2022年莆田市荔城區(qū)基層公共管理和社會服務(wù)崗位工作人員招聘公告

為進一步推進我區(qū)提升基層服務(wù)能力，拓寬高校畢業(yè)生就業(yè)渠道，引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生到基層就業(yè)，根據(jù)《關(guān)于做好開發(fā)基層公共管理和社會服務(wù)崗位的通知》(莆人社文〔2020〕219號)文件精神，現(xiàn)將2022年度荔城區(qū)基層公共管理和社會服務(wù)崗位面向社會招聘，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

一、招聘數(shù)量

本次基層公共服務(wù)崗位計劃招聘工作人員54名，具體崗位招聘信息詳見附件1。

二、招聘條件

(一)擁護黨的路線、方針、政策，熱愛本職工作，遵紀守法，品行端正，無違法違紀等不良記錄;

(二)身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

(三)35周歲及以下，大專及以上學(xué)歷。本次報考者的學(xué)歷應(yīng)為國家承認的國民教育序列學(xué)歷。畢業(yè)證書及各項資格證書取得時間、年齡計算截止時間到2022年12月;對技工院校和職業(yè)院校取得高級工、預(yù)備技師(技師)相應(yīng)職業(yè)資格證書的高技能人才，分別與大專、本科學(xué)歷人員同等對待。技工院校高級工班、預(yù)備技師班畢業(yè)生，分別相當于大專、本科學(xué)歷落實相應(yīng)待遇;

(四)對參加“三支一扶”、服務(wù)社區(qū)、大學(xué)生村官、志愿服務(wù)欠發(fā)達地區(qū)、志愿服務(wù)西部(含研究生支教團)計劃等服務(wù)基層項目且2022年8月前服務(wù)期滿考核合格的莆田市戶籍和臺灣戶籍畢業(yè)5年內(nèi)的人員，可由原服務(wù)單位推薦，直接聘用(報名時須采用《基層公共管理和社會服務(wù)崗位推薦聘用表》);

(五)同等條件下，優(yōu)先聘用安置畢業(yè)年度離校未就業(yè)城鄉(xiāng)低保家庭、零就業(yè)家庭高校畢業(yè)生和退役大學(xué)畢業(yè)生士兵;

(六)不得報考或取消報考資格的情形：因犯罪受過或正在接受刑事處罰的人員;被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;被開除公職人員;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員; 聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;法律規(guī)定不得招聘的其它情形人員。

三、招聘程序

(一)發(fā)布公告

公開招聘公告在荔城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(www.ptlc.gov.cn)、中國海峽人才網(wǎng)莆田頻道(pt.hxrc.com)發(fā)布。

(二)網(wǎng)上報名

本次考試報名采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式進行。報考人員須在2022年8月29日至2022年9月13日17:30登錄中國海峽人才網(wǎng)企事業(yè)單位公開招聘平臺(網(wǎng)址：ksbm.hxrc.com)進行報名。

1.提交報考申請。報名時，報考人員填寫或上傳的報考申請材料應(yīng)當真實、準確。報考人員提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，取消報考資格。備注：本次崗位分為A類(直接聘用崗)和B類(考試崗)，考生須根據(jù)自己實際情況報名，若符合優(yōu)聘人員報考B類則視為放棄優(yōu)聘資格。

2.查詢資格審查結(jié)果。報考人員于2022年9月14日至2022年9月15日17:30前登錄中國海峽人才網(wǎng)企事業(yè)單位公開招聘平臺(ksbm.hxrc.com)查詢網(wǎng)絡(luò)報名初審結(jié)果及完善報名資料，有異議者請于2022年9月15日17:30前提出，逾期不再受理。因報名資料填寫不完善導(dǎo)致報名不通過的，后果由考生自負，對不符合條件的報考人員不再另行告知。

(三)組織考試和資格復(fù)審

1.本次考試采用的考試方式、時間、地點另行通知。網(wǎng)絡(luò)初審合格人員即為入圍人員，合格線60分(含)，未達合格線的人員不予以聘用。

2.擇崗。本次招聘以擇崗方式確定具體工作崗位。崗位分為兩類：(A)直接聘用崗：推薦直接聘用人員由原服務(wù)單位或原服務(wù)單位所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)直接聘用。(B)考試崗位：除直接聘用崗位外的其它崗位由考生根據(jù)考試總成績由高到低依次進行擇崗。畢業(yè)年度離校未就業(yè)城鄉(xiāng)低保家庭、零就業(yè)家庭高校畢業(yè)生和退役大學(xué)畢業(yè)生士兵在總成績并列的情況下優(yōu)先擇崗;若總成績和其他條件相同則以抽簽形式確定擇崗先后順序。每人僅擇崗一次。具體擇崗崗位表詳見附件1。

3.資格復(fù)審。擇崗前進行現(xiàn)場資格復(fù)審，考生參加擇崗時須提供以下材料：

(1)居民身份證原件及復(fù)印件一份;

(2)畢業(yè)證書原件及復(fù)印件一份、中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))的學(xué)歷查詢認證信息打印件一份;高技能人才提供職業(yè)資格證書原件及復(fù)印件一份;

(3)推薦直接聘用人員，需提供服務(wù)基層項目服務(wù)期滿考核合格證明及戶口簿(“本人常住人口登記卡”和“省級公安廳局印章頁”)，臺灣戶籍人員提供臺灣身份證原件及復(fù)印件一份;

(4)基層公共管理和社會服務(wù)崗位申報表，一式兩份(附件2)，或基層公共管理和社會服務(wù)崗位推薦聘用表，一式兩份(附件3)。

(四)組織體檢

1.體檢對象：根據(jù)擇崗成功人員即為體檢對象。

2.參照公務(wù)員錄用體檢標準進行統(tǒng)一體檢，體檢合格后，確定為擬聘用人員，并在荔城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(www.ptlc.gov.cn)和中國海峽人才網(wǎng)莆田頻道(pt.hxrc.com)上公示3個工作日。

3.對體檢結(jié)果有疑義的，可在得知體檢結(jié)論的3個工作日內(nèi)提出復(fù)檢，復(fù)檢只能進行一次，以復(fù)檢結(jié)果為準;凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考者，不予聘用或取消聘用。

(五)人員確定

1.組織考察。側(cè)重于考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，核查是否有犯罪記錄、是否受過黨政紀處分、是否有逃避兵役拒服兵役行為、是否有失信記錄等。

2.確定擬招聘人選進行公示。考察合格者確定為擬聘用人員，在荔城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(www.ptlc.gov.cn)和中國海峽人才網(wǎng)莆田頻道(pt.hxrc.com)上公示3個工作日。

3.辦理聘用手續(xù)。擬聘用人選經(jīng)公示無異議的，按程序辦理聘用手續(xù)，由用人單位或其委托的勞務(wù)派遣機構(gòu)與畢業(yè)生簽訂書面勞動合同。聘用到基層公共管理和社會服務(wù)崗位的畢業(yè)生合同期為2年，合同期滿后自主擇業(yè)。擬聘人員無正當理由逾期未辦理聘用手續(xù)的，取消其聘用資格，并按程序進行遞補。

(六)崗位待遇

1.合同期間，政府按照每個崗位工資待遇參照同崗位事業(yè)單位從高校畢業(yè)生中新聘用人員工資收入確定，并按規(guī)定繳納五險一金。

2.高校畢業(yè)生在基層公共管理和社會服務(wù)崗位工作期間，檔案關(guān)系由荔城區(qū)人事人才公共服務(wù)中心統(tǒng)一免費管理，黨、團關(guān)系轉(zhuǎn)至用人單位。

3.高校畢業(yè)生在基層公共管理和社會服務(wù)崗位工作期間，應(yīng)該按照合同約定到崗工作，遵守國家法律法規(guī)和用人單位的規(guī)章制度，自覺服從用人單位的領(lǐng)導(dǎo)和管理。年度和期滿考核由用人單位進行考核，考核結(jié)果存入個人檔案，作為對其獎懲的重要依據(jù)。

4.若聘用人員有下列情形之一的，用人單位可以解除或終止勞動合同：①連續(xù)曠工15天或一年內(nèi)累計曠工30天的;②年度考核不合格的;③同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系的;④工作中造成重大損失或給人力資源社會保障工作造成重大不良影響，經(jīng)用人單位審核確認的;⑤符合法律法規(guī)所規(guī)定的用人單位可以與勞動者解除勞動合同的其他情形。

(七)其他事項

1.資格審查結(jié)果、考試、資格復(fù)審、聘用結(jié)果等公告信息通知均在荔城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(www.ptlc.gov.cn)和中國海峽人才網(wǎng)莆田頻道(pt.hxrc.com)上予以公布，請考生密切關(guān)注?？忌毐３滞ㄓ崟惩?，聯(lián)系方式如有變更請及時反饋，否則后果自負。

2.應(yīng)聘人員應(yīng)實事求是，確保提供的材料和信息真實可靠，一旦發(fā)現(xiàn)偽造、涂改學(xué)歷學(xué)位證書和提供虛假信息等現(xiàn)象，將取消報考者應(yīng)聘資格。

3.與本次公開招聘相關(guān)問題可撥打咨詢電話：0594-2200017，聯(lián)系人：中國海峽人才市場莆田工作部翁先生。

4.本次公開招聘工作由荔城區(qū)紀委駐區(qū)人大紀檢組全程監(jiān)督，監(jiān)督電話：0594-2200969。

5.本次公開招聘工作的最終解釋權(quán)歸荔城區(qū)人力資源和社會保障局所有。

莆田市荔城區(qū)人力資源和社會保障局

2022年8月29日

附件：1. 2022年度荔城區(qū)基層公共管理和社會服務(wù)崗位招聘條件一覽表

2.基層公共管理和社會服務(wù)崗位申報表

3.基層公共管理和社會服務(wù)崗位推薦聘用表