2023年重慶市長(zhǎng)壽區(qū)菩提街道面向社會(huì)公開(kāi)招聘社區(qū)后備人才簡(jiǎn)章

根據(jù)工作需要，經(jīng)長(zhǎng)壽區(qū)菩提街道研究決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批社區(qū)后備人才，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)方針，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、招聘人數(shù)

本次共招聘社區(qū)后備人才20名，具體招聘崗位及要求詳見(jiàn)《長(zhǎng)壽區(qū)菩提街道2023年面向社會(huì)公開(kāi)招聘社區(qū)后備人才崗位情況一覽表》(附件1)。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有良好的政治素質(zhì)及綜合能力，深學(xué)篤用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，認(rèn)真踐行“兩個(gè)維護(hù)”，擁護(hù)“兩個(gè)確立”，遵紀(jì)守法，品行端正，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策;

2.年齡計(jì)算截止時(shí)間為2023年2月1日，年齡40周歲以下(即1982年2月2日及以后出生)，并取得大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷;

3.有志于從事社區(qū)基層工作，熱心服務(wù)群眾，有較強(qiáng)的吃苦和奉獻(xiàn)精神，服從崗位調(diào)配;

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件，符合有關(guān)體檢要求;

5.具備招聘崗位所要求的其他資格條件。

(二)以下人員不納入本次招聘范圍

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或正在被立案審查的;曾因違反《治安管理處罰法》受過(guò)行政拘留處罰的;尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受審查調(diào)查的人員;曾被開(kāi)除公職的或被清除出村(社區(qū))干部隊(duì)伍的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;不適宜聘用為社區(qū)專(zhuān)職工作者的其他情形人員。

(三)加分條件

1.職業(yè)資格類(lèi)加分：具有重慶市社會(huì)工作員職業(yè)資格證書(shū)，筆試成績(jī)加0.5分;具有助理社會(huì)工作師職業(yè)資格證書(shū)，筆試成績(jī)加1分;具有社會(huì)工作師職業(yè)資格證書(shū)，筆試成績(jī)加2分;具有高級(jí)社會(huì)工作師職業(yè)資格證書(shū)，筆試成績(jī)加3分;以上獲得職業(yè)資格有重復(fù)獲得的，以最高加分為準(zhǔn)。

2.具有村(社區(qū))干部、社區(qū)工作經(jīng)歷的公益性崗位或農(nóng)村本土人才工作經(jīng)歷2年及以上，且目前在崗(轉(zhuǎn)任村干部的農(nóng)村本土人才工作時(shí)間可以合并計(jì)算，任職時(shí)間截至2023年1月)，筆試成績(jī)加3分。

注意：以上兩類(lèi)加分項(xiàng)可以疊加。

四、報(bào)名

(一)查詢報(bào)考崗位：報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀《長(zhǎng)壽區(qū)菩提街道2023年面向社會(huì)公開(kāi)招聘社區(qū)后備人才崗位情況一覽表》(附件1)中的崗位報(bào)考要求和條件，結(jié)合本人情況，只能選擇符合自己條件的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。專(zhuān)業(yè)要求參考《重慶市考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》(附件3)。

(二)提交報(bào)考申請(qǐng)：2023年2月2日上午9:00至2月3日下午18:00期間，登錄重慶市長(zhǎng)壽區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.cqcs.gov.cn)首頁(yè)“公告公示”欄，點(diǎn)擊“長(zhǎng)壽區(qū)菩提街道2023年面向社會(huì)公開(kāi)招聘社區(qū)后備人才報(bào)名”進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)，提交報(bào)考申請(qǐng)。

按要求在網(wǎng)上提交符合資格條件的學(xué)歷(學(xué)位)、職業(yè)資格證書(shū)等材料原件的掃描件或清晰照片(每張圖片大小不超過(guò)200kb，jpg格式)。村(社區(qū))干部、有社區(qū)工作經(jīng)歷的公益性崗位和農(nóng)村本土人才還需提供鎮(zhèn)街審核后出具的工作經(jīng)歷證明(附件2)掃描件或清晰照片(每張圖片大小不超過(guò)200kb，jpg格式)。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

報(bào)考人員符合加分規(guī)定的，請(qǐng)務(wù)必在填寫(xiě)報(bào)名信息時(shí)在“是否有加分”欄中勾選對(duì)應(yīng)項(xiàng)，此填報(bào)將作為筆試成績(jī)加分的統(tǒng)計(jì)依據(jù)，凡在填寫(xiě)報(bào)名信息時(shí)未填報(bào)的，視為自動(dòng)放棄加分。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)臁⒚坝糜嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(三)查詢資格初審結(jié)果：報(bào)考人員可在提交報(bào)考申請(qǐng)1日內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站，查詢資格初審結(jié)果。通過(guò)資格初審的報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)下載《報(bào)名信息表》。(《報(bào)名信息表》是參加面試需提交的必備材料之一)，方便后續(xù)工作。資格初審不合格的，不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。如因填報(bào)信息錯(cuò)誤而未通過(guò)資格初審的，可在2023年2月6日中午12：00以前及時(shí)進(jìn)行修改，重新進(jìn)行資格初審。報(bào)考人員應(yīng)慎重選擇報(bào)考單位及崗位，一經(jīng)資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不能更改報(bào)考單位及崗位。

(四)報(bào)考者須在2023年2月6日18:00前網(wǎng)上繳納筆試考務(wù)費(fèi)(每人50元)，網(wǎng)絡(luò)報(bào)名后未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)確認(rèn)者，視為自動(dòng)放棄參與本次招聘。繳費(fèi)確認(rèn)的具體程序按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行。

(五)開(kāi)考比例和指標(biāo)調(diào)整：實(shí)際報(bào)名人數(shù)與擬招聘崗位人數(shù)比例須達(dá)到3:1。達(dá)不到開(kāi)考比例的，相應(yīng)遞減招聘名額或取消招聘崗位。

(六)打印準(zhǔn)考證：報(bào)考人員資格初審合格后，崗位報(bào)名人數(shù)、繳費(fèi)情況等信息將通過(guò)重慶市長(zhǎng)壽區(qū)人民政府網(wǎng)站首頁(yè)“公告公示”欄公布，請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注。

需參加筆試的報(bào)考人員于2023年2月9日9：00起至2月10日24：00登錄重慶市長(zhǎng)壽區(qū)人民政府網(wǎng)站首頁(yè)“公告公示”欄報(bào)名系統(tǒng)打印本人筆試準(zhǔn)考證(使用A4紙打印，保證字跡、照片清晰)，并在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和身份證原件按時(shí)到準(zhǔn)考證指定的地點(diǎn)參加考試。因未打印準(zhǔn)考證而影響參加考試的責(zé)任，由報(bào)考人員自負(fù)。

五、筆試

(一)筆試時(shí)間及地點(diǎn)

筆試時(shí)間暫定2023年2月12日，筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)和考試注意事項(xiàng)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

(二)筆試內(nèi)容及分值

筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)。筆試分值為100分。

(三)筆試成績(jī)公布

筆試成績(jī)、進(jìn)入資格復(fù)審人員名單、資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事項(xiàng)，在筆試結(jié)束后7日內(nèi)在重慶市長(zhǎng)壽區(qū)人民政府網(wǎng)站首頁(yè)“公告公示”欄公布，請(qǐng)報(bào)考人員自行查詢。

六、資格復(fù)審

進(jìn)入資格復(fù)審的面試人員按照通知的時(shí)間、地點(diǎn)，持本人身份證、學(xué)歷(學(xué)位)、職業(yè)資格證書(shū)，村(社區(qū))干部、有社區(qū)工作經(jīng)歷的公益性崗位或農(nóng)村本土人才工作經(jīng)歷證明(見(jiàn)附件2)等材料，由菩提街道現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)應(yīng)聘人員提供的報(bào)名材料與報(bào)考資格的相符性。

資格復(fù)審合格者，發(fā)放面試通知，持面試通知參加面試;資格復(fù)審不合格者或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄面試者，取消面試資格。資格復(fù)審不合格的，向應(yīng)聘人員說(shuō)明原因。逾期未進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審者，視為自動(dòng)放棄資格。資格復(fù)審不符合條件或自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)缺額時(shí)，將按從高分到低分的原則進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員資格復(fù)審時(shí)間另行通知。

七、面試

(一)面試時(shí)間及地點(diǎn)

面試具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)面試通知。

(二)面試方式、比例及分值

面試參照事業(yè)單位公開(kāi)招聘結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

分值100分。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的，取消本次面試資格。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn)。

面試人選原則上按面試人數(shù)與招聘崗位3:1比例，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低依次確定。若最后1名面試人選筆試成績(jī)出現(xiàn)并列，則并列進(jìn)入面試。面試當(dāng)天，若競(jìng)爭(zhēng)比例達(dá)不到2:1的，正常參加面試的人員仍可繼續(xù)參加面試，但其面試成績(jī)應(yīng)達(dá)到70分及以上，方可進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。面試成績(jī)低于60分者，不能確定為招聘人選。

八、考試總成績(jī)

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

考試總成績(jī)、進(jìn)入體檢人員名單將在面試結(jié)束后1個(gè)工作日內(nèi)在面試考場(chǎng)和重慶市長(zhǎng)壽區(qū)人民政府網(wǎng)站“公告公示”欄予以公布。

九、體檢

體檢人選按擬招聘崗位名額，從面試合格人選中按報(bào)考人員總成績(jī)從高到低1:1確定，若最后一名成績(jī)并列的，則依次以年度考核結(jié)果(僅限于村(社區(qū))干部和農(nóng)村本土人才)、筆試成績(jī)、文化程度高低的順序依次確定。若仍相同，則加試結(jié)構(gòu)化面試，以加試成績(jī)高者優(yōu)先。

體檢由菩提街道負(fù)責(zé)組織，標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定，在指定的醫(yī)院進(jìn)行。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書(shū)面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)菩提街道同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，體檢費(fèi)用和復(fù)檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。

因體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)缺額，可在同一招聘崗位面試成績(jī)達(dá)到60分及以上考生中，按考試總成績(jī)從高到低的規(guī)則遞補(bǔ)。

體檢時(shí)間另行通知，請(qǐng)參加體檢的人員按照體檢通知要求準(zhǔn)時(shí)集中報(bào)到，逾期按自動(dòng)放棄資格處理。

體檢后，后續(xù)各環(huán)節(jié)均不開(kāi)展遞補(bǔ)。

十、考察

體檢合格者，由菩提街道對(duì)擬聘人員提供的報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí)進(jìn)行復(fù)審，并對(duì)其政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況等方面進(jìn)行考察了解，考察結(jié)束后應(yīng)據(jù)實(shí)作出考察結(jié)論。并上報(bào)區(qū)委組織部聯(lián)審，聯(lián)審不合格不予以招收。

十一、公示

按擬招聘人數(shù)1:1的比例從考察合格人員中確定擬聘用對(duì)象，由菩提街道在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

十二、使用及待遇

經(jīng)公示無(wú)異議或經(jīng)核實(shí)不影響招聘的人員，由菩提街道安排到社區(qū)作為社區(qū)后備人才，試用期為2個(gè)月。試用期滿考核合格者，予以正式聘用，不合格者取消招聘。社區(qū)后備人才每月工作補(bǔ)貼按照社區(qū)專(zhuān)干的80%執(zhí)行，按照不超過(guò)全年固定補(bǔ)貼的30%進(jìn)行年度考核獎(jiǎng)勵(lì)，“五險(xiǎn)”參照社區(qū)專(zhuān)職工作者執(zhí)行，所需資金按現(xiàn)行財(cái)政體制由街道納入預(yù)算。拓寬社區(qū)后備人才成長(zhǎng)渠道，在社區(qū)專(zhuān)職工作者出現(xiàn)空缺時(shí)，優(yōu)先從社區(qū)后備人才中擇優(yōu)選聘。

十三、紀(jì)律與監(jiān)督

本次招聘社區(qū)后備人才，必須嚴(yán)格按照相關(guān)政策和規(guī)定，堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊、優(yōu)親厚友，主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)公眾的全程監(jiān)督。對(duì)違反紀(jì)律的報(bào)考人員、工作人員和其他人員，按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究責(zé)任。

本簡(jiǎn)章由菩提街道辦事處負(fù)責(zé)解釋;本簡(jiǎn)章官方發(fā)布網(wǎng)址為重慶市長(zhǎng)壽區(qū)人民政府網(wǎng)。

報(bào)名政策咨詢電話：長(zhǎng)壽區(qū)菩提街道辦事處，023-81881955。

附件：1.長(zhǎng)壽區(qū)菩提街道2023年面向社會(huì)公開(kāi)招聘社區(qū)后備人才崗位情況一覽表

2.工作經(jīng)歷證明

3.重慶市考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄

重慶市長(zhǎng)壽區(qū)菩提街道辦事處

2023年1月31日

附件下載：

1.附件1：長(zhǎng)壽區(qū)菩提街道2023年面向社會(huì)公開(kāi)招聘社區(qū)后備人才崗位一覽表.xls

2.附件2：工作經(jīng)歷證明.doc

3.附件3：重慶市考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄.doc