2022年臨夏積石山縣公開招聘專職社區(qū)工作者公告

為全面加強新時代城市基層治理工作，建設一支專業(yè)化、職業(yè)化、規(guī)范化的社區(qū)工作者隊伍，現(xiàn)面向全縣公開招聘一批專職社區(qū)工作者。

一、招聘計劃

本次全縣公開招聘專職社區(qū)工作者25名。

二、招聘條件

1.思想政治素質(zhì)好，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，能堅決貫徹黨的路線方針政策，具有較強的組織紀律觀念，服從組織分配;

2.遵紀守法，品行端正，作風正派，無違紀違法等不良記錄;

3.積石山縣戶籍，且年齡不超過35周歲(1987年8月31日及以后出生)，身體健康，具有正常履行職責的身體條件;

4.未就業(yè)的全日制本科及以上學歷畢業(yè)生，已經(jīng)就業(yè)并領取財政工資的人員不得報考(如現(xiàn)任村干部、鄉(xiāng)村振興專崗、專職村文書等);

5.有志于從事社區(qū)事務管理和服務工作，熱心社會公益事業(yè)，事業(yè)心和責任感強，能吃苦耐勞、樂于奉獻、勇于創(chuàng)新、團結合作，有一定的文字功底和組織協(xié)調(diào)能力，能熟練操作電腦。

有下列情形之一的，不得作為招聘對象：

1.曾因違法犯罪受過刑事處罰的人員，被辭退或者開除的;

2.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的;

3.曾受過黨(團)紀、政紀、校(院)紀、軍紀處分的;

4.有失信行為被法院納入失信被執(zhí)行人名單的;

5.按照國家有關規(guī)定到定向單位工作未滿服務年限或其他限制性規(guī)定的;

6.在校學生、現(xiàn)役軍人;

7.在各級公務員招考、事業(yè)單位招聘考試中被認定有嚴重違反錄(聘)用紀律的;

8.法律、法規(guī)規(guī)定不得被錄(聘)用及不適合在社區(qū)工作的其它情形。

三、招聘程序

招聘工作按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，通過發(fā)布公告、公開報名、資格初審、筆試、面試、資格復審、體檢、公示考察、聘用上崗等程序進行。

(一)公開報名

1.報名時間：2022年9月14日至9月16日

上午8:30-12:00 下午14:30—18:00。

2.報名地點：積石山縣委組織部(縣委舊二樓會議室)。

3.報名方式：報名采取現(xiàn)場報名的方式進行，報名時須出示24小時核酸檢測陰性證明，主動配合工作人員做好“一掃三查一驗”等工作，全程佩戴口罩，注意咳嗽禮儀和安全社交距離，報名時需提供以下資料：

(1)本人身份證、畢業(yè)證、學位證、戶口簿原件，并提供復印件各1份;

(2)提供近期2寸藍底免冠照片4張。自行掃描文末二維碼下載填寫《積石山縣2022年公開招聘專職社區(qū)工作者報名表》。

4.本次公開招聘工作開考比例原則上不低于招聘人數(shù)與報考人數(shù)1∶3比例。

5.報名聯(lián)系電話：0930—7777690

(二)資格初審

報名時對報考人員進行資格審查，審查不合格的，不予報名。資格審查貫穿整個招聘過程，報考人員本人填寫的信息、提供的證件及相關材料應真實準確，提供虛假材料的一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消報名資格。如提供不準確信息造成無法與報考人員聯(lián)系而影響考試和錄用的，后果由報考人員自己承擔。對自己是否符合資格條件或對資格審查有疑問的，可向縣委組織部咨詢。

(三)筆試

1.時間：2022年9月18日(星期日)

上午9:00—11：00。

2.地點：以準考證記載為準。

3.內(nèi)容：綜合能力測試，著重考察應聘人員的綜合知識水平，設置一門考試科目《綜合知識》。筆試成績實行百分制，按60%計入綜合成績。

注意事項：應聘人員憑身份證、準考證原件參加筆試，兩證不全者不得參加筆試。身份證過期或遺失的應聘人員，應盡快補辦臨時身份證(在有效期內(nèi))或到戶籍所在地公安派出所辦理附本人照片的戶籍證明(在有效期內(nèi))。筆試結束后在積石黨建微信公眾號公布筆試成績。

(四)面試

根據(jù)筆試成績，從高分到低分按1：2的比例確定面試人員，末位成績并列者一并進入面試。面試工作由縣委組織部負責，抽調(diào)人員組成面試小組，邀請縣紀委監(jiān)委派人全程跟蹤監(jiān)督。

1.時間：2022年9月24日(星期六)。

2.地點：以《面試通知單》為準。

3.方式：采取結構化面試，主要考察應聘對象的邏輯思維、組織協(xié)調(diào)、語言表達、臨場應變、分析解決實際問題的能力及形象氣質(zhì)、舉止儀表等。面試成績實行百分制，按40%計入綜合成績。

面試結束后，考生綜合成績按百分制計算，即考生綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，綜合成績在“積石黨建”微信公眾號上發(fā)布。

(五)資格復審

根據(jù)綜合成績由高分到低分的順序，對綜合成績前25名的考生，由縣委組織部協(xié)調(diào)縣紀委監(jiān)委、政法委、公安局、司法局、信訪局、民政局、環(huán)保局、人社局(勞動監(jiān)察)、鄉(xiāng)村振興局、市場監(jiān)管局等部門進行嚴格審核，并對考生個人征信進行核實，形成結論性意見。經(jīng)查實有問題的，取消公示考察資格，并按考生綜合成績排序遞補。

(六)公示考察

經(jīng)報名、筆試、面試、聯(lián)審后符合條件的考生，根據(jù)考試綜合成績，按由高到低的順序確定初選人員，在積石黨建微信公眾號進行公示，接受社會監(jiān)督。公示時間為5個工作日。公示期間有反映的，經(jīng)查證屬實且影響聘用的，取消其招聘資格，空缺名額按考生綜合成績排序和相關程序遞補。公示結束后，由縣委組織部進行組織考察。

(七)體檢

體檢在指定醫(yī)院進行，體檢標準參照《關于修訂<公務員錄用體檢標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》文件執(zhí)行，體檢費用由個人承擔。報考人員對體檢有異議的可申請復檢一次，復檢醫(yī)院另行指定，體檢或復檢不合格者，取消招聘資格，并按考生綜合成績排序遞補。

(八)聘用上崗

經(jīng)筆試、面試、縣級聯(lián)審、公示考察、體檢后確定擬聘用的人員，由縣委組織部報告縣委同意后聘用上崗，并統(tǒng)一進行崗前培訓后，到分配社區(qū)上崗開展工作。

四、聘用管理

聘用的人員由縣委組織部統(tǒng)一管理，由聘用鎮(zhèn)黨委與其簽訂勞動合同，試用期為3個月。凡聘用人員有公益性崗位、零就業(yè)、臨聘情形的，先行解除其現(xiàn)聘合同，并取得不再享受公益性崗位、零就業(yè)、臨聘人員待遇證明后，再簽訂社區(qū)專職工作者勞動合同。試用期滿經(jīng)鎮(zhèn)黨委考核合格的，簽訂聘用合同，首次聘用合同一般為三年;續(xù)聘合同期限可與社區(qū)“兩委”成員任職屆期相同(5年)?？己瞬缓细竦?，不得簽訂聘用合同，自主擇業(yè)。

五、待遇保障

專職社區(qū)工作者日常管理、考核由所在鎮(zhèn)黨委負責，基本報酬待遇執(zhí)行村干部報酬待遇標準，享受每年3萬元(每月2500元)的報酬，由縣財政局統(tǒng)一發(fā)放，并按照省州政策同步增長。

六、其他事項

1.本次招聘除體檢費用外不收取任何費用，不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓。

2.本次招聘工作資格審查貫穿始終，凡弄虛作假或有違規(guī)行為者，無論何時發(fā)現(xiàn)，一經(jīng)查實，即取消相關資格。

3.所有報考人員在報名、筆試、面試、體檢等過程中都要全程佩戴口罩，不允許帶有陪同人員，做到不聚集、不扎堆，自覺遵守相關工作秩序。對不服從安排管理的，除現(xiàn)場取消報考人員相關資格外，還將按照有關規(guī)定追究當事人相關責任。

4.所有報考人員在報名、筆試、面試、體檢等過程中要提供本人及家人(同家居住的)7天內(nèi)的旅居史、行程碼和24小時核酸陰性證明。嚴格遵守疫情防控最新要求，凡違反國家和我省常態(tài)化疫情防控有關規(guī)定，隱瞞虛報旅居史、健康狀況等疫情防控重點信息的，除取消報考資格外，還將依法依規(guī)追究相關責任。

七、紀律監(jiān)督

1.邀請縣紀委監(jiān)委對整個選聘工作進行全程跟蹤監(jiān)督。對違反工作紀律和選聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消報考、聘用資格。

2.工作人員違反招聘工作紀律的，按照黨紀政務有關規(guī)定進行處理。

3.選聘工作面向社會公開，廣泛接受社會監(jiān)督，確保公開透明、公平公正。

附件：《積石山縣2022年公開招聘專職社區(qū)工作者報名表》

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中共積石山縣委組織部

2022年9月7日