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2023年深圳市光明區(qū)市場化選聘區(qū)屬國企總經(jīng)理公告
2023-10-25 15:27:32閱讀()深圳市光明區(qū)人民政府為優(yōu)化國企領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),提升國有企業(yè)活力,增強(qiáng)企業(yè)核心競爭力,根據(jù)工作需要,擬面向社會(huì)市場化選聘深圳市光明區(qū)區(qū)屬國企總經(jīng)理1名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、選聘崗位
深圳市光明區(qū)區(qū)屬國企總經(jīng)理1名。
二、選聘條件及要求
(一)具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,堅(jiān)持黨的路線、方針、政策,熟悉并貫徹執(zhí)行國有資產(chǎn)監(jiān)管的法律、法規(guī)和規(guī)定;
(二)遵紀(jì)守法,品行端正,誠信廉潔,勤勉敬業(yè),協(xié)作精神強(qiáng),有良好的職業(yè)素養(yǎng)和履職記錄,工作業(yè)績突出;
(三)獲得碩士研究生及以上學(xué)歷(或?qū)W位),10年以上產(chǎn)業(yè)空間開發(fā)建設(shè)、工程建設(shè)等相關(guān)工作經(jīng)歷,并在有較強(qiáng)實(shí)力和影響的企業(yè)中擔(dān)任董事會(huì)成員或高級管理人員2年以上(對于業(yè)績特別突出或工作需要的優(yōu)秀人才,可以不受此項(xiàng)限制);
(四)年齡在50周歲以下(1973年10月31日以后出生);
(五)具備現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理能力,具有工程類專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能,并獲得相應(yīng)的高級職稱;
(六)具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履職的身體條件;
(七)符合任職回避等有關(guān)規(guī)定;
(八)符合擬聘崗位要求的其他任職條件。
(九)有下列情況之一者,不受理報(bào)名:
1.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;
2.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;
3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的,或被開除公職的;
4.受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰的;
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
6.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;
7.現(xiàn)役軍人;
8.處于協(xié)議約定的競業(yè)限制期限的;
9.法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情形。
三、選聘程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2023年10月24日(星期二)至2023年11月3日(星期五)18:00(報(bào)名時(shí)間如有調(diào)整,另行通知)。
2.報(bào)名方式:采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行,由應(yīng)聘者將報(bào)名材料電子版在報(bào)名規(guī)定時(shí)間內(nèi)發(fā)送至深圳市光明區(qū)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理局(以下簡稱區(qū)國資局,郵箱地址:gzjgzk@szgm.gov.cn),報(bào)名材料請按順序打包壓縮,壓縮包文件名為“應(yīng)聘者姓名”。
3.報(bào)名咨詢:劉女士,聯(lián)系方式:0755-88210547。咨詢時(shí)間:工作日9:00-12:00,14:00-18:00。
4.報(bào)名材料:
(1)《深圳市光明區(qū)2023年市場化選聘區(qū)屬國企總經(jīng)理報(bào)名表》(含免冠彩色電子照,附件);
(2)個(gè)人有效身份證掃描件(正反面);
(3)學(xué)歷學(xué)位證書及驗(yàn)證證明掃描件;
(4)職稱證或技術(shù)等級證掃描件;
(5)其他相關(guān)資料,如工作經(jīng)驗(yàn)證明材料、獲獎(jiǎng)證書、科研成果、業(yè)績成果資料以及個(gè)人專業(yè)技術(shù)工作報(bào)告等與崗位要求的相關(guān)證明材料掃描件。
以上材料均提供電子版、復(fù)印件或掃描件,在辦理聘用手續(xù)前提供有關(guān)材料的原件,否則取消聘用資格。
(二)選聘流程
報(bào)名--資格審查--面試面談--考察---確定擬聘任人選--公示--正式聘任。
(三)薪酬及管理
本次選聘人員實(shí)行契約化管理,試用期6個(gè)月;薪酬對標(biāo)市場確定(具體以協(xié)商結(jié)果為準(zhǔn)),基本年薪按月發(fā)放,績效年薪根據(jù)年度考核結(jié)果發(fā)放。
四、有關(guān)說明
(一)應(yīng)聘者應(yīng)誠信應(yīng)聘,所提供的全部材料必須真實(shí),如弄虛作假,取消資格,所造成的一切損失由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
(二)應(yīng)聘者提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤并及時(shí)接聽,因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或無法及時(shí)聯(lián)系造成的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
(三)對符合選聘條件要求并通過審查的應(yīng)聘者,將在報(bào)名截止日起10個(gè)工作日內(nèi)通過電話、短信或郵件等方式通知其參加面試,對未通過審查的不再另行通知。
(四)設(shè)立舉報(bào)電話0755-88211508,受理選聘工作有關(guān)舉報(bào)投訴。
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