2022年平?jīng)鋈A亭市衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位引進(jìn)招聘緊缺專(zhuān)業(yè)人才補(bǔ)充公告

因疫情影響，現(xiàn)將華亭市2022年衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位引進(jìn)招聘緊缺專(zhuān)業(yè)人才有關(guān)事宜補(bǔ)充公告如下：

一、招聘計(jì)劃

計(jì)劃引進(jìn)招聘緊缺專(zhuān)業(yè)人才29名，具體崗位詳見(jiàn)附表。

二、招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的基本政治權(quán)利。

2.遵守憲法和法律，品行良好。

3.2022屆及往屆未落實(shí)就業(yè)單位的普通高校畢業(yè)生(不含三本、專(zhuān)升本和三校生)。

4.年齡條件：本科及碩士研究生為35周歲以下(1987年4月6日后出生)，博士研究生為40周歲以下(1982年4月6日以后出生)。

5.具有崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)及技能等條件。

6.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

有下列情形之一者，所簽就業(yè)協(xié)議無(wú)效，不予辦理聘用手續(xù)：

①畢業(yè)時(shí)未取得畢業(yè)證、學(xué)位證及就業(yè)報(bào)到證的;

②在校期間受過(guò)處分的;

③提供虛假證件及材料的;

④畢業(yè)證書(shū)上標(biāo)明的專(zhuān)業(yè)與招聘專(zhuān)業(yè)不一致的。

三、報(bào)名時(shí)間與方式

1.報(bào)名時(shí)間：2022年4月7日至4月27日。

2.報(bào)名方式：本次報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式。報(bào)名時(shí)，2022屆畢業(yè)生須提供學(xué)校就業(yè)部門(mén)出具的證明(在校期間有無(wú)不良記錄)、就業(yè)協(xié)議、學(xué)習(xí)成績(jī)單、畢業(yè)生推薦表、身份證等證件掃描件;其他畢業(yè)生須提供畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證(報(bào)到證有具體就業(yè)單位的，須同時(shí)提交與報(bào)到證就業(yè)單位一致的解約函原件)、身份證等證件掃描件。

請(qǐng)報(bào)名人員將以上所需證件資料掃描后制作為一個(gè)PDF文件，并將文件命名為本人姓名及報(bào)考崗位，發(fā)送至以下郵箱：

市第一人民醫(yī)院報(bào)名郵箱：395669604@qq.com，聯(lián)系電話(huà)：15009332715;

市第二人民醫(yī)院報(bào)名郵箱：563319835@qq.com，聯(lián)系電話(huà)：15193339096;

市中醫(yī)醫(yī)院報(bào)名郵箱：1137453646@qq.com，聯(lián)系電話(huà)：15097077749。

四、政策待遇

1.本次引進(jìn)招聘緊缺專(zhuān)業(yè)人才納入事業(yè)單位編制管理范圍，使用事業(yè)單位專(zhuān)項(xiàng)周轉(zhuǎn)編制，工資待遇執(zhí)行事業(yè)單位同期同類(lèi)新進(jìn)人員工資標(biāo)準(zhǔn)，享受相關(guān)政策待遇。

2.生活補(bǔ)助。對(duì)于本次引進(jìn)的醫(yī)學(xué)類(lèi)緊缺專(zhuān)業(yè)人才中，具有副高級(jí)職稱(chēng)或碩士研究生發(fā)放生活補(bǔ)助30萬(wàn)元，“雙一流”本科生發(fā)放生活補(bǔ)助20萬(wàn)元，非“雙一流”本科生發(fā)放生活補(bǔ)助10萬(wàn)元。生活補(bǔ)助結(jié)合年度考核分5年付清，每年考核合格后發(fā)放20%。

3.住房保障。對(duì)引進(jìn)的“雙一流”本科，碩士研究生及以上學(xué)歷的急需緊缺人才，由財(cái)政部門(mén)給予1.2萬(wàn)元/年的租賃補(bǔ)貼，補(bǔ)貼期限最多為5年。引進(jìn)人才連續(xù)在本市服務(wù)3年以上，在華亭市內(nèi)購(gòu)買(mǎi)個(gè)人首套房的給予購(gòu)房補(bǔ)助，博士研究生和正高級(jí)職稱(chēng)補(bǔ)助15萬(wàn)元，副高級(jí)職稱(chēng)、“雙一流”碩士研究生補(bǔ)助10萬(wàn)元，非“雙一流”碩士研究生及“雙一流”本科生補(bǔ)助5萬(wàn)元。

4.引進(jìn)招聘人員在職稱(chēng)評(píng)定、配偶安置、子女入學(xué)、醫(yī)療保健、教育培養(yǎng)、扶持激勵(lì)、選拔使用等方面，按《華亭市急需緊缺人才引進(jìn)管理辦法》享受相應(yīng)政策待遇。

五、其他事項(xiàng)

引進(jìn)條件、引進(jìn)程序等其他未盡事宜，按照《華亭市2022年衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位引進(jìn)招聘緊缺專(zhuān)業(yè)人才公告》執(zhí)行。(http://www.gsht.gov.cn/zwdt/tzgg/202110/t20211009_988049.html)

附：華亭市2022年衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位引進(jìn)招聘緊缺專(zhuān)業(yè)人才崗位列表

華亭市人力資源和社會(huì)保障局

華亭市衛(wèi)生健康局

2022年4月7日

附件下載：華亭市2022年衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位引進(jìn)招聘緊缺專(zhuān)業(yè)人才崗位列表.xls