2022年河池大化瑤族自治縣第一次面向社會(huì)自主公開(kāi)招聘教師公告

為加強(qiáng)我縣教師隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))、《中共廣西壯族自治區(qū)委員會(huì)機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室 廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(桂人社規(guī)〔2021〕7號(hào))及《河池市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于進(jìn)一步優(yōu)化事業(yè)單位人事管理若干措施的通知》(河人社發(fā)〔2021〕61號(hào))等有關(guān)規(guī)定，按照“公平、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，2022年大化瑤族自治縣決定第一次面向社會(huì)公開(kāi)招聘教師428名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、公開(kāi)招聘條件

(一)報(bào)名人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

3.具有良好的品行;

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

5.具有符合崗位要求的工作能力;

6.符合招聘崗位所要求的年齡條件: 18-35周歲(即1985年12月4日至2003年12月4日期間出生);45周歲以下(1975年12月4日以后出生)。

具體報(bào)名條件以《大化瑤族自治縣2022年第一次面向社會(huì)自主公開(kāi)招聘教師崗位計(jì)劃表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《計(jì)劃表》)為準(zhǔn)。招聘專(zhuān)業(yè)參照《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導(dǎo)目錄》(2021年版)專(zhuān)業(yè)要求。

(二)具有下列情形之一的，不得列入招聘范圍：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;

2.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄(聘)用紀(jì)律行為的;

3.現(xiàn)役軍人;

4.在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生(其中，在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)的專(zhuān)升本人員、研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)參加招聘);

5.已錄用為公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)(單位)工作人員、聘用為河池市事業(yè)單位工作人員(含聘用教師控制數(shù)、特崗教師轉(zhuǎn)崗)未滿(mǎn)2年(含試用期內(nèi)的人員)或未滿(mǎn)原報(bào)考崗位服務(wù)期限要求(含特崗教師轉(zhuǎn)崗未滿(mǎn)服務(wù)期限)的;

6.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

7.本縣在職在編工作人員;

8.在黨紀(jì)政紀(jì)處分期內(nèi)或者正在接受有關(guān)部門(mén)立案審查調(diào)查的;

9.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

10.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位;

11.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

二、公開(kāi)招聘范圍和對(duì)象

(一)凡符合招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷及其他資格條件的人員均可報(bào)名應(yīng)聘。

(二)非普通高等學(xué)歷教育的其他國(guó)民教育形式(包括自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育等，下同)的畢業(yè)生，須在2021年12月4日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū)以及崗位要求的其他資格證書(shū)。

(三)本次招聘所涉及的學(xué)歷、學(xué)位、職業(yè)資格、辭退、處罰、戶(hù)籍、服務(wù)年限等有關(guān)資格條件的時(shí)間計(jì)算，均以2021年12月4日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)。2022年全日制應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生學(xué)歷、學(xué)位、職業(yè)資格截止日期為2022年7月31日。

三、招聘辦法及方式

(一)招聘辦法

采用直接面試、體檢、組織考核的辦法進(jìn)行招聘。

(二)招聘方式

1.雙選會(huì)招聘方式。參加在桂林、南寧、百色等地舉辦的各類(lèi)高校畢業(yè)生雙選會(huì),對(duì)符合應(yīng)聘條件人員采取現(xiàn)場(chǎng)洽談、面試(面談)，根據(jù)招聘崗位人數(shù)按1:1比例擬定體檢考察人選。

2.現(xiàn)場(chǎng)招聘方式。針對(duì)雙選會(huì)招聘后剩余的空缺職位過(guò)多或未能參加雙選會(huì)招聘的職位，將采取組織現(xiàn)場(chǎng)招聘方式繼續(xù)招聘，現(xiàn)場(chǎng)招聘具體時(shí)間另行發(fā)布公告。

四、招聘程序

(一)報(bào)名與資格審查

報(bào)名人員從2021年11月25日起，通過(guò)河池人才網(wǎng)查閱《計(jì)劃表》。按要求填報(bào)《2022年大化瑤族自治縣第一次面向社會(huì)自主公開(kāi)招聘教師報(bào)名登記表》，并提供相關(guān)材料。報(bào)考人員只能選報(bào)一個(gè)單位的一個(gè)崗位，報(bào)名和考試時(shí)使用的有效居民身份證必須一致。

1.雙選會(huì)招聘報(bào)名

雙選會(huì)上報(bào)名人員需提供材料：

(1)身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(2022年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生提供畢業(yè)學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表)原件及復(fù)印件一式二份;

(2)招聘崗位所要求的教師資格證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)等原件及復(fù)印件一式二份。

(3)《2022年大化瑤族自治縣第一次面向社會(huì)自主公開(kāi)招聘教師報(bào)名登記表》一式二份;

(4)《個(gè)人承諾書(shū)》一式二份;

(5)一寸半身免冠彩色相片2張(自行粘貼在報(bào)名登記表)。

2.雙選會(huì)招聘資格審查

資格審查工作由招聘工作組嚴(yán)格按照招聘職位規(guī)定的資格條件進(jìn)行資格審核。

3.雙選會(huì)招聘報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

(1)2021年12月4日，廣西師范大學(xué)(雁山校區(qū))舉行的廣西師范類(lèi)畢業(yè)生就業(yè)雙向選擇洽談會(huì)(桂林專(zhuān)場(chǎng));

(2)2022年1月8日，南寧師范大學(xué)五合校區(qū)舉行的廣西2022屆師范類(lèi)畢業(yè)生就業(yè)雙選會(huì)(南寧專(zhuān)場(chǎng));

(3)2022年5月14日，百色學(xué)院東合校區(qū)舉行的廣西2022屆高校畢業(yè)生春季就業(yè)雙選會(huì)(百色專(zhuān)場(chǎng))。

具體報(bào)名時(shí)間為雙選會(huì)當(dāng)天上午9：00-12：00，報(bào)名具體地點(diǎn)請(qǐng)關(guān)注廣西畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)官網(wǎng)。

(二)面試

招聘工作組根據(jù)資格審查情況，在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行面試。

五、考核和體檢

招聘單位根據(jù)招聘崗位人數(shù)，按報(bào)考人員的面試合格成績(jī)由高分至低分以1：1比例確定考核、體檢人選。

考核、體檢不合格或自愿放棄體檢、考察的，從報(bào)考同一崗位且面試成績(jī)合格的人員中按照從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。沒(méi)有遞補(bǔ)人選的，由招聘單位根據(jù)實(shí)際情況報(bào)有關(guān)部門(mén)審核、批準(zhǔn)后取消崗位招聘計(jì)劃。

(一)體檢

體檢由招聘單位統(tǒng)一組織到縣級(jí)以上具有相當(dāng)資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢工作按照中共廣西壯族自治區(qū)委員會(huì)組織部、自治區(qū)人力資源社會(huì)保障廳、自治區(qū)衛(wèi)生健康委《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào))執(zhí)行。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行，有國(guó)家制定的行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生本人自行負(fù)擔(dān)。

按《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行的體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。對(duì)有當(dāng)日當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢要求的體檢項(xiàng)目，復(fù)檢按照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。報(bào)考人員對(duì)其他體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。體檢實(shí)施機(jī)關(guān)和體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)及其工作人員應(yīng)對(duì)復(fù)檢項(xiàng)目嚴(yán)格保密。原則上，非當(dāng)日當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的項(xiàng)目，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。

(二)考核

考核著重考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法、崗位匹配度等情況，同時(shí)要對(duì)報(bào)考人員資格條件進(jìn)行復(fù)審。

考核工作由招聘單位進(jìn)行?？己藚⒄铡蛾P(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))、《干部人事檔案工作條例》和《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的通知》(中組發(fā)〔2014〕9號(hào))要求，按照新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、誠(chéng)信記錄、自律意識(shí)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等。凡是重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清而無(wú)法進(jìn)行有效考核的，以及經(jīng)有關(guān)主管部門(mén)確認(rèn)存在嚴(yán)重違法失信行為的人員，不得確定為擬聘用人選。

六、聘用審核

(一)確定擬聘人選、審核、公示

根據(jù)面試成績(jī)、體檢與考察結(jié)果，按照各招聘崗位人數(shù)從高分到低分確定擬聘人選，并將擬聘用考生基本情況進(jìn)行公示。

(二)辦理聘用

批準(zhǔn)聘用的人員與招聘單位簽訂聘用合同，試用期為6-12個(gè)月，在所聘用崗位上服務(wù)年限不少于3年。

七、其他事項(xiàng)

(一)報(bào)考人員在報(bào)名、面試、體檢、考核等相關(guān)環(huán)節(jié)中有違紀(jì)違規(guī)行為的，將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理。

(二)報(bào)考人員要誠(chéng)信報(bào)考，對(duì)于不誠(chéng)信報(bào)考行為的，將按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。

(三)在切實(shí)做好疫情防控工作的同時(shí)，安全有序開(kāi)展公開(kāi)招聘工作。參加面試的考生必須佩戴口罩(口罩自備)、掃碼(主動(dòng)出示健康碼)、測(cè)量體溫后才能進(jìn)入考點(diǎn)，體溫異常者不得進(jìn)入考點(diǎn)。

咨詢(xún)電話：

大化瑤族自治縣人力資源和社會(huì)保障局：0778-5812171

大化瑤族自治縣教育局：0778-5812120

大化瑤族自治縣人力資源和社會(huì)保障局

大化瑤族自治縣教育局

2021年11月25日

附件：1.大化瑤族自治縣2022年第一次面向社會(huì)自主公開(kāi)招聘教師崗位計(jì)劃表

2.大化縣第一面向社會(huì)公開(kāi)招聘教師報(bào)名登記表2021.11.25

3.個(gè)人承諾書(shū)2021.11.25

4.公務(wù)員考試專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導(dǎo)目錄（2021年版）2021.11.25