處理。

六、有關(guān)說明

(一)在人才引進(jìn)過程中，請考生密切關(guān)注龍里縣人民政府網(wǎng)(http://www.longli.gov.cn/)公布的相關(guān)信息。網(wǎng)站公布的信息，因考生未閱讀而引起的后果由考生自負(fù)。對發(fā)生因考生錯(cuò)填聯(lián)系電話或聯(lián)系電話變更、關(guān)機(jī)、停機(jī)、呼叫轉(zhuǎn)移及不接電話等造成引進(jìn)單位或縣人力資源社會保障局聯(lián)系不上考生的情形，將視為考生自動放棄。

(二)本次人才引進(jìn)測評不指定考試用書。不舉辦任何培訓(xùn)班或委托任何個(gè)人或機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。

(三)赴高校引進(jìn)工作未盡事宜由縣人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

(四)赴高校引進(jìn)工作由龍里縣人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話(工作時(shí)間)：0854—5631967(龍里縣人力資源和社會保障局)

監(jiān)督電話(工作時(shí)間)：0854—5632121(中共龍里縣紀(jì)律檢查委員會龍里縣監(jiān)察委員會機(jī)關(guān))

龍里縣人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2022年11月11日

附件：1.龍里縣2022年下半年赴高校引進(jìn)急需緊缺人才職位表.xlsx

2.承諾書.doc