2024年下半年北京市房山區(qū)事業(yè)單位公開招聘公告

按照《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(京人社專技發(fā)〔2010〕102號)等文件精神，房山區(qū)屬部分事業(yè)單位擬公開招聘部分工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位

本次招聘共65個崗位，擬招聘82人，崗位情況及條件詳見附件。

二、招聘條件

(一)基本要求

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義祖國;

2.遵守憲法法律和公民道德規(guī)范，品行端正;

3.具有北京市常住戶口，部分崗位要求房山區(qū)常住戶口;

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

5.具備招聘崗位所需要的年齡、學(xué)歷、經(jīng)歷等條件;

6.具備招聘崗位要求的工作能力和其他要求。

(二)其他要求

1.年齡要求：35周歲及以下要求1988年9月2日以后出生，30周歲及以下要求1993年9月2日以后出生，27周歲及以下要求1996年9月2日以后出生。

2.學(xué)歷學(xué)位要求：具有招聘崗位要求的(國家承認(rèn))學(xué)歷、學(xué)位，具體崗位要求條件詳見附件。

國外學(xué)歷需取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外高等教育文憑認(rèn)證書》。

3.應(yīng)屆畢業(yè)生要求：面向2024年應(yīng)屆畢業(yè)生的招聘崗位報考范圍包括：列入國家統(tǒng)一招生計劃，培養(yǎng)方式為非定向，按時畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位，在校就讀期間未繳納社會保險的(不含依法服兵役期間保險)普通高等學(xué)校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生。

符合其他有關(guān)政策規(guī)定可按2024年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對待的人員，包含：2022年和2023年離校期間無實(shí)際工作單位、未簽訂《勞動合同》且未繳納社會保險的普通高校畢業(yè)生;以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵役且退役后1年內(nèi)的人員;參加西部計劃服務(wù)項目前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考察合格后2年內(nèi)(研究生支教團(tuán)志愿者自研究生畢業(yè)時開始計算)的人員。如遇被單位審核不通過情況，請主動聯(lián)系招聘單位說明相關(guān)情況，并按單位要求提供相關(guān)證明材料。

對留學(xué)回國人員應(yīng)屆畢業(yè)生的要求參照上述執(zhí)行。

4.專業(yè)要求：證書專業(yè)須在報考崗位要求的專業(yè)范圍內(nèi)，學(xué)科專業(yè)(類)以國家教育行政部門公布的最新學(xué)科專業(yè)目錄為準(zhǔn)。

國外高等教育院校所學(xué)學(xué)科專業(yè)與招聘專業(yè)相近但不在選定參考目錄的，招聘單位應(yīng)比照招聘專業(yè)主要必修科目(不含高數(shù)、英語等公共科目)和其研究方向確定，須上傳課程表或成績單。

5.工作經(jīng)歷要求：時間計算截止到2024年9月2日，崗位要求相關(guān)工作經(jīng)歷的須上傳工作單位出具的證明或是能體現(xiàn)出該要求的《勞動合同》。

6.限制性應(yīng)聘要求：因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員和被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員、涉嫌違紀(jì)違法被立案審查(調(diào)查)尚未結(jié)案的人員;在事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用到招聘崗位的其他情形的人員;戶口遷至學(xué)?；驒n案存放在學(xué)校的非北京生源畢業(yè)生和在站博士后人員等尚未取得北京市常住戶口的人員;現(xiàn)役軍人和全日制學(xué)歷在讀人員不得應(yīng)聘。

三、招聘程序

采取筆試、面試相結(jié)合的方法。招聘程序主要包括：網(wǎng)上報名、網(wǎng)上資格初審、筆試、考后資格復(fù)審、面試、考察、體檢、擬聘用人員公示、辦理聘用手續(xù)。

(一)網(wǎng)上報名

應(yīng)聘人員須于2024年9月2日10:00至9月6日12:00期間登錄北京市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(https://rsj.beijing.gov.cn/)，在網(wǎng)站頂部點(diǎn)擊進(jìn)入“個人辦事”--“個人登錄”，選擇北京市事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺提交應(yīng)聘申請。每名應(yīng)聘人員只限應(yīng)聘一個崗位。

在報名期間應(yīng)聘申請未通過資格審查的，可以改報其他崗位;報名結(jié)束后申請未通過的將不能改報其他崗位，但在9月6日17:00前可根據(jù)審核意見修改完善一次現(xiàn)應(yīng)聘崗位的報名信息，再次提交招聘單位審核。招聘單位不再另行通知初審結(jié)果，應(yīng)聘人員須合理安排報名時間并及時查詢網(wǎng)上審核狀態(tài)，如有疑問，可聯(lián)系各招聘單位咨詢。

(二)打印準(zhǔn)考證

初審?fù)ㄟ^的應(yīng)聘人員請于2024年9月18日上午00:00至9月21日上午9:00前登陸《北京市事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺》打印準(zhǔn)考證。

(三)筆試

本次考試筆試科目為《公共基本能力測驗》，考試內(nèi)容參照《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員公共基本能力筆試大綱(試行)》(可登錄北京市人力資源和社會保障局網(wǎng)站人事考試頻道知識園地欄目下載)。

1.時間：2024年9月21日(上午) 9:00—11:30

2.地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證。

3.考試形式：考試科目均采用主客觀相結(jié)合的形式，考生須在專用答題卡上作答。

4.筆試成績發(fā)布：登陸北京市事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺查詢。

5.筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分。

(四)資格復(fù)審

在筆試成績合格人員范圍內(nèi)，成績從高到低的順序排序后，按1:3的比例確定資格復(fù)審人選。如有資格復(fù)審不通過或是被取消報名資格的人員，該崗位按照實(shí)際遞補(bǔ)資格復(fù)審人選。資格復(fù)審?fù)ㄟ^后可參加面試。

筆試成績發(fā)布5個工作日后，擬進(jìn)入資格復(fù)審人選的考生請登錄房山區(qū)人民政府網(wǎng)站-政務(wù)公開-招考招聘-事業(yè)單位招聘專欄查詢資格復(fù)審時間、地點(diǎn)及需攜帶的材料。

(五)面試

1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行。

2.面試成績合格線為60分。

3.面試時間、地點(diǎn)另見房山區(qū)人民政府網(wǎng)站-政務(wù)公開-招考招聘-事業(yè)單位招聘專欄公告。

(六)考察、體檢

根據(jù)綜合成績，按照1:1的比例由高分到低分的順序確定人選，進(jìn)行考察、體檢并再次復(fù)核應(yīng)聘條件。綜合成績計算方式為筆試成績和面試成績各占50%，參加面試人員登陸北京市事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺查看本人綜合成績。如綜合成績出現(xiàn)并列情況時，以面試成績的高低確定人選，如有不合格者，可按綜合成績順延遞補(bǔ)。

具體安排請面試結(jié)束5個工作日后登錄房山區(qū)人民政府網(wǎng)站-政務(wù)公開-招考招聘-事業(yè)單位招聘專欄查詢。

(七)擬聘用人員公示

考察、體檢合格的應(yīng)聘人員確定為擬聘用人員，并在北京市房山區(qū)人民政府網(wǎng)站-政務(wù)公開-招考招聘-事業(yè)單位招聘專欄公示5個工作日。公示開始后，如再出現(xiàn)招聘崗位人選空缺情況，不再順延遞補(bǔ)，也不組織調(diào)劑。

(八)辦理聘用手續(xù)

公示期滿后，對無異議人員按照事業(yè)單位管理的相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。涉嫌違紀(jì)違法被立案審查(調(diào)查)尚未結(jié)案的不予聘用。

四、其他事項

(一)應(yīng)聘人員須符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》中的有關(guān)規(guī)定，如與招聘單位工作人員有親屬關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)要求在報名時主動報告，其中與領(lǐng)導(dǎo)人員有親屬關(guān)系的招聘單位要從嚴(yán)審核把關(guān)。

(二)學(xué)歷要求為僅限本科的，應(yīng)以最高學(xué)歷應(yīng)聘。報名信息填寫須規(guī)范完整，因報名信息填寫不規(guī)范或不準(zhǔn)確導(dǎo)致審核不通過的，責(zé)任由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

(三)應(yīng)聘過程中遇到問題可撥打招考單位聯(lián)系電話進(jìn)行溝通，聯(lián)系人和聯(lián)系方式可在附件中查詢。

(四)有工作單位的應(yīng)聘人員應(yīng)在征得所在單位人事主管部門同意的情況下應(yīng)聘。因本人原因未在規(guī)定時限內(nèi)辦理完聘用相關(guān)手續(xù)的，取消該崗位聘用。

(五)實(shí)行應(yīng)聘人員誠信承諾制度。應(yīng)聘人員在報名時應(yīng)當(dāng)簽署誠信承諾書，承諾所提供的信息真實(shí)準(zhǔn)確，并承擔(dān)不實(shí)承諾相關(guān)責(zé)任。

(六)資格審查貫穿公開招聘工作全過程，應(yīng)聘人員須完整提供真實(shí)、有效的個人信息以及證書、證件等相關(guān)材料。凡與報名條件不符或提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消聘用資格，已辦理聘用手續(xù)者解除聘用，因此產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

(七)要求最低服務(wù)年限的崗位，最低服務(wù)期限及相關(guān)違約責(zé)任將在聘用人員與招考單位簽訂《北京市事業(yè)單位聘用合同書》時進(jìn)行約定，最低服務(wù)年限內(nèi)不得借調(diào)、調(diào)動，報考公務(wù)員招錄應(yīng)征得主管單位同意。

(八)本次筆試參加北京市2024年第二次事業(yè)單位公開招聘工作人員公共基本能力筆試同步考試，請科學(xué)合理選擇招聘單位和招聘崗位，如筆試缺考將被記錄在個人誠信檔案庫。

(九)對應(yīng)聘人員違紀(jì)違規(guī)行為按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行認(rèn)定和處理，情節(jié)嚴(yán)重的將其違紀(jì)違規(guī)行為記入《事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫》，記錄期限為五年。

(十)本次公開招聘資格復(fù)審、面試等具體安排將在房山區(qū)人民政府網(wǎng)站-政務(wù)公開-招考招聘-事業(yè)單位招聘欄目(http://www.bjfsh.gov.cn/zwgk/gkzk/sydwzp/)發(fā)布，請應(yīng)聘人員隨時關(guān)注，查閱相關(guān)信息。

特別提示：本次招考不出版也不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。對于社會上有關(guān)本次事業(yè)單位考試培訓(xùn)、網(wǎng)站或出版物等，請廣大報考者提高警惕、理性對待，避免上當(dāng)受騙，防止權(quán)益受損。

北京市房山區(qū)人力資源和社會保障局

2024年8月29日

附件:1.房山區(qū)2024年下半年事業(yè)單位公開招聘崗位匯總表