2023年三明市公安局招聘警務輔助人員公告

2023-11-04 16:37:42閱讀()三明警方
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因工作需要,三明市公安局擬開展2023年第4期警務輔助人員(警務輔助人員是指為公安機關警務活動及相關工作提供輔助支持的非人民警察身份的編外人員,以下簡稱“輔警”)招聘工作,現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘崗位

本次計劃招聘輔警100名(其中男性90名,女性10名),具體崗位為三明市公安局交通警察支隊直屬一大隊“鐵騎隊”輔警,主要工作職責為協(xié)助民警做好三明市區(qū)交通管理相關工作。

二、招聘原則及方式

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,采取線上報名、資格審查、體能測試、面試、筆試、體檢、政治考察相結合的方法,擇優(yōu)錄取。

三、招聘對象及條件

(一)具有中華人民共和國國籍;擁護中國共產(chǎn)黨領導,遵守中華人民共和國憲法,遵守法律、法規(guī),品行端正。

(二)年齡18至35周歲(在1987年11月1日至2005年10月31日期間出生)。

(三)退役軍人具備高中以上學歷(入職后四年內(nèi)應當取得大專以上學歷),其他人員具備大專以上學歷,報考者的學歷證書及相關證書必須在2023年10月31日前取得。

(四)具有履行職責所需要的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力,有較強的組織紀律和法制觀念,有高度的工作責任感,熱愛道路交通管理工作,服從公安局管理及工作安排。

(五)男性身高170厘米及以上、女性身高165厘米以上。

(六)雙眼矯正視力均不低于5.0,無色盲、重聽。

(七)同等條件下,優(yōu)先招聘中共黨員、烈士的配偶和子女,因公犧牲軍人、人民警察和輔警的配偶和子女;被確認為見義勇為的人員;退役軍人;警察類院?;蛘哒悓I(yè)、體育類專業(yè)的畢業(yè)生;具有交通管理相關工作經(jīng)驗、摩托車駕駛證的人員;國家和本省規(guī)定的其他優(yōu)先情形。

(八)有下列情形之一的不得報名:

1.受過刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未結案的;

2.因吸毒、賣淫、嫖娼、賭博受過治安管理處罰的;

3.受過行政拘留、司法拘留、專門矯治教育的;

4.因違紀違法等原因被開除、辭退或者解聘的;

5.有較為嚴重的個人不良信用記錄被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

6.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織或從事其他危害國家安全活動的;

7.本人及三代直系血親有精神病史的;

8.有明顯紋身疤痕、傳染性疾病的;

9.國家和本省規(guī)定不適合從事輔警工作的其他情形。

四、招聘程序

(一)報名

1.報名時間:2023年11月1日-11月12日。

報名原則上截止時間2023年11月12日17:30時,聯(lián)系電話:0598-8962213。

2.報名方式:線上報名。

識別下方二維碼填寫本人基本信息,按要求上傳身份證、畢業(yè)證、學位證等崗位所需證明材料的掃描件或照片。報考人員所提供的材料應真實有效,弄虛作假者一律取消聘用資格。

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(二)資格審查

對報名者進行資格審查,確定符合條件人員名單,并通知參加體能測試、面試、筆試的時間和地點。資格審查未通過的,不得進入之后環(huán)節(jié)。

(三) 體能測試

報名資格審查合格的考生參加體能測試,時間和地點另行通知。體能測試標準如下:

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注意:參加體能測試前,考生的身體狀況必須適應劇烈運動,否則取消體能測試資格。

(四)面試

體能測試合格者全部參加面試,面試滿分為100分,低于60分者不予錄取。采取結構化面試方式進行,主要對應聘人員的應聘目的、政治立場、語言表達、邏輯思維和價值觀念等方面進行綜合評價。時間和地點另行通知。

(五)筆試

面試合格者全部參加筆試。筆試為基本知識測試,筆試滿分為100分,考試時間為60分鐘。

筆試采取閉卷上機測試方式進行,含單選、多選、判斷等題型,主要包括法律基礎知識、基本常識以及對公安機關和公安工作的知悉情況等。不指定考試參考書,時間和地點另行通知。

考試總成績=面試成績×60%+筆試成績×40%,滿分100分。

(六)體檢

根據(jù)考試總成績從高到低,按照崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選。若同一職位比例范圍內(nèi)最后一名出現(xiàn)總成績并列,按面試成績高者進入體檢。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》等規(guī)定組織實施,體檢費用自理。體檢時間和地點另行通知。

(七)政治考察

按照有關規(guī)定對體檢合格人員進行政治考察,政治考察主要考核考生是否符合招聘條件及不得報名的情形。政治考察不合格者不予聘用。

(八)遞補

體檢和政治考察缺席或不合格而造成職位空缺的,按總成績從高到低依次遞補;考試總成績、體能測試成績半年內(nèi)有效。若有人放棄聘用或辭職造成職位空缺的,可從未聘用人員中按考試總成績從高到低依次遞補。

(九)聘用

體檢、政治考察均合格人員確定為擬聘用人員,并與三明市公安局文職人員中心簽訂勞動合同。報考人員與其他單位存在勞動關系的,由報考人員自行解除,憑原用人單位出具的《解除或終止勞動關系證明》辦理聘用手續(xù)。試用期2個月,試用期不合格的予以解聘。

五、人員身份和工資待遇

(一)人員身份

為編外合同聘用制人員,不具有公務員或事業(yè)編制國家工作人員身份。

(二)工資及福利待遇

年收入人均約7萬元 (含特殊崗位津貼、“五險一金”、工會費、服裝費等)。24小時值班期間,統(tǒng)一安排食宿。

六、招聘紀律

應聘人員必須遵守招考紀律要求,服從招聘組織實施部門的安排。有下列行為的人員,取消聘用資格:

(一)偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段獲取相應考試或聘用資格者;

(二)應聘人員在體能測試、面試和筆試過程中作弊者;

(三)有其他違紀情形者。

七、其他事項

(一)應聘人員應確保手機通信暢通,參加體能測試、面試、筆試、體檢、政治考察時,應攜帶身份證。在規(guī)定時間內(nèi)未參加的,視為自動棄權。

(二)服從崗位調(diào)劑,各崗位具體工作地點、內(nèi)容、時間視實際工作需要而定。

(三)食宿自行解決

(四)應聘人員提交的各項材料,由我局統(tǒng)一存檔保管,不再退還。

(五)本次未盡事宜由三明市公安局政治部負責解釋。

三明市公安局

2023年11月1日


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